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华凌电器公司KPI列表.doc
华凌有限电器公司岗位KPI指标列表汇总新华信管理咨询公司制作2003-05岗位KPI指标列表华凌电器有限公司目录财务部经理KPI列表............................................................................................................................................................2企划部经理KPI列表..............................................................................................................
2025-05-01
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原料工段长.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称原料工段长职位编号20701所属单位炼铁厂所属部门直接上级职位生产副厂长直接下属职位供料班长、司机班长、保管班长职位设置目的负责供料、车辆原燃料质量的日常管理，保证高炉用料,及时反馈原燃料信息工作职责和工作内容1.协助生产技术科搞好安全生产工作2.负责本工段安全技术操作规程和设备维护规程的执行3.保证高炉日常用料，满足生产要求，及时反馈原燃料信息4...
2025-05-02
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机械工段职责.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书机械工段部门职责（一）部门使命负责高炉设备维修检修及工段的管理。（二）部门职责职责内容1.在分厂、科的领导下搞好安全文明生产，确保设备作业率、完好率2.积极开展岗位练兵和标准化作业，严格贯彻执行三大操作规程3.加大管理力度，认真执行公司、分厂的各项制度4.组织设备的年、月设备的大、中、小计划和备件计划材料的呈报计划5.负责技改、技措项目的实施6.组织设备事故的分析处理并采...
2025-05-02
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技术中心业绩评价表.doc
德龙钢铁实业有限公司业绩评价表业绩评价表被评价单位技术中心评价者评价期指标分类评价指标权重（%）指标类型量化标准得分得分依据打分标准区间生产财务部门管理费用10%逆向指标（N）N≥1.390－1001.3>N≥1.180－951.1>N≥0.970－850.9>N≥0.550－750.5>N≥00－50客户分厂服务支持满意度30%满意度指标（M）100≥M≥9085－10090>M≥8075－9580>M≥7065－8570>M≥5045－7550>M≥00－50内部管理研发项目进展50%非满意度指标（F）1...
2025-05-02
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管理者职位说明书3.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称质量监督处付处长职位编号所属部门质量监督处直接上级处长直接下属职位名称化验室主任、质检站科长职位设置目的确保原料、中间产品、最终产品的质量检验、监督和工艺技术需要工作职责和工作内容1.协助处长工作；2.解决公司质量检验过程中的技术问题；3.化验室、质检科的技术工作管理；4.协助质量管理体系的日常运行；5.公司内部、外部各质量异议的责任界定和质量...
2025-05-02
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北京西直门华星贸易大厦有限公司考核内容及评分标准.xls
考核内容及评分标准（员工使用）考核要素内容及评分标准考核项目考核要素工作业绩50业绩效益20得分档次201918.5得分档次1817.517得分档次16.51615得分档次141312工作质量15得分档次151413.5得分档次1312.512得分档次11.51110得分档次987工作数量15得分档次151413.5得分档次1312.512得分档次11.51110得分档次987业务能力2515得分档次151413.5得分档次1312.512得分档次11.51110得分档次987创新能力10得分档次109得分档次8.58得分...
2025-05-02
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天竺空港各部门岗位设置图和职责v1.ppt
天竺空港内部管理优化咨询项目第一期汇报2003-01-05第1页天竺空港工业开发公司办公室岗位设置图及职责办公室主任行政科科长秘长科科长党群科科长信访科科长秘书科科员党群科科员信访科科员行政科科员岗位设置图：职责：1.行政管理工作；2.文秘工作；3.党群工作；4.信访、纪检监察以及综治工作。天竺空港内部管理优化咨询项目第一期汇报2003-01-05第2页天竺空港工业开发公司战略发展部岗位设置图及职责战略发展部部长战略规划员...
2025-05-02
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广告助理岗位手册表格.doc
广告助理岗位手册表格：主要工作及其细化主要活动工作频率具体工作主要输入（输入岗位）主要输出输出岗位依据企业发展规划，制定公司产品广告计划每年/每季度研究国内外同行业产品广告与促销的现状与趋势按时策划并监控广告宣传制作和投放选择传播推广媒介并对其进行必要组合研究本企业产品广告的市场表现与效果，提供改进建议新品上市企划(定位、价格、名称、包装、视觉形象、广告、促销等)研究主要竞争者产品的广告与促销策略...
2025-05-02
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北京汽车制造厂有限公司战略规划实施及管理提升项目－战略规划补充完善建议方案－新华信20041030.ppt
北京汽车制造厂有限公司战略规划补充完善建议方案2004年10月30日25/5/2保密文件版权所有第2页北京汽车制造厂有限公司战略规划补充完善建议方案重要说明本报告是新华信项目组在对北汽制定的三年战略规划方案进行理解消化的基础上，根据新华信的战略模型，通过对北汽的内部访谈、问卷调查和现有内部资料的分析，而提出的对北汽战略规划方案的补充完善建议本方案是对北汽制定的三年战略规划的完善和发展，由于资料有限，项目组...
2025-05-02
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组织行为与组织文化第2讲.ppt
EMBA组织行为学讲义2第二讲管理“人”的含义北京大学光华管理学院组织与战略管理系主任梁钧平教授2002年3月1-4日EMBA组织行为学讲义21、文化：管理种群、管理的旅客参见专文“什么是中国文化”和案例“亚细亚商业集团”2、理念：有机体与机械体、智商与情商自生秩序与创生秩序企业文化参见专文“自生秩序与创生秩序”“市场经济的文化基础与构造主义的虚妄”3、知识人力资源与物质资源的区别人与人力资源的不可分割性人力资源投...
2025-05-02
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研发经理.doc
工作职务规格表职位：总经理部门：研发中心级别：工程师直接上司：总裁直接下属：（填写职位）/平行关系：（填写职位）工作目的（需要此工位的原因）辅助技术开发及工程管理。工作概要（指述主要职责）1、依照工程合同审核项目执行计划。2、选择及制定本公司的设计、软件工程师、培训计划。3、制定新产品的开发计划。4、随同总经理出席董事会，回答工程技术方面的咨询。5、审批工程部的组织系统及人员配置变动。6、在总经理授权...
2025-05-02
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F-DC01.xls
F-DC/01V2.0用户意见处理报告编号：用户单位项目名称设备型号合同号受理人：时间：部门经理：时间：签名：时间：签名：时间：签名：时间：签名：时间：投诉人/表彰人电话（投诉/表彰）主要内容：处理过程/结果：
2025-05-02
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F-EN18.xls
F-EN/18V1.0序号物料编号检查内容检验报告物料名称:____________________________数量:____________________________编号:_______________结论检验人:_________________审核人:_________________年月日年月日F-EN/10V1.0序MRB号数量外观通电老化程序下装通道测试MRB:__________________（DCS）检验报告产品标识检验项目检验型号Y编号Z编号结论审核:_______________仓管:_________________检验人:__________________F-EN/10V1.0...
2025-05-02
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代表处的主要职能.doc
代表处的主要职能1、广泛地与当地信息行业的公司部门接触联系，争取可以争取的对象（用户），发展可以发展的代理，寻求大用户的需求动向。2、对代理提供直接的支持，如技术方面，一起跑用户等。3、引导代理商制订财务软件发展计划，包括对财务市场人员、技术人员的引进保护和激励政策，从而提高代理商整体的战斗力。这意味着代表处人员管理能力上，对市场的预测、策划、组织能力上应与代理商的负责人处于同一水平上，业务能力（...
2025-05-03
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hr027公司工资制度方案.doc
公司工资制度方案第一章总则第一条按照公司经营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度，特制定本方案。第二章指导思想的原则第二条按照各尽所能、按劳分配原则，坚持工资增长幅度不超过本公司经济效益增长幅度，职工平均实际收入增长幅度不超过本公司劳动生产率增长幅度的摿讲怀瑪原则。第三条结合公司的生产、经营、管理特点，建立起公司规范合理的工资分配制度。第四条以员工岗位责任、劳动绩...
2025-05-04
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hr029公司员工考核表.doc
公司员工考核表考评对象：部门：职务：年月日考评指标及权重考评人及权重精神文明22能力28工作态度20绩效30总分综合评价政策水平敬业精神遵章守纪和原则性人际关系网络品德修养及礼仪业务专业能力工作适应性、创造性组织领导能力交际公关能力、协调性体力和忍耐力出勤情况主动性、积极性责任感学习态度工作质量工作量工作效率特殊贡献454457565565546798普通员工4部门经理3公司领导3
2025-05-04
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04投资计划表7.xls
总投资注册资金贷款资金需股份担保部分合作方筹资股份筹资14967682506750346763467645219900065001340013400100327000998901180001780298.094500000150003500035000100575008751625500032506569000150015006000300050735005003000008689101665761122443276112076107128792004年项目投资计划（表7）单位：万元序号项目投资比例%泾阳日产4000吨水泥熟料生产线项目磐石第二条日产3000吨水泥熟料生产线项目扶风第二条日产4000吨水泥...
2025-05-04
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职工食堂主管.DOC
天津春发管理模式设计稿岗位描述职工食堂主管岗位名称：职工食堂主管直接上级：总务部经理直接下级：炊事员本职工作：组织制做员工膳食，管理职工食堂的行政事务，为员工就餐提供优质服务。直接责任：（1）制订职工食堂年度工作目标和计划，按月做出预算和工作计划，经批准后施行。（2）组织制订职工食堂的工作程序以及就餐管理规定、食品卫生条例、炊事员工作规定等实施细则，经批准后执行。（3）负责培训职工食堂主管的工作程...
2025-05-04
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轧钢厂设备动力科职责.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书设备动力科部门职责（一）部门使命负责设备的正常运转与维护，延长设备的使用寿命。（二）部门职责职责内容1.在分厂主管设备厂长的领导下，负责全厂的设备管理工作，为领导的决策提供准确的设备技术资料和数据。2.严格执行设备管理制度和备品备件管理制度，并负责制订年季度设备检修计划和备品备件上报计划，保证设备处于良好状态，定期向领导汇报工作情况。3.负责分析、研究学习国内其它厂...
2025-05-02
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非液体天车工.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称非液体天车工职位编号30616所属单位炼钢厂所属车间转炉车间所属班组天车班直接上级职位大班长职位设置目的负责更换渣盘及翻盘工作职责和工作内容1.必须执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针，并遵守各项规章制度和岗位职责。2.负责本人所用车上各种设备的日常维护、保养。3.负责每天的点巡检，及时处理所发生的问题，不能处理的及时汇报。4.严格执行“交接班...
2025-05-02
101
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