拖动LOGO至书签栏,立即收藏博途智库
首页
企管文档
战略管理
战略规划
战略解码
战略落地策划
年度经营计划
战略复盘
商业模式
企业重组/改制
企业改制
企业重组
市场管理
市场洞察
市场活动管理
线索管理
营销自动化(MA)
SCRM
私域运营
市营销场管理
销售管理
解决方案销售
SPIN流程
销售督导
营销激励
渠道管理
数字营销
CRM系统
营销管理
研发管理
IPD流程
需求管理
技术预研
研发项目管理
研发团队激励
研发质量管理
研发数据管理
产品生命周期管理
PDM系统
PLM系统
研发项目管理系统
供应链管理
计划管理
采购管理
库存管理
仓储管理
物流管理
交期改善
供应链绩效管理
ISC体系
ERP系统
MES系统
WMS系统
生产管理
精益生产
5S管理
制程质量管理
班组管理
安灯管理
多能工
看板管理
工单管理
产线物流管理
产线规划
交付与服务管理
客服管理
售后服务
客诉管理
客户声音管理(VOC)
客户满意度管理
ITR流程
呼叫中心
客服系统
备件管理
服务工单管理
售后服务商管理
质量管理
质量管理体系
研发质量管理
制造质量管理
来料质量管理
QCC管理
六西格玛管理
质量文化
质量改善
体系建设与认证
TS16949
QSR820
ISO9001质量体系
ISO14001
HACCP
ISO13485
卓越绩效模式
QC080000
ohsas18001
QS认证
3C认证
GMP
GSP
SA8000
财务管理
财务管理
财务核算
业财一体化
财务数字化
财务软件
企业税务
预算管理
人力资源管理
人力资源规划
绩效管理
薪酬管理
组织发展
人力资源三支柱
人效管理
组织设计
企业文化管理
业务流程管理
流程规划
流程设计
流程优化与变革
MTL流程
LTC流程
LTR流程
ISC流程
财务管理流程体系
流程稽核
流程审计
流程型组织建设
流程文化
流程资产平台
流程挖掘
流程绩效管理
流程治理
业务变革与优化
变革管理
变革松土
企业架构
企业架构战略
业务架构
数据架构
应用架构
技术架构
TOGAF
DoDAF
FEA
zachman扎克曼架构框架
Archimate
ARIS
架构资产管理平台
架构治理
数字化转型
数字化转型规划
数字化转型实施
营销数字化
销售自动化
数字化研发
智能工厂
智能制造
数字化客服
数据管理
大数据
数据管理
数据治理
数据治理平台
主数据管理
主数据平台MDM
DAMA
数据资产交易
数据湖
数据底座
数据建模
智能制造/工厂
工业4.0
智能制造
智能工厂
AI与人工智能
AIGC
chatGPT
人工智能
信息技术管理
IT规划
IT项目管理
DEVOPS
IT治理
营销信息系统
研发信息系统
供应链信息系统
其他信息系统
低代码平台
信息安全
运维管理
资产评估
企业资产评估
投融资管理
投融资管理
行政、后勤与综合管理
行政管理
后勤管理
综合管理
专题
微咨询
电脑桌面
添加博途智库到电脑桌面
已经有10万+用户把博途智库添加到电脑桌面,以后点击桌面图标一键打开,无需搜索,非常快捷!
立即添加
上传文档
开通会员
限时优惠
充值
登录 | 注册
首页
文档
人力资源管理
全部分类
战略管理
企业重组/改制
市场管理
销售管理
研发管理
供应链管理
生产管理
交付与服务管理
质量管理
体系建设与认证
财务管理
人力资源管理
业务流程管理
业务变革与优化
企业架构
数字化转型
数据管理
智能制造/工厂
AI与人工智能
信息技术管理
资产评估
投融资管理
行政、后勤与综合管理
热门标签
.doc
.ppt
说明书
岗位
.xls
访谈
集团
项目
管理
职位
报告
公司
绩效
流程
考核
经理
战略
方案
计划
管理制度
工作
分析
记录
中国
诊断
营销
员工
财务
薪酬
问卷
.pdf
关于
有限公司
制度
管理办法
业务
手册
人员
销售
考核表
市场
提纲
指标
信息
主管
商业
培训
咨询
组织
预算
关注公众号
分享知识 传递快乐
人力资源管理
分类:
人力资源规划
绩效管理
薪酬管理
组织发展
人力资源三支柱
人效管理
组织设计
企业文化管理
类型:
不限
免费
付费
原创
VIP专享
VIP免费
优质文档
综合排序
新品优先
下载量优先
人气优先
VIP
工程-04-工程指令.doc
工程指令工作规范中国南方航空新疆公司文件编号:XJ-WI-GC--03--04工程维修工作手册修订状态:A/01.0目的本程序明确了工程指令的制定与控制过程,为工程指令的制定和审批提供依据和程序准则。2.0适用范围本程序适用于新疆航机务工程部。3.0职责机务工程部工程室负责工程指令的制定和管理。4.0管理程序4.1工程指令制定范围:1.完成局方下发的适航指令。2.执行已被批准的服务通告、服务信函、紧急传真、电报等。3.对航空器...
2025-05-04
172
30.5 KB
3页
27
VIP
02期刊签到本.doc
中国南方航空新疆公司党、工、团工作手册期刊签到本记录编号:XJ-QR-LT-02-A序号:版次:A/0刊期名称123456789101112131415161718192021222324
2025-05-04
172
57 KB
1页
31
VIP
04建立基层团组织工作程序.doc
中国南方航空新疆公司党、工、团工作手册建立基层团组织管理工作程序文件编号:XJ-WI-TW-03修订状态:A/01.0目的为进一步规范建立基层团组织的工作程序,完善机构,保证工作顺利进行。2.0适用范围适用于新疆航空公司范围内建立基层团组织工作程序。3.0职责3.1新疆航空公司团委负责审批建立基层团组织的申请,负责指导各单位的选举工作和有关材料的整理、汇总和归档。4.0工作规范4.1书面请示4.1.1说明本单位团员人数,分布情况。...
2025-05-04
172
30.5 KB
1页
20
VIP
48月航班正常性统计报告表.doc
月航班正常性统计报告表中国南方航空新疆公司安全运行工作手册记录编号:XJ-QR-AY-48-A年份航班班次航班正常率不正常原因分类不正常原因分类备注计划正常不正常取消天气流量控制工程机务运输服务机场航行保障空勤人员公司计划飞机晚到场区秩序禁航飞机清洁食品供应油料保障安全检查联检地面事故过战原因旅客其它合计取消不正常航班不正常分析占卜正常航班%
2025-05-04
172
54 KB
1页
31
VIP
14合同管理办法(正式稿).doc
中国建筑标准设计研究所质量管理体系文件合同管理办法文件编号:QSC-14-2002批准人:修改码:0/A合同管理办法1.目的合同是确保本所和顾客之间为实现一定的经济目的,明确相互权利、义务关系的协议,具有法律效力。为加强本所的设计、咨询合同的统一管理,特制定本办法。2.范围2.1本办法适用于本所对外签订的工程设计、国家建筑标准设计的合同,包括本所作为受托方或委托方签订的合同、协议书和技术咨询合同的管理。2.2合同类别区...
2025-05-04
172
62 KB
5页
43
VIP
10中国建筑标准设计研究所发行室库存管理办法.doc
中国建筑标准设计研究所发行室库存管理办法中国建筑标准设计研究所发行室库存管理办法二○○二年五月目录第一章总则....................................................................................2第二章台帐....................................................................................3第三章存放和安全........................................................................3第四章入库和出库.......
2025-05-04
172
45 KB
7页
43
VIP
中层领导访谈提纲.doc
领导访谈提纲1.请谈谈您在标准设计所以及发行室的工作经历2.简述标准设计研究所发展历史(成长过程、发展概况、经营目标、组织结构设置/调整过程/各业务、职能科室的状况、人员情况;未来发展设想(机构改制、经营转变等)3.简述发行室发展历史(成长过程、发展概况、经营目标、未来发展设想),所里对发行室有什么要求?是怎么对我们的收入以及成本进行核算的?国标公司的具体作用是什么?4.为什么要做本次咨询呢,希望重...
2025-05-04
172
27 KB
1页
15
VIP
PA夜班清洁员.doc
岗位说明书岗位名称房务部PA分部夜班清洁员岗位编号所在部门房务部岗位定员5人直接上级PA领班工资等级10级——9级直接下级薪酬类型结构工资制所辖人员岗位分析日期2002.11.22工作综述负责整个酒店公共区域卫生彻底清洁,清除卫生死角,保证各公共区域卫生洁净。职责与工作任务职责一职责表述:酒店外围清洁工作。工作时间百分比:15%工作任务清洗外围地面、墙面职责二职责表述:按计划清洗公共区域地毯,保证公共区域地毯干净...
2025-05-04
172
634.5 KB
2页
21
VIP
轧钢厂设备动力科水系统层流泵站岗位工职位说明书.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称层流泵房岗位工职位编号所属单位设备动力科所属车间所属班组水系统直接上级职位水系统班长职位设置目的保证水质的净化和车间用水的正常供给。工作职责和工作内容1.认真观察设备运转情况以及出现故障及时解决。2.每小时作一次电流压力记录。3.观察电机温度以免烧电机,减免不必要的损失。4.观察浊环池及净环池的水位状况。5.检查一些设施的安全检查状况。6.上下班...
2025-05-02
172
50 KB
1页
30
VIP
上料皮带工-1.xls
指标具体规定安全生产设备管理上料皮带工考评标准1.1作业区内发生微伤扣责任者5分,险肇扣2分,轻伤以上按分厂相关制度考核1.2工作中劳保用品必须穿戴整齐,安全用品配备齐全,违者一次扣0.5分。1.3给灰仓上灰,以备炼钢,不及时的扣1分。1.4工作期间保证石料供应,影响转炉生产扣1分。2.1本区域现场定置设备卫生维护保养符合标准,检查一项不合格扣5分2.2对本岗位使用设备检查、操作不到位,扣责任者5分2.3造成设备事故的按分...
2025-05-02
172
16.5 KB
2页
29
VIP
技术副主任.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称技术副主任职位编号30503所属单位连铸车间所属部门炼钢分厂直接上级职位主任直接下属职位机长、大班长职位设置目的加强技术方面管理,提高产品质量,以技术带动生产工作职责和工作内容1.负责质量和技术管理工作,对车间主任和职能科室负责。2.掌握质量情况,分析研究生产中存在的问题,并采取解决措施。3.开展质量竞赛和质量攻关,建立质量考核制度,奖优罚劣。4....
2025-05-02
172
95 KB
2页
50
VIP
日班大班长职位说明书 .doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称日班大班长职位编号30508所属单位炼钢厂所属部门连铸直接上级职位车间主任直接下属职位生产准备工、结晶器维修工、钳工、日班水泵工。职位设置目的工作职责和工作内容1.负责连铸机日常消耗准备。2.设备点检3.连铸机水泵的人事管理工作。4.负责1#、3#连铸机结晶器维修工监督管理工作。5.各工种的安全工作。6.对所属人员的考勤及奖金分配。7.8.9.10.11.12.13.14.15....
2025-05-02
172
94 KB
2页
33
VIP
原料工段长绩效考核表.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表原料工段长绩效考核表被考核者所属分厂炼铁厂所属部门职位名称原料工段长考核者生产副厂长考核期考核指标指标定义权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间原料合格率单位原料中焦炭、煤粉、莹石的比例20%95%<A≤100%91-10090%<A≤95%81-9085%<A≤90%71-8080%<A≤85%51-70A≤80%0-50车辆正常使用率车辆正常使用率=正常运转时间/月度总作业时间20%90%<A≤100%91-10085%<A≤90%81-9080%<A≤85%...
2025-05-02
172
73 KB
1页
12
VIP
生产科调度员绩效考核表-0729(修改).doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表生产科调度员绩效考核表被考核者所属分厂炼铁厂所属部门生产科职位名称调度员考核者生产科科长考核期考核指标指标定义权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间组织协调工作完成情况通过文档记录和上级观察考核组织指挥工作效能50%组织协调得力,工作高效有序,保证分厂圆满完成工作计91-100组织协调正常,保证工作按计划进行81-90组织协调基本正常,偶有疏漏,对工作影响不大71-80组织协调时...
2025-05-02
172
71 KB
1页
34
VIP
运行工段三班班长绩效考核表.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表运行工段三班班长绩效考核表被考核者所属分厂炼铁厂所属部门机动科运行工段职位名称运行三班班长考核者运行工段长考核期考核指标指标定义权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间设备作业达标率设备作业达标率=实际设备作业率/目标设备作业率20%A≥100%91-10095%≤A<100%81-9090%≤A<95%71-8080%≤A<90%51-70A<80%0-50指令执行状况反映对其他部门工作的服务效率25%依照相应生产部门的指...
2025-05-02
172
67 KB
1页
39
VIP
烧结厂职位说明书-竖炉班长-0716.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称班长职位编号10603所属单位烧结厂所属部门竖炉车间直接上级职位主任直接下属职位副班长、看火组长、配料组长、外围组长、造球组长职位设置目的抓好本班组的管理工作,保质保量完成车间下达的各项任务工作职责和工作内容1.负责本班组的全面工作2.抓安全工作,保证生产正常进行3.结合当日的生产任务组织当班生产4.处理突发事故,确保安全生产5.根据原料调整配比,稳...
2025-05-02
172
56.5 KB
2页
29
VIP
烧结分厂职位说明书-软水工0716.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称软水工职位编号10628所属单位烧结厂所属车间竖炉车间所属班组看火组直接上级职位看火组组长职位设置目的负责向炉子供应软水,确保安全生产工作职责和工作内容1.负责供应大水梁的软水使用。2.负责炉顶排污工作以防水梁结垢。3.负责制软水。4.负责大汽包、分汽包压力的调节。5.化验水的硬度。6.定时供水。7.清扫岗位、设备卫生。8.负责与布料工联系调节气压压力。9....
2025-05-02
172
48.5 KB
1页
49
VIP
烧结厂职位说明书-热振筛工-0615.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称热振筛工职位编号10525所属单位烧结厂所属车间机烧所属班组带冷组直接上级职位带冷组长职位设置目的汇报料位,对设备进行点检维护工作职责和工作内容1.安全第一、预防为主严格遵守岗位职责2.认真执行交接班制度,做到五清楚、五检查3.搞好本岗位的安全生产4.严格执行安全,技术操作规程及设备维护规程5.负责好热振筛在接班时,运转中检查与维护6.负责好维护振筛在...
2025-05-02
172
48 KB
2页
38
VIP
烧结厂职位说明书-小拖司机-0716.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称小拖司机职位编号10214所属单位烧结厂所属车间生产科所属班组车队直接上级职位班长职位设置目的烧结厂各车间备件拉运、氧气更换顺利运行工作职责和工作内容1.烧结机修备件运输2.中心化验氧气更换3.各车间临时用车4.负责白灰窑石渣、竖炉机烧除尘灰拉运5.6.7.8.9.10.工作工具个人专用班组共用工具1套、工具箱1个车间共用分厂共用基本任职资格学历初中以上专业驾驶...
2025-05-02
172
62 KB
1页
26
VIP
供销业务员.doc
德龙钢铁实业有限公司职业素质考核表供销业务员职业素质考核表被考核者所属部门职位名称考核者考核者职位考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间得分品德诚实正直(A)10%从来没有隐瞒事实和违背工作原则的行为91-100极少有隐瞒事实和违背工作原则的行为81-90偶尔有隐瞒事实和违背工作原则的行为71-80时常有隐瞒事实和违背工作原则的行为51-70隐瞒事实和违背工作原则习以为常0-50节俭意识(A)1...
2025-05-02
172
119.5 KB
2页
13
首页
上页
144
145
146
147
148
下页
尾页
确认删除?
知识变现
客服电话
客服电话
18719067818
客服微信
客服微信
客服QQ
客服QQ
发送邮件
发送邮件
kf@botuzhiku.cn
回到顶部