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烧结厂职位说明书－设备厂长助理-0719.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称厂长助理职位编号10005所属单位烧结厂所属部门烧结厂直接上级职位厂长直接下属职位机动科科长职位设置目的负责搞好设备管理，保证正常运转，适应生产需要工作职责和工作内容1.协助设备副厂长完成分厂的设备管理工作2.建立和完善分厂的设备管理制度3.组织分厂的大中小修工作4.审查备品备件计划、材料计划、交主管厂长审批5.负责固定资产管理，监督相关的台帐的建立...
2025-05-02
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哈药集团－战略规划管理制度final.doc
哈药集团有限公司战略规划管理制度北京新华信管理顾问有限公司2004年4月机密战略规划管理制度目录第一章总则..............................................................................................................1第二章战略规划管理机构......................................................................................1第三章战略规划内容要求.........................................................
2025-05-01
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国际业务部业务提成奖金管理制度.doc
国际业务部业务提成奖金管理制度(讨论稿)广州华凌空调设备有限公司2003年05月1国际业务部业务提成奖金管理制度1.1总则第一条为提高国际业务部员工的工作积极性，努力开拓国际市场，促进出口业务量增长和汇款效率，特制定本制度；第二条本制度遵循的原则是在客观评价销售人员业绩的基础上，奖励先进、鞭策后进；鼓励部门内的团队精神；第三条本制度的适用范围为国际业务部全体员工；第四条国际业务部全体员工参与业务提成的分配...
2025-05-01
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调度员.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称调度员职位编号20205所属单位炼铁厂所属车间生产技术科所属班组直接上级职位生产科长职位设置目的传递生产信息、填写生产记录、协调生产、抓好文明生产劳动纪律工作职责和工作内容1.在调度长的领导下负责本班生产组织工作2.深入生产第一线，掌握生产动态，协助各级领导完成本班生产任务3.对各级领导的通知、指示要及时传达落实4.熟悉炼铁工艺流程和设备状况，了解...
2025-05-02
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工艺工程师年度.doc
江动股份员工绩效考核表附表一：工艺管理部工艺工程师绩效考核表（年度）编号：部门：年姓名部门工艺管理部岗位工艺工程师考核时间考核周期考核事项评分权重加权得分工作业绩50%工作态度20%工作能力30%综合得分考核指标信息来源考评人权重考核标准得分工作业绩：生产成本降低率(B)各配套厂生产成本统计、财务统计报表经理10%说明：B＝上年度单台产品生产成本-本年度单台产品生产成本/上年度单台产品生产成本标准定义得分区间B³...
2025-05-01
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014广西人才交流服务中心KPI制定培训材料.ppt
广西人才交流服务中心绩效管理和薪酬体系咨询项目--岗位KPI制定培训--2004年4月2004年4月保密文件第2页绩效管理和薪酬体系项目—岗位说明书填写培训广西人才交流服务中心本文的逻辑架构KPI概念的导入各岗位KPI如何制定的讲解KPI的运用建立绩效管理体系，保证中心战略得以有效实施绩效管理的核心是绩效评估绩效评估按时间不同分为两种情况过程中评估结果评估工作绩效工作态度工作能力绩效评估从内容上分为三个方面对工作绩效的考...
2025-05-01
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炼钢厂业绩评价表.doc
德龙钢铁实业有限公司业绩评价表业绩评价表被评价单位炼钢厂评价者评价期指标分类评价指标权重（%）指标类型量化标准得分得分依据打分标准区间生产财务钢产量25%正向指标（Z）Z≥1.390－1001.3>Z≥1.180－951.1>Z≥0.970－850.9>Z≥0.550－750.5>Z≥00－50钢坯质量合格率5%正向指标（Z）Z≥1.390－1001.3>Z≥1.180－951.1>Z≥0.970－850.9>Z≥0.550－750.5>Z≥00－50分厂生产成本15%逆向指标（N）N≥1.390－1001.3>N≥1.180－95...
2025-05-02
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烧结厂职位说明书－记录工-0616.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称记录工职位编号10518所属单位烧结厂所属车间机烧所属班组看火组直接上级职位看火组长职位设置目的烧结机及各岗位设备运转情况记录，协助班长、看火工搞好工作，负责填写各项生产技术数据，反映生产情况工作职责和工作内容1.负责填写各项生产技术数据真实清晰的反映生产情况2.负责协助班长做好一些事务性工作，协助看火工搞好生产3.负责整理和保管记录并及时上报4....
2025-05-02
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调度室调度员绩效考核表.doc
调度室调度员绩效考核表被考核者所属单位动力厂所属部门调度室职位名称调度员考核者调度长考核期考核指标指标说明权重（%）量化标准得分得分依据打分标准得分区间组织指挥工作完成情况通过文档记录和上级观察考核组织指挥工作效能80%组织指挥得力，工作高效有序，保证分厂圆满完成工作计划91－100组织指挥正常，保证工作按计划进行81－90组织指挥基本正常，偶有疏漏，对工作影响不大71－80组织指挥时有疏漏，对工作产生较大影响...
2025-05-02
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2000考核办法(定稿).doc
浪潮集团山东通用软件有限公司2000年度考核办法一、市场考核办法1、市场职工基本工资基本工资：按照人力资源部制定的工资标准核定部门基本工资总额，由部门经理每月掌握发放；驻外补助（含驻外工资差异、伙食补贴）按地区划分，一类地区指北京、上海、广州，驻外补助为400+160，二类地区指其他，驻外补助为350+160。当地午饭订工作餐（标准为8元/人）的，160元不再发放。从当地招聘人员不享受此补助。2、市场单位奖金计提办...
2025-05-03
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技术科.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表部门名称技术科所属分厂轧钢厂考核者厂长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间技术管理及支持工作通过上级直接观察及相关记录30技术管理工作高效，技术支持力度大91-100技术管理工作基本到位，生产正常运行81-90技术管理工作正常，偶有疏漏，技术支持力度一般71-80技术管理工作时有疏漏，处理技术问题能力较差51-70技术管理工作出现重大失误，未提供有价...
2025-05-02
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烧结厂职位说明书－信号工.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称信号工职位编号10712所属单位烧结厂所属车间白灰窑所属班组上料组直接上级职位上料组长职位设置目的按时、定量为白灰炉卷扬备料工作职责和工作内容1.接到卷扬的要料信号后准确为卷扬备料2.负责监视助燃风机、除尘风机的运行指示，发现异常立即上报3.做好操作日志记录，向调度汇报操作记录4.准确记录本班发生的异常现象及处理结果5.负责本岗位的区域设备卫生6.负责...
2025-05-02
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柳工人力-调查问卷.doc
广西柳工机械股份有限公司管理诊断与人力资源战略规划咨询调查问卷调查问卷新华信管理顾问公司受广西柳工机械股份有限公司的委托，为公司提供管理诊断与人力资源战略规划咨询服务。为了全面、充分掌握公司信息，做出科学合理的企业诊断，并提出适合柳工的人力资源战略规划，我们设计了下面的调查问卷，请大家认真独立填写，并在规定的时间内完成。您的意见对于我们非常重要。本问卷为无记名问卷。我们在此向您郑重承诺：您所提...
2025-05-01
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司机.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门办公室职位名称司机考核者考核者职位司机班长考核期指标分类考核指标权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩工作效率20在规定的时间之前完成，效率极高91－100在规定的时间内完成，效率高81－90基本上规定的标准完成71－80偶有小失误，不能按规定的时间完成51－70不能按时完成工作，工作中出现较大失误0－50车辆状况10确保车辆正常行驶，维护工作十分到位...
2025-05-02
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电工考核表－1.xls
指标具体规定电工考评标准1、安全生产1.1作业区内发生轻伤扣责任者5分，险肇扣2分，轻伤以上按分厂相关制度考核1.2工作中劳保用品必须穿戴整齐，安全用品配备齐全，违者一次扣0.5分。1.3不按时按量完成临时任务的，扣1分2、设备管理2.1本区域现场定置设备卫生维护保养符合标准，检查一项不合格扣5分2.2对本岗位使用设备检查、操作不到位，扣责任者5分2.3因检修质量不合格造成设备同部位返修的考核责任人2分。2.4对不及时提供炼...
2025-05-02
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修炉组长考核表－1.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属分厂炼钢分厂所属部门转炉车间职位名称修炉组长考核者车间主任考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准起始分安全生产本人负本班安全生产责任20%1、操作失误造成事故的，,(按分厂考核),未造成事故的扣2分2、违反操作规程，一次扣5分,120产量指标10%1、按计划产量，每欠产500吨扣0.5分，超1000吨奖0.5分100成本指标20％成本意识强，无浪费现象，浪费...
2025-05-02
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生产科轧钢工段加热班.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表部门名称加热班所属分厂轧钢厂考核者调度长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间产量指标达成率产量指标达成率=月实际产量/月产量指标55A≥100%10099%＜A＜100%85-9597%＜A≤99%75-8595%＜A≤97%50-75A≤95%0-50生产成本控制率生产成本控制率=实际生产成本/预算生产成本15A≤90%91-10090%＜A≤100%81-90100%＜A≤110%71-80110%＜A≤120%51-70120%＜A0-50...
2025-05-02
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综合考核员.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称综合考核员职位编号30103所属单位炼钢厂所属车间所属班组直接上级职位厂长助理职位设置目的监督全厂各单位日常考勤考核工作，协助厂领导做好各级人员的绩效考核和评价。工作职责和工作内容1.负责对炼钢厂各单位日常考核，考勤监督管理工作。2.不定期组织对各单位的考核、考勤、劳动纪律进行检查。3.对车间、科室各岗位的考勤、考核的真实性、实效性负责。4.对车间...
2025-05-02
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炼铁厂机动科电仪副科长.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称机动科电仪副科长职位编号20402所属单位炼铁厂所属部门机动科直接上级职位机动科科长直接下属职位工段长职位设置目的承上启下，统一管理，确保设备作业率工作职责和工作内容1.负责本厂电器设备，仪表系统的大修工程和本厂接管电气工程的验收工作2.负责本厂用电安全检查，提出设备隐患及整改措施并组织实施3.负责本厂电器仪表设备事故的分析和处理工作4.负责编制和...
2025-05-02
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访谈记录 王鹏.doc
新华信内部访谈提纲----中联重科受访人：王鹏单位：销售事务室职务：主机计划员联系方式：访谈时间：2002/8/30下午4：15访谈地点：营销201访谈人：孙浩侯文访谈记录：侯文工作内容：客户合同评审后，监督合同的执行过程全国各片区货源的调剂：库存情况，生产线安排，据此进行货物分派操作发货程序，退还货过程生产状况：目前是根据订单生产，依据合同生产，根据生产制定货物计划满负荷生产产能：塔机主机24台/月，标...
2025-04-28
152
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