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天竺空港内部管理优化咨询项目第一期汇报2003-01-05第1页天竺空港工业开发公司办公室职能进行了微调办公室行政科秘书科党群科信访科考勤工作转到人力资源部后勤保障职能转到新成立的机关管理服务部信访办并入办公室原有档案科转到合同管理部调整后的办公室能确保政府部门和公司的有关指示、精神得到贯彻和落实,为公司的高效运行提供保障。天竺空港内部管理优化咨询项目第一期汇报2003-01-05第2页天竺空港工业开发公司组织结...
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党群科岗位说明书1.0(2个).doc
天竺空港工业开发公司岗位说明书党群科科长岗位说明书....................................................................................................1党群科科员岗位说明书....................................................................................................4党群科科长岗位说明书岗位名称科长岗位分析日期所在部门党群科岗位定员直接上级综合办公室主任所辖人员数直接下级科员岗位设置目的:...
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投资服务部岗位说明书1.0(2).doc
投资服务部部长岗位说明书............................................................................................2投资服务部部长助理岗位说明书....................................................................................5投资服务部部长岗位说明书岗位名称投资服务部部长岗位分析日期所在部门投资服务部岗位定员1人直接上级副总经理所辖人员数直接下级投资服务部部长助理、投资服务代表岗位设置目的:...
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审计岗位说明书.doc
岗位名称审计岗位编号所在部门财务审计委员会岗位定员直接上级主任薪酬类型直接下级工资等级所辖人员数岗位分析日期2002年3月日本职:对所属各集团、股份公司、有限责任公司进行定期或不定期财务审计、专项审计职责与工作任务职责一职责表述:年终财务决算审计工作任务参与资产负债表审计,编制审计工作底稿参与利润表审计,编制审计工作底稿承包指标完成情况审计,编制审计工作底稿职责二职责表述:季度、半年财经纪律、财务收...
2025-05-02
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企业服务部岗位说明书1.0.doc
天竺空港工业开发公司岗位说明书企业服务部部长岗位说明书............................................................................................2企业服务代表岗位说明书................................................................................................5天竺空港工业开发公司岗位说明书企业服务部部长岗位说明书岗位名称企业服务部部长岗位分析日期所在部门企业服务部岗位定员1人直接上级副总经...
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个人考核台帐.xls
个人考核台帐序号时间工作内容工作描述完成情况考核结果123456789合计部门:姓名:考核人:年月日个人考核台帐个人考核汇总台帐序号姓名职务分期考核情况合计1234567891011121234567891011121314部门:年月日合计
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企业文化建设的创新思路 全面开展企业的创新建议活动.doc
企业文化建设的创新思路全面开展企业的创新建议活动人类社会发展的历史是思想解放的历史,是观念不断更新的历史。从历史上看,从秦始皇统一货币、统一度量衡、以至于统一中国到清朝的戊戌变法;从五四运动到新中国的成立;每一次的社会重大变革,都是思想解放、观念更新、科技进步的结果。那么今天,从建国初的土地改革和今天的改革开放,都带来了经济的空前繁荣和社会的极大进步,其原因是因为改革解放了生产力,而带来了劳动...
2025-05-02
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一个永远新鲜的话题:企业文化建设.doc
一个永远新鲜的话题:企业文化建设企业文化的三种类型企业文化包括三种类型:一是产品主导型的企业文化;二是服务主导型的企业文化;三是综合型企业文化。这三者之间并没有明确的界限,但各自有一些特点如下。产品主导型企业,追求的产品质量第一,强化生产过程的细致入微的企业文化。对于制造型企业,其生存和发展之本在于技术的创新和对产品生产过程的严格把关。只有对这两者同抓并举,企业的发展才有可能。服务主导型企业,...
2025-05-02
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考勤管理制度(草稿).doc
考勤管理制度(修订)为加强公司职工考勤管理,特对原《考勤管理制度》第一条作息时间作以修订,全文如下:一、作息时间:工作时间是员工依照公司的规定,在工作场所执行所指派任务的时间。1、周一至周五正常工作时间为:9:00-12:0013:00-18:00。周六、日休息2、实行上下班打卡登记制度。任何人不得代理他人或由他人代理打卡,违规代理人和被代理人按照旷工半天处理。3、迟到时间在20分钟之内者,计为迟到,超过20分钟以上者...
2025-05-02
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员工参加学历教育学习费用补助的暂行办法.doc
员工参加学历教育学习费用补助的暂行办法第一章总则一、目的:提高员工的文化素质,改善知识结构、增强创新能力,拓宽个人发展空间;吸引、保留、激励优秀的员工。二、原则:员工应采用不脱产形式参加学习,以工作为重,统筹安排,解决好工学矛盾;员工所学专业要与岗位工作紧密结合,学以致用,学用结合;员工参加的学历教育必须是经过国家教育部批准的,属于国民教育系列的,国家承认其学历的教育,方能适用本办法。...
2025-05-02
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客户服务部受理服务代表.doc
9.1客户服务部受理服务代表职务说明书职务名称:受理服务代表(一)职务编号:直属上级:受理服务组主管所属部门:客户服务部岗位目的:负责在线受理客户的咨询、投诉与业务变更业务,将相关信息录入CRM信息系统。工作内容:1.客户类(1)咨询/投诉受理负责在线受理客户的咨询与投诉,如未能解决,转给售后工程师在线处理客户投诉,给客户一个完整的解决问题方案;受理其它部门转移的客户投诉和咨询,解决投诉问题;(2)业务变更...
2025-05-02
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人事行政部经理.doc
六、人事行政部职务说明书6.1人事行政部经理职务说明书职务名称:人事行政部经理职务编号:直属上级:人力资源总监所属部门:人事行政部岗位目的:负责人力资源具体工作,负责公司行政管理和内部后勤服务工作,为公司发展提供有效的人力资源与后勤保障。工作内容:1.客户类(1)负责员工关系管理工作,包括员工沟通、公司沟通渠道的建设与维护工作;(2)负责企业文化建设的实施工作;2.内部管理类(1)人力资源管理:根据公司发展...
2025-05-02
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客服部-受理代表-郭晨霞.doc
工作分析问卷一新华信国安创想咨询项目组工作分析问卷一说明:1、此问卷只针对岗位填写,请1-2位工作时间长、对岗位情况了解的该岗位员工填写,填写时请注意只针对岗位的目前情况而不针对个人。2、填写问卷之前,请您先浏览一遍,并仔细、准确地回答问题,如有疑问请拨打公司内部电话6001询问。3、交卷方式为电子版,请在10月30日(星期三)上午10:00点前将电子版发给人力资源部马砚如。4、在提交文档时,请修改文件名格式为“...
2025-05-02
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清洁工.doc
工作职务规格表职位:清洁工部门:人力资源部级别:文员直接上司:人力资源部经理彭秀辉直接下属:(填写职位)平行关系:(填写职位)工作目的(需要此工位的原因)负责公司内部及平摊到公司的公共面积的清洁卫生工作概要(指述主要职责)1、负责公司内地地面、办公室内及大厅玻璃、柜面、会议室清洁卫生。2、卫生间的清洁卫生。3、公司与其它公司公共过道的清洁。4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、14、责任(如有需要)1、...
2025-05-02
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涂强.doc
工作职务规格表职位:项目经理部门:楼宇系统集成事业部级别:工程师直接上司:总工程师直接下属:工程师平行关系:其他项目经理工作目的(需要此工位的原因)配合和协调其它软硬件人员完成楼宇系统集成项目的工作。工作概要(指述主要职责)1、发展公司楼宇自动化部在系统集成方面的关键技术。2、安排和协调工程的顺利进行。3、组织人员对工程中的重点和难点进行攻关.4、配合业务部门完成有关软件和集成方面的技术工作.5、6、7...
2025-05-02
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软件工程师.DOC
工作职务规格表职位:软件工程师部门:电站事业部级别:工程师直接上司:电站事业部软件主管马便利直接下属:(填写职位)平行关系:(填写职位)工作目的(需要此工位的原因)工程项目里DCS组态、人机接口编程及出厂前调试、现场调试。工作概要(指述主要职责)1、DCS策略组态。2、人机接口画面组态、编程。3、以上两工作的调试和联调。4、出厂前软件与硬件联调、性能测试。5、其它工程项目软件编程、调试。6、到用户现场进行...
2025-05-02
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车辆管理-9909.doc
公司车辆的使用管理规定(试行)为规范公司车辆的使用制度,加强对驾驶员的管理,特制定本规定。一、车辆的使用与管理1.公司的车辆由行政人事部统一管理和调配。2.公司各部门用车实行申请审批制度。申请部门需提前4小时以上填写“用车申请单”(无用车申请单驾驶员不得出车),由部门经理审核报区域领导批准后向行政人事部提出申请,批准后方可使用。3.驾驶员应按工作任务及要求行驶,完成任务后即刻返回公司。4.驾驶员有权...
2025-05-02
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WIEN-09.doc
达实自动化工程有限公司文件编号WI/EN-09工作指引版本号1.0标题:砂轮机维护指引页码1/11.0维护方法1.1检查各部位螺丝或螺母,是否有松动现象。1.2轴承每年应加一次润滑油。1.3检查砂轮片护罩是否有损坏现象,如有应及时更换。1.4根据砂轮片磨损状况,及时更换砂轮片。2.0维护周期一年。3.0维护标记3.1合格-维护保养标签3.2不合格-停用标签注:不合格时停用。制表:审批:
2025-05-02
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F-EN06.xls
F-EN/06V1.0深圳达实自动化工程有限公司责任人日期SHENZHENDASHIAUTOMATIONENG工程名称相关图号序号设备代号数量第项共页签字批准仓管填表安装柜(台)设备明细表名称型号规格备注
2025-05-02
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position.doc
岗位职责职称:销售工程师日期:99/08/22业务单元:轴承部门:上海代号:SHA01目的(为什么设立该岗位)设立该岗位的目的是为了增强本公司在中国市场的力量。该职位将负责特定客户,授权分销商,进行技术支持,商务联络,并开展营销活动,扩大在中国市场的销售及市场份额。目标学历与工作经验正式教育专业工作经历时间高中中专大专本科会计相关3年硕士更好博士其它技能:语言及计算机等.解决问题的能力比例特征例如20%20%...
2025-05-03
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