拖动LOGO至书签栏，立即收藏博途智库
首页
企管文档
战略管理
战略规划
战略解码
战略落地策划
年度经营计划
战略复盘
商业模式
企业重组/改制
企业改制
企业重组
市场管理
市场洞察
市场活动管理
线索管理
营销自动化（MA）
SCRM
私域运营
市营销场管理
销售管理
解决方案销售
SPIN流程
销售督导
营销激励
渠道管理
数字营销
CRM系统
营销管理
研发管理
IPD流程
需求管理
技术预研
研发项目管理
研发团队激励
研发质量管理
研发数据管理
产品生命周期管理
PDM系统
PLM系统
研发项目管理系统
供应链管理
计划管理
采购管理
库存管理
仓储管理
物流管理
交期改善
供应链绩效管理
ISC体系
ERP系统
MES系统
WMS系统
生产管理
精益生产
5S管理
制程质量管理
班组管理
安灯管理
多能工
看板管理
工单管理
产线物流管理
产线规划
交付与服务管理
客服管理
售后服务
客诉管理
客户声音管理（VOC）
客户满意度管理
ITR流程
呼叫中心
客服系统
备件管理
服务工单管理
售后服务商管理
质量管理
质量管理体系
研发质量管理
制造质量管理
来料质量管理
QCC管理
六西格玛管理
质量文化
质量改善
体系建设与认证
TS16949
QSR820
ISO9001质量体系
ISO14001
HACCP
ISO13485
卓越绩效模式
QC080000
ohsas18001
QS认证
3C认证
GMP
GSP
SA8000
财务管理
财务管理
财务核算
业财一体化
财务数字化
财务软件
企业税务
预算管理
人力资源管理
人力资源规划
绩效管理
薪酬管理
组织发展
人力资源三支柱
人效管理
组织设计
企业文化管理
业务流程管理
流程规划
流程设计
流程优化与变革
MTL流程
LTC流程
LTR流程
ISC流程
财务管理流程体系
流程稽核
流程审计
流程型组织建设
流程文化
流程资产平台
流程挖掘
流程绩效管理
流程治理
业务变革与优化
变革管理
变革松土
企业架构
企业架构战略
业务架构
数据架构
应用架构
技术架构
TOGAF
DoDAF
FEA
zachman扎克曼架构框架
Archimate
ARIS
架构资产管理平台
架构治理
数字化转型
数字化转型规划
数字化转型实施
营销数字化
销售自动化
数字化研发
智能工厂
智能制造
数字化客服
数据管理
大数据
数据管理
数据治理
数据治理平台
主数据管理
主数据平台MDM
DAMA
数据资产交易
数据湖
数据底座
数据建模
智能制造/工厂
工业4.0
智能制造
智能工厂
AI与人工智能
AIGC
chatGPT
人工智能
信息技术管理
IT规划
IT项目管理
DEVOPS
IT治理
营销信息系统
研发信息系统
供应链信息系统
其他信息系统
低代码平台
信息安全
运维管理
资产评估
企业资产评估
投融资管理
投融资管理
行政、后勤与综合管理
行政管理
后勤管理
综合管理
专题
微咨询
电脑桌面
添加博途智库到电脑桌面
已经有10万+用户把博途智库添加到电脑桌面，以后点击桌面图标一键打开，无需搜索，非常快捷！
立即添加
上传文档
开通会员
限时优惠
充值
登录 | 注册
首页
文档
全部分类
战略管理
企业重组/改制
市场管理
销售管理
研发管理
供应链管理
生产管理
交付与服务管理
质量管理
体系建设与认证
财务管理
人力资源管理
业务流程管理
业务变革与优化
企业架构
数字化转型
数据管理
智能制造/工厂
AI与人工智能
信息技术管理
资产评估
投融资管理
行政、后勤与综合管理
热门标签
.doc
.ppt
说明书
岗位
.xls
访谈
集团
项目
管理
职位
报告
公司
绩效
流程
考核
经理
战略
方案
计划
管理制度
工作
分析
记录
中国
诊断
营销
员工
财务
薪酬
问卷
.pdf
关于
有限公司
制度
管理办法
业务
手册
人员
销售
考核表
市场
提纲
指标
信息
主管
商业
培训
咨询
组织
预算
关注公众号
分享知识 传递快乐
类型:
不限
免费
付费
原创
VIP专享
VIP免费
优质文档
综合排序
新品优先
下载量优先
人气优先
VIP
财务分析管理岗位说明书.doc
岗位说明书财务分析岗位说明书岗位名称财务分析岗位岗位编号直属上级财务部经理所属部门财务部工资级别直接管理人数岗位目的工作职责：（1）掌握国家财经政策、法规和各项财务会计制度，起草制订集团的有关财务管理制度（2）进行财务分析,掌握集团盈亏情况（3）协助部门经理做好资金管，掌握资金头寸，审核下属经营性公司贷款规模，安排资金，保证资金周转正常进行。（4）对总部记账凭证、报表的审核。（5）办理下属公司资产处...
2025-04-30
174
110 KB
1页
41
VIP
岗位_财务部_侯冬梅.doc
岗位分析问卷岗位分析问卷【特别提示】1、本调查问卷共分为三部分，其主要目的是对上海良友总部的岗位进行基础分析，形成岗位说明书；2、填写人应保证填写的内容真实、客观；3、请于3月31号将岗位分析问卷交到良友集团人事部4、如果填写人在填写时发现有遗漏、错误，或其他需要说明的情况，请立即与新华信顾问小组联系。电话：021－68871118转1403谢谢您的合作!第一部分一、基本信息姓名：侯冬梅填写日期：2003年3月31日岗位名...
2025-04-30
174
107.5 KB
3页
43
VIP
岗位_资产部_彭凌志.doc
岗位分析问卷岗位分析问卷【特别提示】1、本调查问卷共分为三部分，其主要目的是对上海良友总部的岗位进行基础分析，形成岗位说明书；2、填写人应保证填写的内容真实、客观；3、请于3月31号将岗位分析问卷交到良友集团人事部4、如果填写人在填写时发现有遗漏、错误，或其他需要说明的情况，请立即与新华信顾问小组联系。电话：021－68871118转1403谢谢您的合作!第一部分一、基本信息姓名：彭凌志填写日期：2003年3月28日岗位名...
2025-04-30
174
109 KB
3页
14
VIP
神木化工招聘管理办法.doc
陕西神木化学工业有限公司管理架构规划和组织管理体系咨询项目招聘管理办法新华信管理顾问公司制作2003年9月陕西神木化学工业有限公司管理架构规划和组织管理体系咨询项目目录第一章总则21.1.目的21.2.原则21.3.适用范围2第二章招聘的组织22.1.人力资源部22.2.其他部门3第三章招聘分类33.1.内部招聘33.2.外部招聘3第四章招聘流程3第五章附则4新华信管理咨询第1页陕西神木化学工业有限公司管理架构规划和组织管理体系咨询项目第...
2025-04-30
174
159 KB
6页
42
VIP
01－questionnaire for docter.doc
In-depthInterviewOutlineofDoctorsWarm-upIntroductionofSinotrustManagementConsultingLtd.Interviewpurpose:Tolearnthecurrentclinicalstatusofanalgesic,anti-inflammatoryandantipyreticdrugsinhospitalRelevantinformationofproducts.Thisdiscussionwouldlastforabout2hourswithhighconfidentiality.Expert’scategoryTimeLocationNameCompanyPositionTelIntervieweeInterviewOutline(Note:Questionsforanti-infl...
2025-04-30
174
64 KB
2页
36
VIP
05－questionnaire for government official and drug industry specialist.doc
In-depthInterviewOutlineOfGovernmentOfficialsandMedicalProfessionalsWarm-upIntroductionofSinotrustManagementConsultingLtd.Interviewpurpose:Tolearncurrentsituationsofanalgesic,anti-inflammatoryandantipyreticdrugsinimportapprovalsandclinicaltests.Relevantinformationofproducts.Thisdiscussionwouldlastforabout2hourswithhighconfidentiality.Expert’scategory:TimeLocationNameCompanyPositionTelI...
2025-04-30
174
67 KB
2页
43
VIP
宁波贝发非生产类责任中心季度考核用表及说明.doc
宁波贝发集团有限公司管理体系与人力资源管理提升咨询项目宁波贝发责任中心季度考核用表说明（非生产类责任中心）宁波贝发责任中心季度考核一共有四种表格《责任中心季度考核目标卡》、《责任中心季度客观业绩考核表》、《责任中心季度重要工作项目考核表》、《责任中心季度业绩考核统计表》。《责任中心季度考核目标卡》用于季初各责任中心与考核委员会确定本月客观业绩考核指标和指标标准，以及本季度的重要工作项目及工作项...
2025-05-01
174
79.5 KB
5页
31
VIP
摩托罗拉公司销售战略建议书.ppt
StrategyofCorporateSalesApril15th,2002BeijingInvestmentConsultantsInc.-ProposalExtranetStrategyandImplementationPlan2ChinaStrategyofCorporateSales1.ProjectScopping2.OurApproach3.QAAgendaExtranetStrategyandImplementationPlan3ChinaStrategyofCorporateSales•CanMotorolagainclearmarketleadershipincorporatechannel?-realisticpotentialintheshorttomediumterm-longertermpotential•Whatactionsandinitiative...
2025-05-01
174
1.06 MB
38页
39
VIP
新华信-摩托罗拉-访谈纪要-6.DOC
7月22日访谈纪要被访人：尹锦明公司：联想神州数码区域：华南区职务：经理得到信息：一、分销结构图二、信息摘要1、今年4月1日开始，联想由以前的两个事业部分解成联想与神州数码两家独立的公司。原因：主要是作为投资方之一的高盛公司的要求。因为两家的独立运行有利于股东对公司不同业务取得成绩的判断（原两事业部经营产品的边际利润有较大差异）。2、总部要求分销商每月上报销售的相关数据（具体指标待查）。3、总部对分销...
2025-05-01
174
48 KB
4页
33
VIP
M-N项目访谈（松联）2。28.doc
M-N项目访问整理—松联公司SINOTRUSTMC基本信息受访者蔡雷公司名称北京松联通讯器材公司职务市场部经理联系电话67217766访问时间2001/2/28访问人谢德建要点总结1．N公司广告资金的使用内容。2．手机行业发展趋势。3．二批与N公司、零售店的业务关系。一．北京松联通讯器材公司介绍：1．北京松联通讯器材公司于95年在南京成立，99年由南京迁到北京，自从与PTAC全作后，公司业务发展较快。2．PTAC有在全国发展连锁零售店的计划，...
2025-05-01
174
34.5 KB
2页
28
VIP
北京顺鑫农业2000.doc
首页>上市公司>业绩报告北京顺鑫农业股份有限公司2000年年度报告摘要重要提示：本公司董事会保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性负个别及连带责任。本年度报告已经北京兴华会计师事务所有限责任公司审计，并出具了无保留意见的审计报告。一、公司简介1.公司法定名称中文名称：北京顺鑫农业股份有限公司英文名称：BEIJINGSHUNXINAGRICULTURECO.,LTD2.公司注册地...
2025-05-01
174
172 KB
41页
38
VIP
财务预算表819.xls
项目第一年第二年销售收入3.20005.80000.70.7水产1.10002.10000.8650.865米0.90001.30000.82750.8275猪1.00001.70000.70.7果0.20000.40000.7750.775菜0.10000.7750.775禽0.10000.70.7其他0.1000销售成本2.51604.5063水产0.77001.4700米0.77851.1245猪0.82751.4068果0.14000.2800菜0.00000.0775禽0.00000.0775其他0.00000.0700主营业务税金及附加0.08890.1682销售毛利0.59511.1256费用销售费用0.16330.27641.775873市场推广费0.0...
2025-05-01
174
33 KB
5页
22
VIP
晒图员.doc
晒图员岗位说明书岗位编号：岗位名称晒图员所属部门研发中心科技管理室直接上级科技管理室主任直接下属编写日期2003年2月编写部门研发中心工作目的为实现集团公司的发展战略，促进集团公司各板块业务的全面发展，在公司发展战略和相关规章制度的指引下，完成集团公司的科技管理工作。工作职责1.负责具体工作；2.负责蓝图晒制、装订工作。工作权限：对所负责蓝图晒制、装订工作具有处理和建议权任职者资格要求1.所需知识技能1.1...
2025-05-01
174
346 KB
1页
19
VIP
销售员.doc
输送设备分公司销售员岗位说明书岗位编号：003、004岗位名称销售员所属部门输送设备分公司营销部直接上级营销部经理直接下属编写日期2003年2月编写部门输送设备分公司营销部工作目的促进输送设备分公司市场营销业务的全面健康发展，努力开拓新市场，做好集团配套销售与自营销售，完成营销部下达的任务。工作职责1．输送设备分公司的产品销售工作。开拓新市场，完成销售计划；建立健全客户档案，完善公司销售网络；工作时间...
2025-05-01
174
353 KB
1页
36
VIP
生产部经理.doc
生产部经理岗位说明书人数：岗位编号：岗位名称生产部经理所属部门环保公司生产部直接上级环保公司总经理直接下属生产部副经理、调度员、现场管理员、工序工装管理员编写日期2003年3月编写部门环保公司工作目的为了实现集团公司发展战略，促进本公司业务的全面发展，完成本公司下达的各种任务目标。工作职责1．为全面完成公司下达的各项目标，对本部门进行有效管理；具体抓好本部门日常管理工作；抓好生产计划的编制，监督...
2025-05-01
174
63.5 KB
2页
42
VIP
营销部经理.doc
仓储工程公司营销部经理岗位说明书岗位编号：岗位名称营销部经理所属部门仓储工程公司营销部直接上级仓储工程公司副总经理直接下属所分管部门科长、营销人员等编写日期2003年02月编写部门仓储工程公司工作目的为了实现集团公司的发展战略，促进本公司业务的全面发展，在集团公司发展战略和相关规章制度的指引下，协助副总经理的工作，负责本公司的营销工作、业务洽谈、市场开拓,完成集团公司下达的各项销售目标。工作职责1.进行...
2025-05-01
174
28.5 KB
2页
13
VIP
ABYY集团投资部部门责任制合同书.DOC
投资部部门责任制合同书YY集团责任制合同书YY集团公司（年～年）第1页YY集团责任制合同书目录第一章：部门责任制总述...........................................................................21.1部门职责总述...........................................................................................................................21.2部门工作目标.............................................................
2025-05-01
174
56 KB
8页
30
VIP
施工现场材料保管员.doc
江动股份职位说明书职位说明书基本情况职位名称施工现场材料保管员职位编号所属部门工艺管理部直接上级经理直接下属职责1.负责施工现场材料的收、发、记帐工作，确保帐、物相符2.参与施工监督工作，保证工程保质保量按期完成3.填写相关报表，便于财务核算和控制库存4.完成上级领导交办的其它工作5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.内部文件，注意保密-1-江动股份职位说明书职权1.对超计划的物资有严禁入库权2.对不合格产品有严禁入库...
2025-05-01
174
61 KB
3页
49
VIP
成本核算会计2.doc
江动股份职位说明书职位说明书基本情况职位名称成本核算会计职位编制及人数3所属部门财务部直接上级财务部部长直接下属无职责1.水、电、汽费用归集与分配2.十三个车间劳务费用归集与分配3.专机费用归集与分配4.自产、外购毛坯库费用归集与分配5.四个自制件库费用、机库费用归集与分配6.四个多缸自产库费用归集与分配7.通知各车间本期费用发生额8.核对各车间成本费用表9.核对调整零部件销售与仓库未达账10.核对调整“预提费用--...
2025-05-01
174
62.5 KB
3页
21
VIP
职位1.doc
职位说明书基本情况职位名称气缸盖厂厂长职位编制及人数所属部门直接上级直接下属职责1.制定气缸盖厂年度、季度、月度生产经营计划2.做好生产经营计划的相应总结工作3.建立健全气缸盖厂的管理制度4.抓好气缸盖厂的领导班子建设，内部分工明确5.组织气缸盖厂的经济责任制的修订、落实、检查与考核6.及时提供各类合格缸盖供装配分厂装机7.全面负责气缸盖厂的安全生产和文明生产工作8.做好分厂的计划生育工作和民调工作9.做好外部...
2025-05-01
174
24 KB
1页
39
首页
上页
327
328
329
330
331
下页
尾页
确认删除?
知识变现
客服电话
客服电话
18719067818
客服微信
客服微信
客服QQ
客服QQ
发送邮件
发送邮件
kf@botuzhiku.cn
回到顶部
