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轧钢厂自动化科配电工岗位职位说明书.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称配电工职位编号所属单位自动化科所属车间所属班组直接上级职位班长、副班长职位设置目的保障生产用电的需要和配电柜的正常运用工作职责和工作内容1.负责高、低压的停、送电工作。2.维护高低压配电柜的正常运行。3.确保变压器的正常运行。4.负责车间的停送照明。5.负责本班的耗电量核算。6.负责本区域设备及环境卫生清洁。7.8.9.10.工作工具个人专用班组共用接地线...
2025-05-02
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转炉车间考核指标－1.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表转炉车间绩效考核表被考核者所属分厂炼钢分厂所属部门转炉车间职位名称考核者厂长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准起始分产量10%与公司计划比每欠产500吨扣1分，每超产1000吨奖1分，奖扣均不超过50%100质量15％成分废品或整炉汽泡3炉以上每炉扣1.5分，违反工艺纪律考核1000元以上部分每500元扣1分120成本消耗35%每超公司计划指标1元/吨扣1分，比公司计划指标每节约1...
2025-05-02
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转炉主任绩效考核表－1.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属分厂炼钢分厂所属部门转炉车间职位名称主任考核者厂长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准起始分安全事故对本车间安全生产负主要责任20％1、微伤、险肇事故每起扣1分2、一般事故扣5分3、其他事故按照分厂相关制度考核120产量本人对产量指标的完成情况负主要责任10%与公司计划比每欠产500吨扣1分，每超产1000吨奖1分，奖扣均不超过50%100质量对车...
2025-05-02
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合金工.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称合金工职位编号30607所属单位炼钢厂所属车间转炉车间所属班组转炉班直接上级职位职位设置目的配合金、测温、打样工作职责和工作内容1.负责及时、准确过合金料，参与终点取样，合金化操作精炼操作和钢包保温操作。2.负责合金料场地卫生。3.协调炼钢工换出钢口及维护。4.对成品Si、Mn含量负责。5.应知：常用原料名称、种类、规格、成份及用途。6.转炉常用元素的名称...
2025-05-02
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技术副主任.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称技术副主任职位编号30603所属单位炼钢厂所属部门转炉车间直接上级职位车间主任直接下属职位炼钢工职位设置目的主管转炉工艺的落实和规程的制定，质量事故的分析和控制，提高经济指标。工作职责和工作内容1.负责质量及技术管理工作，对车间主任和职能科室负责。2.掌握质量情况，研究生产过程中存在的质量问题，积极采取措施解决，以保证班组质量的完成。3.负责处理...
2025-05-02
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1炼钢厂机电车间主任职位说明书.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称主任职位编号30701所属单位炼钢厂所属部门机电车间直接上级职位设备副厂长直接下属职位副主任、班长职位设置目的保证分厂设备维修与管理工作的有序运作工作职责和工作内容1.在设备厂长领导下负责全分厂的设备维修管理工作，确保设备的正常运转。2.负责工程计改工作实施，保证设备与生产发展相适应。3.负责组织设备的点检、维护保养以及维修工作。4.负责实施分厂设...
2025-05-02
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4炼钢厂机电车间电工大班长职位说明书.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称班长职位编号30703所属单位炼钢厂所属部门机电车间直接上级职位主任、副主任直接下属职位组长职位设置目的确保炼钢分厂电气设备安全、可靠稳定、长期运行。工作职责和工作内容1.负责对各组全体人员的安全教育及安全工作落实。2.负责对各组点检、巡检工作落实、检查、考核。3.负责组织对电气设备的安全检查及安全隐患治理工作。4.负责提供炼钢厂电气设备的改造初步...
2025-05-02
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运行工段绩效考核表.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表运行工段机车班长绩效考核表被考核者所属分厂炼铁厂所属部门机动科运行工段职位名称运行工段机车班长考核者运行工段长考核期月度考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间车辆正常使用率车辆正常使用率＝正常运转时间／月度总作业时间30%90%<A≤100%91-10085%<A≤90%81-9080%<A≤85%71-8070%<A≤80%51-70A≤70%0-50机车安全运行状况反映运行工段机车正常运行的结果30%机车保持...
2025-05-02
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机动科机修副科长绩效考核表.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表机动科机修副科长绩效考核表被考核者所属分厂炼铁厂所属部门机动科职位名称机修副科长考核者机动科科长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间设备作业达标率设备作业达标率＝实际设备作业率/目标设备作业率25%A≥100%91-10095%≤A＜100%81-9090%≤A＜95%71-8080%≤A＜90%51-70A＜80%0-50技改项目完成率技改项目完成率＝实际完成项目数／计划完成的项目数10％80%<A≤1...
2025-05-02
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炼铁厂办公室主任.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称办公室主任职位编号20101所属单位炼铁厂所属部门厂部直接上级职位管理副厂长直接下属职位副主任、事务员职位设置目的负责分厂行政管理及后勤工作工作职责和工作内容1.负责分厂一切行政工作和后勤工作并及时汇报2.配合开展团组织的各项活动，在分厂积极开展各项组织生活3.协助生产单位搞好安全工作4.负责文明生产工作的落实，坚持每周安全、设备、文明生产联查5.负...
2025-05-02
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喷煤工段班长.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称喷煤工段班长职位编号20602所属单位炼铁厂所属部门喷煤工段直接上级职位喷煤工段长直接下属职位喷吹工、磨机工、备煤工、升温除尘工职位设置目的保证本班的安全文明生产管理工作工作职责和工作内容1.组织协调本班生产,负责处理本班发生的各种事故，并开分析会，提出防范措施2.协调工段长搞好文明生产3.负责本班人员的经济责任制的考核并提出奖惩4.检查本班岗位工...
2025-05-02
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日班工段职责.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书日班工段部门职责（一）部门使命维护高炉通风及冷却设备，延长高炉使用寿命，干好煤气使用泥料及炉前除尘，当好炉前后勤。（二）部门职责职责内容1.负责贯彻执行生产科的各项管理制度2.负责四座高炉冷却设备、送风设备、喷煤设备的维护3.负责备品备件的管理工作和改造工作4.负责碾泥房各种泥料的质量，煤气取样及分析等工作5.负责职工培训6.负责各高炉炉前除尘工作改善炉前工作环境，并使灰...
2025-05-02
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烧结厂基准薪点表－0804.xls
炼钢厂基准薪点表（讨论稿）级别转炉车间生产科连铸车间技术科机动科机电车间办公室20658主任主任21611科长22564科长23517科长主任24482副科长25447副主任副主任26412炼钢工副科长27377副科长副主任2835229327技术员30302三班机长31277三班副机长3226033243摇炉工342263520936192天车大班长大包大班长电工大班长3718138170合金工主任3915940148拉钢工41137混铁炉大班长42130钳工班长43123车队队长副主任44116大包工、浇注工4510...
2025-05-02
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绩效考核表-机烧车间混料组长-0726.doc
烧结厂机烧车间绩效考核表被考核者所属分厂烧结厂所属部门机烧车间职位名称混料组长考核者考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间混合料水份主要来自工艺检测组及上级的观察30%混合料水份本月水份稳定都在7.5±0.591-100混合料水份本月水份稳定率不低于95%81-90混合料水份稳定率不低于90%71-80混合料水份稳定率不低于80%51-70混合料水份稳定率低于80%0-50安全生产主要来自车间及班长的观察20%没有安...
2025-05-02
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烧结分厂职位说明书－上料组长0716.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称上料组长职位编号10704所属单位烧结厂所属部门白灰窑车间直接上级职位班长直接下属职位皮带工、卷扬工、信号工职位设置目的及时反馈进厂原料质量，保证上料的精度及时、准确。工作职责和工作内容1.组织本组人员保质、保量、按时上料，协调当班生产。2.保证设备的正常运行，搞好安全文明生产。3.监督原料的质量采购情况。4.做好下属各岗人员的协调，确保生产顺利进...
2025-05-02
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烧结厂职位说明书－斗提工.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称斗提工职位编号10709所属单位烧结厂所属车间白灰窑所属班组放灰组直接上级职位放灰组长职位设置目的确保设备及时运转及成品灰转运工作职责和工作内容1.接到链板工开机指令后，及时启动斗提机2.转运完成品灰及时停机，做好设备的维护工作3.搞好斗提机的保养，搞好润滑4.了解上班设备运转情况，将本班运转情况交下班5.发现设备隐患及故障后及时叫修6.同事间搞好安全...
2025-05-02
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薪酬管理制度.doc
邢台德龙钢铁实业有限公司薪酬管理制度（讨论稿）北京新华信管理顾问有限公司2004年8月机密薪酬管理制度目录薪酬管理制度.......................................................................................................................1第一章总则.................................................................................................................................1第二章薪酬总额.............
2025-05-02
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绩效考核表－人力资源处－培训专员.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门人力资源处职位名称培训专员考核者考核者职位副处长考核期指标分类考核指标权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩培训组织工作30培训工作组织、协作、配合、效果令各方面都特别满意91－100培训工作组织、协作、配合、效果令各方面很满意81－90培训工作组织、协作、配合、效果令各方面基本满意71－80培训工作组织、协作、配合、效果令某些方面不满意51－7...
2025-05-02
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工程管理专员.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门机动处职位名称工程管理专员考核者考核者职位工程组长考核期指标分类考核指标权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩工程质量20全优工程91－100优良工程81－90良好工程71－80合格工程51－70不合格工程0－50工期20提前工期20%91－100提前工期0-10%81－90按期完工71－80基本按期完工51－70延期完工0－50文明施工20严格按施工规范作业,完全达到公司所要求的...
2025-05-02
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财务处－绩效考核表－非管理者.doc
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门财务处职位名称现金出纳员考核者考核者职位资金主管考核期指标分类考核指标权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩现金盘点40现金收支日清月结，帐实相符91－100现金收支能够日清月结，帐实相符81－90现金收支定期盘点，帐实相符71－80现金收支按时月结，帐实相符51－70现金收支能够月结，帐实相符0－50现金储备10控制现金合理储备，保证收支通畅91－100...
2025-05-02
97
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