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1207-华翔集团管理层诊断问卷调查表1.doc
辽宁华翔集团管理咨询项目辽宁华翔集团管理诊断问卷调查表填写说明1.此次调查问卷是由独立的咨询机构——北京新华信管理顾问有限公司(以下简称“新华信”)制订。这些题目依据对华翔集团员工的抽样访谈以及新华信过去为其他集团服务的经验拟订。2.此次调查为华翔集团和员工进行充分沟通提供了机会,员工在此可以充分表达对集团经营、管理等各方面事务的看法。3.为保证新华信全面、充分地掌握华翔集团信息,从而提出适合集团特...
2025-05-01
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流程列表.doc
1.流程列表1.1.1.各部门间管理信息框图1.1.2.各部门间物流框图1.1.3.年度经营计划管理流程1.1.4.经营目标责任制管理流程1.1.5.合同管理流程1.1.6.采购管理框架1.1.7.分承包方管理流程1.1.8.工程招投标管理流程1.1.9.新产品研发管理流程1.1.10.客户服务管理流程1.1.11.费用审批流程1.1.12.投资管理流程1.1.13.融资管理流程2.业务流程2.1.采购验收业务流程2.2.外协外购件配送流程2.3.料头废料处理流程2.4.工序外委业务流程2.5.销...
2025-05-04
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1.2华夏银行岗位信息表-党群室经理.doc
1.2岗位信息表1.2华夏银行岗位信息表党群室经理(副经理)岗位信息表识别信息(Identification)岗位名称(Position)党群室经理(副经理)岗位编号(Code)所属部门及处室(Department)党委办公室党群室工作地点(Location)北京市工作关系(Connection)直接汇报对象(Supervisor)党委办公室主任直接督导对象(Subordinate)机关党务岗、工会管理岗、团建管理岗、统战管理岗日常协调部门(Internal)分行团委、工会,机关各部室外部协调单位...
2025-05-01
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07.01.01组宣室-经理岗位说明书.doc
组宣室经理岗位说明书识别信息(Identification)岗位名称(Position)组宣室经理岗位编号(Code)07.01.01所属部门及处室(Department)党委办公室组宣室工作地点(Location)北京工作关系(Connection)直接汇报对象(Supervisor)党委办公室副主任、主任直接督导对象(Subordinate)组织管理岗、党员教育岗、宣传管理岗、日常协调部门(Internal)总行机关各部门、各分支行党务工作部门负责人外部协调单位(External)北京市金融工委等主要工作...
2025-05-01
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华翔集团管理层诊断问卷调查表12.8.doc
辽宁华翔集团管理咨询项目辽宁华翔集团管理诊断问卷调查表填写说明1.此次调查问卷是由独立的咨询机构——北京新华信管理顾问有限公司(以下简称“新华信”)制订。这些题目依据对华翔集团员工的抽样访谈以及新华信过去为其他集团服务的经验拟订。2.此次调查为华翔集团和员工进行充分沟通提供了机会,员工在此可以充分表达对集团经营、管理等各方面事务的看法。3.为保证新华信全面、充分地掌握华翔集团信息,从而提出适合集团特...
2025-05-01
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附件八:基建类.xls
尽职调查附件八:基建类资料文件公司土建工程统计表序号建筑物名称建筑中工作人员的数量用途1193651298213632270生产用土建(√)其中:仓库()车间(√)动力(√)其他(√)非生产用土建(√)其中:办公楼(√)职工福利设施(√)居住()车库()其他(√)238038038015生产用土建(√)其中:仓库()车间()动力()其他(√)非生产用土建(√)其中:办公楼()职工福利设施()居住()车库()其他(√)31561561...
2025-05-04
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汽车车轮张先洪.doc
经营权、所有权的分离。总经理不知道应做多少时间,不是职业经理。可持续发展。短期行为。企业战略发展没有更好的研究。战略、折旧、投资。零部件事业部战略做不好,日常的经营没必要管。有限责任。公司性质。财富最大化而不是利润最大化。确定每年的经营目标。零部件内部文件的控制。基本财务制度、基本审计制度。利润波动。内控制度没有执行。由于行政的原因,换一个领导换一种作法。新项目应由事...
2025-05-04
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制度检查室经理岗位说明书.doc
制度检查室经理岗位说明书识别信息(Identification)岗位名称(Position)制度检查室经理岗位编号(Code)09.03.01所属部门及处室(Department)会计部制度检查室工作地点(Location)北京工作关系(Connection)直接汇报对象(Supervisor)会计部总经理直接督导对象(Subordinate)制度检查岗、会计规范化管理岗、ISO9001质量体系管理岗日常协调部门(Internal)本部各处室、清算中心、办公室、人力资源部、信息技术部、法律事务部、稽核部等...
2025-05-01
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发展研究部部门职责与岗位设置.doc
发展研究部发展研究部是负责研究制定全行发展战略规划和业务发展对策的职能部门。主要职责:拟定全行纪检监察工作计划并组织实施,向上级领导和组织报告工作。(监察室主任)一、研究制定全行发展战略规划(?外部、内部环境分析、战略制定(总体、业务、职能战略)、实施情况监控、调整):1.研究商业银行经营管理的重大战略问题,起草本行中长期发展战略规划。(战略研究室)i.(组织)研究本行发展战略:组织研究商业银行经...
2025-05-01
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塑业总经理.doc
辽宁华翔集团岗位说明书岗位说明书基本情况岗位名称华翔塑业总经理岗位编号所属部门物流公司直接上级集团副总裁直接下属岗位名称岗位编制1人岗位设置目的主要工作职责和内容工作依据责任程度工作衡量标准1、完成集团所下达的各项工作任务和经济指标经济责任书实施细则2:制定本公司的各项管理规章制度,并有效实施3:对本公司的资产要实现增值,保证资金不流失4:制定本公司的年度发展规划,根据集团发展战略及相关考核目标制定...
2025-05-01
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人力资源部部部长岗位说明书(修改).doc
人力资源部部部长岗位说明书基本情况岗位名称人力资源部部长岗位编号所属部门人力资源部直接上级集团常务副总裁直接下属岗位名称人事科员、薪酬科员、绩效考核与招聘员、培训员岗位编制1名岗位设置目的根据集团人才发展战略负责集团人力资源管理工作,以满足集团现在和未来的人才需求主要工作职责和内容工作依据责任程度工作衡量标准1:编制人力资源战略规划落实集团的人力资源总体目标,编制人力资源战略规划、人力资源开发计...
2025-05-01
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集团总裁助理.doc
辽宁华翔集团岗位说明书岗位说明书基本情况岗位名称集团总裁助理岗位编号所属部门集团总部直接上级集团总裁直接下属岗位名称集团行管部(营口方面)岗位编制1人岗位设置目的根据集团公司发展需,做好贸易工作,以达到公司的经营目标主要工作职责和内容工作依据责任程度工作衡量标准1、贯彻落实董事会决议、决定,并很好地执行,负责好年度预算2:3:4:5:6:7:内部文件,注意保密-1-岗位:A填写人B填写人辽宁华翔集团岗位说明...
2025-05-01
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1.2华夏银行岗位信息表(代理财岗).doc
1.2岗位信息表1.2华夏银行岗位信息表个人业务部代理业务室理财业务_岗位信息表识别信息(Identification)岗位名称(Position)理财业务岗岗位编号(Code)所属部门及处室(Department)代理业务室工作地点(Location)北京工作关系(Connection)直接汇报对象(Supervisor)本处室经理直接督导对象(Subordinate)日常协调部门(Internal)办公室、国际部、基金托管部、资金营运部、信息技术部、法律事务部、稽核部、网络银行部等行内各部门外...
2025-05-01
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技术工程部.doc
部门职责说明书部门名称技术工程部部门主管经理直接上级副总经理部门编制5部门设置目的新产品开发,包装设计,技术协助部门主要工作职责1、新产品开发。2、专利管理3、产品标准的制定4、工艺文件,设备档案的管理。5、包装设计。
2025-05-01
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供应部经理(修改).doc
辽宁华翔集团岗位说明书岗位说明书基本情况岗位名称供应部经理岗位编号所属部门供应部直接上级总经理直接下属岗位名称材料供应专员、供应计划管理员岗位编制1人岗位设置目的根据材料采购计划进行采购,保证公司正常生产主要工作职责和内容工作依据责任程度工作衡量标准1:制定材料供应商的选择标准制定主要材料供应商选择标准,选择、评估、淘汰材料供应商材料供应商选择方案全面负责选择标准清晰明确、具备可操作性2:开展采购...
2025-05-01
105
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1.2 华夏银行岗位信息表-经理岗.doc
1.2岗位信息表1.2华夏银行岗位信息表______经理___岗位信息表识别信息(Identification)岗位名称(Position)经理岗岗位编号(Code)所属部门及处室(Department)个人业务部银行卡室工作地点(Location)北京工作关系(Connection)直接汇报对象(Supervisor)总经理直接督导对象(Subordinate)室内员工日常协调部门(Internal)办公室、网络银行部、会计部、信息技术部、法律事务部、稽核部、分支行个人业务部外部协调单位(External)人总行...
2025-05-01
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质检中心经理(修改).doc
辽宁华翔集团岗位说明书岗位说明书基本情况岗位名称质检中心经理岗位编号所属部门直接上级总经理直接下属岗位名称质检员/化验员岗位编制岗位设置目的严格控制产品质量,完善公司产品质量体系主要工作职责和内容工作依据责任程度工作衡量标准1:制定公司质量管理方针和年度质量目标制定部门的年度、月度管理方针和质量管理目标,对各项重点的负责人、完成时间和质量标准做出明确规定公司质量管理方针;年度质量管理目标全面负责...
2025-05-01
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技术工程部经理(修改).doc
辽宁华翔集团岗位说明书岗位说明书基本情况岗位名称技术工程部经理岗位编号所属部门大连思创信息材料有限公司技术工程部直接上级总经理直接下属岗位名称技术员岗位编制1人岗位设置目的根据公司发展战略规划对技术工程部的要求,进行新产品的市场调研,协同研发中心共同进行技术人员管理、培训并组织技术攻关主要工作职责和内容工作依据责任程度工作衡量标准1:制定部门工作计划制定部门的年度、月度工作计划,对各项重点的负责...
2025-05-01
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税收筹划的定义.doc
税收筹划的定义对税收筹划概念的定义,目前尚难以从词典和教科书中找出很权威或者很全面的解释,但我们可以从专家学者们的论述中加以概括。荷兰国际文献局《国际税收辞汇》中是这样定义的:税收筹划是指纳税人通过经营活动或个人事务活动的安排,实现缴纳最低的税收。印度税务专家NJ雅萨斯威在《个人投资和税收筹划》一书中说,税收筹划是纳税人通过财务活动的安排,以充分利用税收法规所提供的包括减免税在内的一切优惠,从而...
2025-05-04
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研究规划岗岗位说明书.doc
研究规划岗岗位说明书识别信息(Identification)岗位名称(Position)研究规划岗岗位编号(Code)21.06.02所属部门及处室(Department)风险管理部产品风险管理室工作地点(Location)北京工作关系(Connection)直接汇报对象(Supervisor)产品风险管理室经理直接督导对象(Subordinate)无日常协调部门(Internal)个人业务部、公司业务部、金融同业部、授信审查部外部协调单位(External)主要工作职责(DutyResponsibility)工作目的(Purpose)...
2025-05-01
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