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烟台万华合成革集团有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称经营考核职位编号所属部门资产管理部直接上级副经理直接下属职位名称无职位设置目的客观评价权属公司和各职能部门的经营成果和管理业绩工作职责1.负责完善权属公司和各职能部门的业绩评价制度2.负责确定权属公司和各职能部门业绩评价指标的目标值3.负责组织开展权属公司和各职能部门业绩评价工作4.负责编制和监督权属公司和各职能部门业绩评价结果的运用5.协助人力资源部开展员工考核工作工作内容1.负责研究分析权属公司和各职能部门的历史经营业绩2.确定权属公司和各职能部门的评价指标的具体指标值3.组织调查和收集权属公司和各职能部门业绩评价的相关信息4.与经营计划管理人员共同协助副经理审核权属公司年度计划和预算的执行情况5.参与经营计划和预算月度和季度分析会6.定期向相关考核者提供被考核责任权属公司和职能部门的书面业绩评价信息7.定期组织对权属公司和各职能部门的业绩评价工作8.负责组织对权属公司经营者的绩效考核9.完成领导交办的其他工作任务10.11.12.工作职权1.业绩评价制度流程的提案权、建议权和执行权2.对权属公司经营者考核结果的提案权、建议权3.对计划预算执行情况的监控权4.5.内部文件,注意保密-1-烟台万华合成革集团有限公司职位说明书办公设备个人专用市内电话、移动电话、台式电脑部门共用打印机、传真机、机动车辆、长途电话公司共用复印机工作关系内部工作关系汇报定期向部门经理提交权属公司绩效考核结果汇总和分析不定期向部门经理作口头工作汇报督导协调不定期与人力资源部就奖惩、考核等相关问题进行沟通协调与经营计划管理人员对计划预算执行状况进行协调外部工作关系检查和监督权属公司绩效考核执行情况收集权属公司相关信息任职资格学历本科以上专业企业管理、财务类年龄25-55岁性别不限工作经验3年以上的绩效考核工作经验3年以上的财务方面工作经验工作技能良好的计划、研究分析、组织、数据编制能力和专业技能熟悉各项财务管理知识其他要求公司计划和预算管理公司有关规章制度职前培训公司计划和预算管理制度、企业管理制度、业务和相关行业现状培训修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者2003.11.05新规作成内部文件,注意保密-2-

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