二厂酸站车间运转班技术员兼班长岗位说明书.docVIP免费

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湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称运转技术员(兼班长)岗位编号所属部门长丝二厂酸站车间直接上级主任、副主任直接下属岗位编制4人所属系列专员所属岗序岗位设置目的负责对本班的日常生产进行全面管理,完成车间下达的各项生产任务,确保生产、人员稳定。核心工作职责和内容工作衡量标准1.确保生产稳定,处理本班生产中出现的各种问题。及时性和有效性2.对本班的工艺控制、消耗、设备运行、安全、文明生产全面负责。持续性和有效性3.协调、组织生产,合理调配人员,完善班组管理制度。科学性和有效性4.传达并执行上级有关会议精神和生产计划,完成各类生产任务。及时性和有效性5.负责本班员工安全、技术培训,员工考核等工作。科学性和有效性6.联系车间保全,动力电气、仪表等进行设备维修工作。及时性和有效性7.负责当班生产记录,并对浓硫酸、水汽用量及各项工作进行交接。持续性和有效性8.对本班各类生产、安全等事故召开分析会。科学性和有效性9.负责向加工压洗压送浓硫酸工作。及时性和有效性10.与分厂调度联系、汇报本班生产情况。及时性和有效性辅助性工作内容考核标准1.完成上级交办的其它工作。及时性和有效性主要职权业务类对工作有建议权。费用审批类人事类湖北金环股份有限公司二厂酸站运转技术员兼班长岗位说明书湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版工作沟通关系内部关系汇报向主任、副主任汇报工作。督导督导下属员工优质、高效地完成本职工作和交办的其它工作。协调与兄弟单位值班人员建立和谐的合作关系,及时处理各类生产问题。外部关系任职资格最低学历中专相关资格证书初级专业知识化纤工艺相关专业工作环境有毒有害工作经验有3年以上相关工作经验。技能技巧熟悉生产工艺控制流程和设备性能,善于处理生产中出现的各种问题。掌握用人、管理人的艺术和技巧。能力素质具有学习、开拓创新能力和分析、解决问题的能力。具有沟通、协调能力和应对各种生产问题的应变能力。职业发展可晋升岗位工段长可轮岗岗位相关班长和技术员岗位入职培训内容公司规章制度在职培训内容相关专业知识修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者

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