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HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司新进员工欢迎信尊敬的____________先生/女士:我代表海虹老人牌涂料有限公司全体同仁,衷心欢迎您的加入！公司能够取得现在的成绩，是全体员工努力工作、锐意进取的结果，因此我们尊重每位员工的学识、经验和创新能力，并且努力创造条件，促进员工能力的全面提升。公司致力发展成为“学习型组织”，积极倡导员工通过自身工作、内外部交流和阅读学习等多种方式汲取知识和技能。公司鼓励员工对各个方面提出建设性的意见，您的参与是公司成长壮大的关键因素之一。您的建议可以向直接上级提出或者通过电子邮件等向更上一级经理、公司人力资源部乃至公司CEO提出。公司致力于员工的能力培养以及职业发展，并为员工准备了《员工能力发展手册》，公司希望通过并为员工设立可行的职业发展计划以及双方的共同努力,以实现您个人的职业目标。我们深刻认识到“以人为本”对于公司的重要性，没有全体员工对公司事业的认同、对公司的认同，公司发展无从谈起。员工是海虹老人牌涂料有限公司的重要财富，让我们共同促进每位员工的自身价值的提升。谢谢！公司CEO：人力资源管理表格生效日期版本号索引号作者2001年2001HR001人力资源部HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司员工招聘申请单致：人力资源部自：部门总经理日期：招聘要求招聘岗位岗位代码招聘人数期望到位时间任职资格要求描述：应聘所需材料：个人履历学历证明技术职称证明身份证明其他部门总经理签字：日期：人力资源部意见：□同意部招聘申请。请办事处/工厂按要求协助招聘。□不予同意招聘申请。签字：日期：人力资源管理表格生效日期版本号索引号作者2001年2001HR002人力资源部HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司员工录用通知单致：办事处经理/厂长自：人力资源部总经理抄送：财务部、有关部门日期：根据工作需要，经研究决定，同意自_____年____月____日起聘用______________为_____________。该员工试用期为_____月，自____月____日起至____月____日止，试用期间月薪为_______元。该员工转正后月薪为________元，其中基本工资为________元，浮动工资为_________元。特此通知。请为该员工办理相关手续。人力资源部人力资源管理表格生效日期版本号索引号作者2001年2001HR003人力资源部HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司新进员工报道资料清单新进员工姓名部门报到日期员工应提交材料状况项目提交状况员工签字经办人签字本人履历学历证明身份证复印件专业技术证明*劳动手册体检证明声明：本人在此郑重声明本人。如有不实本人愿承担一切责任。签字：日期：人力资源管理表格生效日期版本号索引号作者2001年2001HR004人力资源部HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司新进员工转正申请姓名部门岗位所在办事处入职日期个人工作总结：部门意见：签字：日期：总经理签字：日期：人力资源部意见：同意员工转为正式员工享受正式员工待遇，请办事处予以办理。不予同意员工转为正式员工。签字：日期：公司行政总裁意见：签字：日期：注：本表先由个人填写人力资源管理表格生效日期版本号索引号作者2001年2001HR005人力资源部HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司员工转正恭贺信尊敬的同事：经过个月的试用及考核，公司认为您的能力能够胜任您所在的岗位，对您的表现表示满意。经公司研究决定：自年月日起转为公司正式员工，享受正式员工的所有待遇。在此，谨向您表示祝贺，并希望在以后的工作中继续努力，在您个人的职业道路上取得新的进步，并为公司的发展作出贡献。人力资源部年月日人力资源管理表格生效日期版本号索引号作者2001年2001HR006人力资源部HEMPELHEMPEL-HAIHONGCOATINGSCOLTD海虹老人牌涂料有限公司员工内部岗位调整申请表姓名性别出生年月部门婚姻状况毕业学校最高学历服务本公司年限本岗位年限现任岗位及职务拟申请岗位工作经历时间单位职务及主要责任简述对拟申请岗位的认识:招聘部门意见:签字:原部门意见:签字:人力资源部办理意见:签字:注：本表...