工会副主席岗.docVIP免费

一、岗位情况调查表(职务说明书)（后面附件中的职务说明书仅供参考，调查表内容填写以<填写说明>要求为准）岗位名称工会副主席岗位编号所在部门工会岗位定员1直接上级工会主席岗位工资直接下级工会干事分析人所辖人员3分析日期本职：全面协助党委副书记、工会主席作好党务、工会、报刊编辑等工作职责与工作任务：职责一职责表述全面主持部门的日常工作工作时间百分比：15%工作任务1、负责组织制定党委工作大纲以及工会工作计划，定期布置检查总结工作频次次/用时：2、负责提出对工会干部和党员积极分子、工会积极分子的培训计划，并组织实施频次次/用时：3、负责部门周工作计划任务的检查频次次/用时：4、负责本部门预算经费的管理及文件资料的保管、归档频次次/用时：5、负责组织召开各专项工作座谈会频次次/用时：6、参加上级组织召开的临时性会议频次次/用时：职责二职责表述：协助主席作好分会工作的指导、检查、并提出改正意见工作时间百分比：5%工作任务1、经常深入基层，深入各分会调查研究，发现新情况，解决新问题，总结新经验，切实加强对分会的工作指导，提高工会水平。频次次/月用时：2、负责监督检查分会工作任务完成情况，并提出改正意见频次次/年用时：职责三职责表述：协助主席全面开展职工之家活动工作时间百分比：5%工作任务1、参与管理工会日常的组织、宣传、安全生产、女工、文体老干部等各项工作频次：次/用时：2、协助组织开展多种形式的劳动竞赛频次：次/用时：3、组织和发动职工开展形式多样的文化娱乐活动频次次/用时：4、协助组织和发动职工开展技术创新、合理化建议、小改小革活动频次次/用时：5、积极参与公司安全检查，及时向行政提出建议并督促、协助落实。频次：次/用时：6、参与公司劳动争议调解处理频次：次/用时：职责四职责表述：负责工会的送温暖工程工作时间百分比：10%工作任务1、负责沟通职工与企业的双向信息反馈，随时了解职工动态。频次：次/用时：督促、协助行政有关部门切实做好职工的生活保障工作频次：次/用时：2、协助做好社会爱心捐助活动工作频次：次/用时：3、负责做好职工来信来访工作频次：次/用时：4、负责对职工生病住院进行探望、困难职工进行家访、退离休职工家访，为职工排忧解难，办好事、办实事频次：次/用时：5、负责做好职工困难救济工作频次：次/用时：6、负责对社会3户帮扶家庭的管理频次：次/用时：职责五职责表述：负责职工持股会的日常工作工作时间百分比：10%工作任务1、参与制定和修改职工持股会章程频次：次/用时2、负责对内部职工股进行管理频次：次/用时：3、协助行政做好持股会会员的红利分配频次：次/用时：4、负责对职工进行有关股份制知识及权利义务、法律、法规等方面的教育频次：次/用时：职责六职责表述：负责组织和承办各种会议工作时间百分比：10%工作任务1、组织召开工会工作例会，提升工会工作质量频次次/用时：2、组织承办年度工会工作会议、半年工会工作会议频次次/用时：3、组织其他非固定临时性会议频次：次/用时：职责七职责表述：负责文件、文书工作工作时间百分比：10%工作任务1、负责撰写党群年度、半年工作总结、工作报告等综合性即时性文件频次:次/用时：2、负责、指导文件审核频次次/用时：职责八职责表述：负责公司的党务管理工作时间百分比：5%工作任务1、负责贯彻执行上级党委、公司党委有关党建的决定要求频次次/用时：2、负责公司党委会议记录频次次/用时：3、负责党建工作有关制度的制定和贯彻频次次/用时：4、负责了解基层党组织和党员队伍建设的情况频次次/用时：职责九职责表述：负责公司的组织建设工作时间百分比：5%工作任务1、负责新党员入党材料的审批频次次/用时：2、督导各支部入党积极分子的培养考察、审批前的谈话频次次/用时：3、负责党员的奖惩管理频次次/用时：4、负责党员的调进调出频次次/用时：5、负责党群口中层干部的考核、任免等管理频次次/用时：6、负责配合行政部门对行政干部的考核频次次/用时：职责十职责表述：负责公司的政治思想工作、文明建设工作工作时间百分比：5%工作任务1、负责公司政研会的建设、运行频次次/用时：2、负责组织政治思想工作...