质管处工作说明书.docVIP免费

工作说明书单位制造部质管处岗位名称质管处经理岗位人数1工作班制一本职工作组织质量管理和质量检验工作职务职级5级5档直接上级制造部部长直接下级质管处副经理、质量管理室主任、质检站站长、计量站站长、理化站站长工作责任组织建立健全ISO质量标准体系组织质量检验验收技术标准的制修订和实施质量管理标准和制度的制修订，并组织实施本处年、月度工作计划的制订，并组织实施组织生产现场的质量检验组织外购、外协件的入厂检验和验收工作组织计量管理工作组织质量管理工作制定直接下属岗位工作说明书、审定其工作计划检查、考评、培训和指导下属工作协调解决下属的问题和困难，促进各属员间的协力配合，完成上级领导安排的临时任务及周边责任。根据所在单位基本的组织目标，对组织机构进行分析，及时提出组织机构（权责划分、业务流程、岗位定编等）改善意见。对下属岗位进行分析，提出岗位工作说明书修订意见。根据工作情况提出对下属岗位人员重新招聘意见。核准下属岗位人员的培训计划并组织实施。对本单位的人力资源进行分析，提出需求计划。领导责任对公司的产品质量负责对本部门持续创新与改善负责对下属工作质量和本部门精神面貌、安全、保密负责主要权力对质量状况监督权代表本企业的对外联系权对下属岗位人员聘用及解聘的提议权和隔级岗位人员招聘、解聘的核准权对下属人员的评价、考核权及岗位工作说明书修订权对本单位员工执行各项管理规范的监督权工作区域质管处工作区域、生产场所操作设备计算机工作环境相关部门生产车间、工程处岗位任职资格学历大专以上年龄不限资历从事工程技术工作五年以上，工程师以上性别不限专业工程技术语言中文：较强的写作和表达能力；英文：较强阅读能力相关知识企业管理个性诚实、相容、认真领导能力需要应变能力创造能力需要健康要求良好其他工作说明书单位制造部质管处岗位名称质管处副经理岗位人数1工作班制一本职工作行政管理职务职级5级3档直接上级质管处经理直接下级质量管理室主任、质检站站长、计量站站长、理化站站长工作责任全面协助质管处经理开展质量管理工作经理不在时主持质管处工作主管职工队伍建设，职工素质培训主管党组建议、指导工会和团组织开展工作负责宣传教育工作负责保密工作协调解决下属的问题和困难，促进各属员间的团结与协作对本部门职工队伍建设、精神面貌，保密工作负责制订直接下属岗位工作说明书，审定其工作计划，做好下级的述职工作检查、考评、培训和指导下属工作协调解决下属的问题和困难，促进各属员间的联系和配合领导责任对公司的产品质量负责对本部门持续创新与改善负责对下属工作质量和本部门精神面貌、安全、保密负责主要权力对质量状况监督权代表本企业的对外联系权对直接下属岗位设置、人事变动提议权；对隔级下属人事变动批准权对直接下属的指挥权、考核权；对所属人员的检查权、评价权工作区域质管处工作区域、生产场所操作设备计算机工作环境相关部门生产车间、工程处岗位任职资格学历大专以上年龄不限资历从事相关工作五年以上，助理工程师以上性别不限专业经营管理语言中文：较强的写作和表达能力相关知识工程技术个性诚实、相容、认真领导能力需要应变能力创造能力需要健康要求良好其他工作说明书单位制造部质管处岗位名称理化站站长岗位人数1工作班制一本职工作理化站管理职务职级5级1档直接上级质管处经理直接下级理化工程师、试样制备班班长、金相班班长、化验班班长工作责任组织实施力学、金相、化学检测分析制订分析仪器和设备的更改、改造计划组织分析仪器和设备的维护、保养负责本单位设备管理的有关工作制定直接下属岗位工作说明书、审定其工作计划检查、考评、培训和指导下属工作协调解决下属的问题和困难，促进各属员间的联系和配合领导责任对本部门持续创新与改善负责对下属工作质量和本部门精神面貌、安全、保密负责主要权力对直接下属岗位设置、人事变动提议权；对隔级下属人事变动批准权对直接下属的指挥权、考核权；对所属人员的检查权、评价权工作区域理化站工作区域操作设备工作环境舒适相关部门研发部、工程处、物资处、粉末冶金车间、热处理车间岗位任职资格学历...