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陕西开源证券访谈问题——分管副总访谈人员问题要点1.公司的基本情况(成立时间、企业性质、股权结构、出资比例以及公司的行政隶属关系)2.公司的发展历程及重大事件3.公司的政府背景及其他社会资源情况4.公司的组织结构,各部门分工5.公司下属子公司基本的情况6.公司目前决策机制7.公司目前的管理体制8.公司目前内部管理制度的情况9.公司人员的总体情况(人数、素质)10.公司人员的劳动合同签订情况11.公司高层的基本情况(背景、更替)及分工12.公司中层管理人员的基本情况(任用机制、素质、适岗情况)13.公司人员的薪酬水平及与同行业同地区的比较14.公司人员的聘用政策与惯例15.员工的流失率及原因16.公司的业务构成情况17.公司所占的市场分额及其前景,主要竞争对手18.公司的收入与盈利的现状及前景19.公司的费用构成及其合理性20.公司的资金周转能力与现金需求预测21.公司的土地、房产情况(产权归属、变现价值与使用价值、未来产生的税费对现金流的影响)22.或有事项(法律诉讼、对外担保)历史沿革各种关系(股东、上级部门、子公司)组织结构及分工人力资源财务管理制度业务模式、流程市场/竞争/客户资产(土地/房产)或有事项23.关于财源服务部

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