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湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称设备技术员岗位编号所属部门涤纶工业丝厂动力车间直接上级车间主任直接下属所属岗序11所属系列专技岗位编制1人岗位设置目的确保车间设备管理的有效实施,提高保全人员的专业水平,推广落实新技术。核心工作职责和内容工作衡量标准1.按规定组织落实设备日常维护,做好进口设备的调研及国产化,测绘、加工非标配件。生产设备问题解决的有效性、及时性,设备完好率达到99%以上。2.落实设备检修计划,做好设备档案,组织验收。检查落实的有效性3.负责车间材料、备品配件的审核上报领用工作,做好设备改造及新技术的推广、应用。工作的及时性4.组织员工培训及安全管理教育工作。及时性、有效性辅助性工作内容考核标准1.完成上级交办的其它工作任务完成的及时性、有效性2.主要职权业务类对设备管理、人员培训、新技术推广有建议权费用审批类对车间材料、配件上报的审核权人事类对员工有考核权,奖惩的建议权湖北金环股份有限公司涤纶工业丝厂动力车间设备技术员岗位说明书湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版工作沟通关系内部关系汇报向主任汇报实施和管理中出现的问题及建议措施督导督导检查设备检修、维修的执行情况协调与生产科设备管理员联系落实计划到位情况外部关系与相关部门协调处理工作中存在的问题任职资格最低学历大学专科相关资格证书专业知识设备、电气、制图的基础知识工作环境工作经验三年以上的设备、电工工作实践经验技能技巧熟悉全厂电气设备和车间机械设备状况,及时、准确地发现和处理问题,及时准确地测绘出加工配件能力素质分析判断和沟通能力,解决问题能力,协调能力,学习创新能力职业发展可晋升岗位高级专员可轮岗岗位电仪技术员入职培训内容公司规章制度及相应工作流程在职培训内容全厂电气、机械设备的性能、维护、保养修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版

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