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湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称总裁助理岗位编号所属部门直接上级总裁直接下属动力厂所属岗序所属系列管理岗位设置目的核心工作职责和内容工作衡量标准1.在总裁主持下,参与制定动力厂年度生产计划。2.按照年度生产计划分解月度计划3.全面掌控动力厂生产运行动态,组织落实考核指标4.降低动力厂综合运行成本,先期达到同行平均水平5.组织实施动力厂技术改造6.7.8.9.10.辅助性工作内容考核标准1.2.主要职权业务类费用审批类人事类湖北金环股份有限公司总裁助理岗位说明书湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版工作沟通关系内部关系汇报向总裁汇报动力厂生产运行情况及技术改造工作督导相关部门按时完成动力厂运行所需外部环境工作及技术改造协调外部关系任职资格最低学历大学本科相关资格证书专业知识生产管理、质量控制、工业工程工作环境工作经验10年以上工作经验,5年以上生产管理技能技巧精通同行基本情况,熟悉原料市场行情,掌握本专业安全规程,知识面广能力素质协调沟通能力强,强烈的事业心及责任感,综合运用专业知识解决动力系统性问题职业发展可晋升岗位可轮岗岗位入职培训内容在职培训内容修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版

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