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职位名称:指标权重一二三四五六七八九十十一1_1风险控制责任6060404040406040404060401_2成本控制责任4040202520254025252540251_3指导监督的责任4040305030303040404040401_4内部协调责任3030152222222215301530221_5外部协调责任3030202030303020302030301_6工作结果的责任5040404040404040404040401_7组织人事责任5040505040405040504050401_8法律上的责任2015151515202015202010151_9决策的层次3030302430303030303030302_1最匹配学历要求3020152020152015152015152_2知识的多样性3022223022223022221414222_3熟练期15156121269912129152_4工作复杂性4040404040404032324040322_5工作经验5550403050504030501540402_6工作灵活性3025152530303025252525252_7语言文字应用能力3030303030253025152230152_8计算机知识10550505055502_9专业技术知识技能7060456060456045304530452_10管理知识技能4040404040404020404040202_11综合能力5045355050505035353550353_1工作压力404040403040303030303030因素名称因素编号责任因素知识技能因素岗位性质因素3_2脑力辛苦程度4032403240404040323240323_3工作地点稳定性100005000050103_4创新与开拓5030303050503030305050303_5工作紧张程度4030204040404030403040303_6工作均衡性2020152020202010202015154_1职业病或危险性2010010500051010104_2工作时间特征3021213030213014302121215求和`岗位性质因素环境因素十二十三单指均值单指标准差相对标准差402043.648.0913.48%252527.276.4716.17%303035.455.2213.06%152221.555.2217.41%202025.455.2217.41%404040.000.000.00%405044.555.2210.44%151516.362.3411.68%243029.451.816.03%201517.272.618.70%142221.274.3114.38%91510.912.7718.49%322437.094.0410.09%105039.5511.0620.10%151524.094.9116.36%152525.185.7819.25%5153.642.3423.35%606050.4510.1114.45%202034.559.3423.35%353541.367.4514.89%203032.734.6711.68%403236.364.1810.44%501.362.3423.35%203035.459.3418.68%303034.555.2213.06%201017.733.4417.19%0105.454.7223.60%212123.454.2014.01%776.18142.424.21

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