柳工问卷调查表－完整版.xlsVIP免费

柳工问卷调查表一、基本资料职位名称所在部门职位定员及人员来源直接上级（岗位名称）从事本岗位工作时间直接下级请将目前直接下级岗位名称、各岗位当前人数、人员来源（正式员工、返聘、借调或聘任等）一一列举职位填写日期年月日填写人姓名二、工作描述本岗位工作目标主要目标其他目标工作任务：请认真、详尽一一对应描述您所从事的占年度工作发生频次（年、季工作、占年度工作时间的百分比和相应的发生频次时间的百分比月，每日发生为日常）(目前从事承担类似岗位职责的定员数和人员的来源，如正式员工、返聘、借调或聘任）1）1）2）2）3）3）1、主要工作任务（即任务中属较为重要的工作）1）2）3）4）5）2、日常工作任务（即每日工作中都需从事的工作）1）2）3）4）5）6）7）3、临时工作任务（即领导交办的或公司组织大型活动时所涉及的工作）2)3)权限：决策权、建议权、监控权、裁决权、决定权、人事权、审批权、审核权、监督检查权使用权、制止权和处罚权、命令权、盘查权、指挥权、督办权、索取权、提名权等权限一：权限二：权限三：权限四：权限五：权限六：权限七：权限八：权限九：权限十：权限十一：权限一：权限二：权限三：权限四：权限五：权限六：权限七：权限八：权限九：权限十：权限十一：工作关系：请详细地描述您在工作中需要接触到哪些岗位、哪些部门、哪些外部单位部门内岗位协调关系：（请一一列举所联系岗位名称）1）4）5）目前拥有权限：请描述目前在完成本岗位职责时，您所拥有的权力目前所缺权限：请描述为更好地完成本岗位职责，目前尚缺乏哪些权力部门间较为密切的协调关系：（请一一列举所联系部门名称）内部协调关系其他相关部门：（请一一列举所联系部门名称）经常性的协调关系：（请一一列举所联系外部单位、部门名称）外部协调关系临时性的协调关系：（请一一列举所联系外部单位、部门名称）三、任职资格您认为基本胜任本岗位所需最低学历应该是什么？（请在打勾选择）教育水平初中高中中专大专本科硕士博士博士后专业多长的时间？（请在认可的项目上划勾）经验备哪些方面的工作经验，约多少年？工作经历要求最低时间要求（年、月）您认为较好地完成岗位工作应该接受哪些培训课程？（培训课程包括从业人员应有的心理准备、公司简介、主要制度规章办法说明、本公司工作精神及观念介绍、岗位实习、必备的知识和技能、质量管理、市场营销、货款回收、债权及票据有关法律知识、信用调查实务、商业知识、人事考核管理薪酬制度、事务处理流程及改善、人际关系培训、有关政府政策演变、公司培训产品介绍等等）培训科目培训内容培训方式最低培训时间为完成岗位的工作要求，您认为应该具备基本层面的知识涉及哪些？对应您认为可基本胜任本岗位的学历专业有哪些?(请一一列举）1）您认为一位刚刚开始走向工作岗位的毕业生，基本胜任该岗位工作需要3个月以下3－6个月6－12个月1－2年2－3年3－5年5年以上2）您认为一位已有工作经历的人员，若能基本承担本岗位工作职责，需具的水平？（通晓、熟悉、具备、了解……）知识作？（请在认可的项目上划勾）熟练程度展该岗位工作？（请在认可的项目上划勾）为更好地完成岗位职责，您认为需具备的技能应该有哪些？如办公软件、英技能技巧语应用水平、管理办法的掌握（看板管理、滚动计划等）、网络知识、软件编辑能力、写作水平等四、其他公等1、您认为对于初次承担该岗位工作的人员，多长时间才能较熟练地开展工3个月以下3－6个月6个月－1年1－2年2－3年3－5年5年以上2、您认为对于有类似岗位工作经验的人员，尚需多长时间才能较熟练地开3个月以下3－6个月6个月－1年1－2年2－3年3－5年5年以上1、请列举您目前岗位工作中用到的主要办公设备和用品：如计算机、电话使用工具/设备传真机、打印机、Internet/Intranet网络、交通及通信设备、计算器、档案柜2、请列举您目前岗位工作中需用到，但至今尚未配备的办公设备和用品1、请描述您目前开展工作的环境，如独立办公室、一般工作环境、敞开办工作环境请您在以下各类问题中填写您目前岗位工作时间的特征：工作时间特征请简明地列举您目前岗位工作中作为档案留存的文所需...