天津春发管理模式设计稿岗位描述小包装岗工人岗位名称:小包装岗工人直接上级:粉状香精生产班组长本职工作:负责粉状香精产品的小包装。工作责任:(1)认真做好准备工作,检查包装产品标识上的品名、编号、批号是否与要求相一致。(2)包装前要对各种包装容器、工具进行清洗消毒。(3)正确使用计量器具,使用专用的小包装台秤,定秤时必须有第二人复秤。包装后的净含量不得超过允许的误差范围。(1Kg±10g;5Kg±50g;20Kg±...
天津春发管理模式设计稿岗位描述设备维修人员岗位名称:设备维修人员直接上级:维修组组长本职工作:负责设备监控及维修。工作责任:(1)认真执行安全生产制度等规章制度,保质保量按时完成工作任务。(2)生产设备及动力供应设备、生活辅助设备设施、各种线路的监控、维修工作并填写设备检修记录。(3)现场巡检工作,并做好记录。(4)配合操作工做好设备一级保养,并进行设备的二级保养。(5)完成设备大、中修的具体工作。...
天津春发管理模式设计稿岗位描述设备技术人员岗位名称:设备技术人员直接上级:动力设备室主管本职工作:负责设备技术管理。工作责任:(1)认真执行安全生产制度等规章制度,保质保量按时完成工作任务。(2)建立各种设备台帐和档案。(3)负责设备维护及改造工作中的测绘工作。(4)设备大、中、小修的技术准备。(5)对设备维修人员的技术支持。(6)参与新设备的验收、安装及调试运行工作。(7)制订设备的操作规程并参加对...
天津春发管理模式设计稿岗位描述喷粉生产班组长岗位名称:喷粉生产班组长直接上级:计划调度室主管直接下级:喷粉生产工人本职工作:搞好班组管理,按计划组织生产,搞好设备的维护保养,确保产品质量,完成生产任务。直接责任:(1)主持开好班前会和班后会,及时、准确传达上级指示。(2)布置生产任务,合理调配组内人力,完成生产作业计划。(3)组织做好生产前各项准备。(4)增强质量意识,树立“质量第一”的思想,严格...
天津春发管理模式设计稿岗位描述计划调度主管岗位名称:计划调度主管直接上级:生产部经理直接下级:车间保洁员本职工作:主管生产作业计划、调度、统计及行政事务管理直接责任:(1)根据月度生产计划和销售要求制订下达生产作业计划,保证按时、保质、保量完成生产任务。(2)根据生产作业计划做好各项生产准备工作。(3)根据作业计划合理安排生产班次、调配生产人力。(4)掌握和检查各生产环节运行情况。(5)建立、健全生...
天津春发管理模式设计稿岗位描述计划调度室主管岗位名称:计划调度室主管直接上级:生产部经理直接下级:粉状香精生产班组长、膏、油、水状香精生产班组长、喷粉生产班组长、香基配制员、香精配制员、标识印制员、车间保洁员本职工作:搞好产品质量,下达生产任务,做好作业调度,进行生产统计及行政事务管理。直接责任:(1)认真执行公司各项规章制度,保质保量按时完成工作任务。(2)牢固树立“质量第一”的思想,认真贯彻...
天津春发管理模式设计稿岗位描述膏、油、水状香精生产工人岗位名称:膏、油、水状香精生产工人直接上级:膏、油、水状香精生产班组长本职工作:搞好生产,搞好设备维护保养,保证产品质量,完成生产任务。工作责任:(1)认真执行安全生产制度等规章制度和膏、油、水状香精生产工艺规程,保质保量按时完成生产任务。(2)牢固树立“为用户服务”的思想,不断增强质量意识,生产符合标准的产品。(3)认真学习香精生产技术,掌握...
天津春发管理模式设计稿岗位描述膏、油、水状香精生产班组长岗位名称:膏、油、水状香精生产班组长直接上级:计划调度室主管直接下级:膏、油、水状香精生产工人、反应香基生产工人本职工作:搞好班组管理,按计划组织生产,搞好设备的维护保养,确保产品质量,保证完成生产任务。直接责任:(1)主持开好班前会和班后会,及时、准确传达上级指示。(2)布置生产任务,合理调配组内人力,完成生产作业计划。(3)做好生产前准备...
天津春发管理模式设计稿岗位描述反应香基生产工人岗位名称:反应香基生产工人直接上级:膏油水状香精生产班组长本职工作:生产反应香基工作责任:(1)认真执行安全生产制度等规章制度和反应香基生产工艺规程,保质保量按时完成生产任务。(2)根据配方要求,凭领料单领料并复核原料的名称、规格、数量与生产品种、数量是否相符。在领料时要对各种原料认真检查,发现问题及时报告,不得将不合格原料投入使用。(3)在生产之前要...
天津春发管理模式设计稿岗位描述二次拌和岗工人岗位名称:二次拌和岗工人直接上级:粉状香精生产班组长本职工作:负责粉状香精生产的二次拌和。工作责任:(1)认真执行安全生产制度等规章制度和粉状香精生产工艺,保证产品质量,提高工作效率。(2)在设备开启前要检查设备是否处于正常状态,发现异常要立即报告。(3)投料前关紧拌和机出口,防止泄漏。(4)将过筛后的物料一次投入拌和机中,盖好机盖后启动拌和机。(5)根据...


