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  • 长丝分厂厂长助理职务说明书.doc

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    职务说明书岗位名称长丝分厂厂长助理岗位编号所在部门长丝分厂岗位定员1直接上级生产总监职系中级直接下级分厂主管工资等级中级所辖人员295岗位分析日期2003,12,11本职:实现长丝分厂的正常运行.达到公司管理的标准.保证分厂公用介质消耗的降低.实现长丝分厂安全管理的达标.职责与工作任务:职责一职责表述:负责领导分厂设备的维护与管理工作时间百分比:60%工作任务1.修改并审核分厂每月设备检修计划并监督实施及制定大修计...

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  • 新丰化纤长丝分厂厂长职务说明书.doc

    新丰化纤长丝分厂厂长职务说明书.docVIP

    北大纵横管理咨询公司新丰化纤项目组职务说明书岗位名称长丝分厂厂长岗位编号所在部门长丝分厂岗位定员1直接上级生产总监职系中级直接下级分厂各主管工资等级所辖人员295岗位分析日期12.11本职:完成公司下达的生产任务,达到公司下达的利润指标,使分厂达到公司发展要求。职责与工作任务:职责一职责表述:组织全分厂完成每月的生产任务工作时间百分比:20%工作任务通过任务分解、检查、内部协调,加强分厂内的沟通和考核,同...

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  • 长丝一厂及新增800T岗位编制明细.xls

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    长丝一厂编制定员汇总表部门类别人员类别岗位编制现状新华信方案单位建议长丝部分管理(职能)人员807382工人112010011130小计120010741212管理(职能)人员001工人00105小计00106合计120010741318新增800吨长丝一厂编制定员汇总表2004.8.24___9.30人力资源部调整意见7610751151284861237第3页长丝一厂岗位编制明细表(暂行)2004.8.24单位岗位名称编制人员类别厂部厂长1管理人员副厂长2管理人员办公室主任1管理人员办事员2专技...

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  • 长丝二厂岗位编制明细.xls

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    原液车间机构、人员编制情况现岗位、人员情况新华信方案各单位建议备注主任1主任1主任1副主任2副主任1副主任2统计核算员1统计核算员1统计核算员1工艺技术员2工艺技术员2工艺技术员2设备技术员2设备技术员2设备技术员2计划统计员1计划统计员1计划统计员1兼质量统计值班技术员8值班技术员8值班技术员8熟成度工4熟成度工4熟成度工4兼工艺检查、核算、宣传、仓库、清洁工段长1工段长1工段长1碱站工4碱站工4碱站工4111浆粕运料工12浆...

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  • 长丝一厂厂长岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称长丝一厂厂长岗位编号所属部门长丝一厂直接上级副总裁直接下属副厂长岗位编制1人所属系列管理所属岗序15岗位设置目的保证生产厂的正常运行和公司生产目标、计划的顺利完成,使生产技术、经济指标及产品质量、品种达到和满足公司及用户的要求,做到安全无事故。核心工作职责和内容工作衡量标准1.组织落实公司生产经营计划,制定相应考核方案;计划完成率、方案的可操作性2.组...

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  • 长丝二厂厂长岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称长丝二厂厂长岗位编号所属部门长丝二厂直接上级副总裁直接下属副厂长岗位编制1人所属系列管理所属岗序15岗位设置目的根据公司年度、月度生产计划组织生产,保证生产厂的正常运行和公司生产目标、计划的顺利完成,使生产技术、经济指标及产品质量、品种达到并满足公司和用户要求,保证安全生产核心工作职责和内容工作衡量标准1.生产管理。组织落实公司生产经营计划,制定相应...

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  • 长丝二厂短纤运转工段长岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称运转工段长岗位编号所属部门长丝二厂短玻车间直接上级主任、副主任直接下属班长岗位编制4人所属系列管理所属岗序11岗位设置目的负责组织本工段短纤生产与管理,确保各项产量、质量、消耗和安全指标的完成。核心工作职责和内容工作衡量标准1.在车间主任的领导下,负责量化、分解车间下达的生产计划,质量目标并组织具体实施完成任务有效性2.有较强的应变能力,随时掌握生产运...

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  • 长丝二厂短纤副主任岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称车间副主任岗位编号所属部门长丝二厂短玻车间直接上级主任直接下属车间技术员、工段长岗位编制1人所属系列管理所属岗序12岗位设置目的负责短纤生产作业计划、质量目标的落实,纠正预防措施,,改进产品质量,开发新品种,满足市场需求。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责短纤成品产量、质量、消耗指标分解、落实、完成。合理性、公平性2.生产过程监视,确保成品质量、包...

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  • 长丝二厂短玻车间主任岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称车间主任岗位编号所属部门长丝二厂短玻车间直接上级厂长、副厂长直接下属副主任岗位编制1人所属系列管理所属岗序13岗位设置目的负责全车间管理工作,检查监督各项工作的执行落实情况,组织员工确保完成上级下达的各项生产任务指标核心工作职责和内容工作衡量标准1.人员管理:编制车间人员配备方案,报上级审批,负责对全车间干部进行有效管理,及时给予调整,考核组织相关人...

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  • 长丝二厂短玻常保工段长岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称短纤常日保全工段长岗位编号所属部门二厂短玻车间直接上级车间副主任、主任直接下属班长岗位编制1人所属系列管理所属岗序11岗位设置目的为了车间各项产质量及消耗指标的完成,组织人员对设备进行维护、维修,使生产得以顺利进行,应急处理生产中相关的突击队事件核心工作职责和内工作衡量标准1.负责制定各项考核指标,分解落实车间下达各项考核指标准确性、及时性、有效性2....

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  • 长丝纺丝外精密工.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称长丝纺丝外精密工岗位编号所属部门纺丝车间常日工段直接上级班长直接下属岗位编制13人所属系列操作所属岗序7岗位设置目的承担纺丝机台上工艺机配件的清洗、准备全过程,满足生产规定的质量要求。核心工作职责和内容工作衡量标准1、负责供应满足质量要求的工艺机配件。2、负责滤芯、滤套、曲管、皮垫、刮酸棒、喷淋嘴、水船、海绵漏斗、离心缸盖、内套的清洗处理。3、负责淘...

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  • 长丝纺丝外精密工(兼班长).doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称长丝纺丝外精密工(兼班长)岗位编号所属部门纺丝车间常日工段直接上级工段长直接下属班员岗位编制13人所属系列操作所属岗序7岗位设置目的承担纺丝机台上工艺机配件的清洗、准备全过程,满足生产规定的质量要求。核心工作职责和内容工作衡量标准1、负责供应满足质量要求的工艺机配件。2、负责滤芯、滤套、曲管、皮垫、刮酸棒、喷淋嘴、水船、海绵漏斗、离心缸盖、内套的清洗...

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  • 长丝纺丝废丝清理工.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称长丝纺丝废丝工岗位编号所属部门纺丝车间保全工段直接上级班长直接下属岗位编制5人所属系列操作所属岗序7岗位设置目的负责废丝的回收,运送,存放。核心工作职责和内容工作衡量标准1、负责废丝的回收,运送,存放。2、负责纺丝车间内生产垃圾的回收,运送,存放3、负责大升车、停电、出气泡后的废丝及生产垃圾的回收,运送,存放。1、满足生产要求2、及时性3、及时性辅助性...

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  • 长丝纺丝挡车工.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称长丝纺丝挡车工岗位编号所属部门纺丝车间运转工段直接上级班长直接下属岗位编制13人所属系列操作所属岗序(计件)岗位设置目的承担纺丝生产过程的操作和工艺控制,确保丝饼质量满足用户要求。核心工作职责和内容工作衡量标准1、负责所看管责任机台工艺上机达到标准。2、负责所看管责任机台的落丝工作。3、负责所看管换滤器机台的卸喷丝头及规定的清结工作。1、工艺标准2、按时...

    2025-05-0112268 KB19
  • 长丝纺丝挡车班长.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称长丝纺丝挡车班长岗位编号所属部门纺丝车间运转工段直接上级工段长直接下属员工岗位编制13人所属系列操作所属岗序(计件)岗位设置目的承担纺丝生产过程的操作和工艺控制,确保丝饼质量满足用户要求并对该班组的产质量负责。核心工作职责和内容工作衡量标准1、负责班组所看管机台工艺上机达到标准。2、负责班组所看管机台的落丝工作。3、负责班组所看管机台的换滤器卸喷丝头及...

    2025-05-017769 KB33
  • 长丝二厂纺丝车间统计核算员岗位说明书.doc

    长丝二厂纺丝车间统计核算员岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称统计核算员岗位编号所属部门二厂纺丝车间直接上级主任、副主任直接下属岗位编制1人所属系列专员所属岗序岗位设置目的负责车间产质量、成本、消耗的统计,工资的核算、女工、劳保。核心工作职责和内容工作衡量标准工资1、负责做全车间员工的工资。保证准确、及时无误。统计核算2、负责车间产质量、成本、消耗的统计核算。统计工作的准确性、及时完整。女工委员、劳保3、负责...

    2025-05-018062.5 KB10
  • 长丝二厂纺丝车间设备技术员岗位说明书.doc

    长丝二厂纺丝车间设备技术员岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称设备技术员岗位编号所属部门二厂纺丝车间直接上级主任、副主任直接下属岗位编制1人所属系列专员所属岗序岗位设置目的负责本车间设备技术指导,确保设备运行稳定。核心工作职责和内容工作衡量标准协助、处理日常技术工作1、协助主管领导做好本车间日常设备技术工作,接受主管领导及业务技术部门的指导及时、有效保证设备正常运行。监督、检查2、负责按设备管理制度对本车间设...

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  • 长丝二厂纺丝车间白班调度岗位说明书.doc

    长丝二厂纺丝车间白班调度岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称白班调度岗位编号所属部门二厂纺丝车间直接上级正、副主任直接下属岗位编制1人所属系列专员所属岗序岗位设置目的保证工艺控制实施执行,提供质量体系运行中的过程监控,确保工艺、质量稳定。核心工作职责和内容工作衡量标准1、协调解决生产问题1、对生产过程的工艺控制情况进行监督和管理、对生产过程中出现的质量问题提出建议、及时与上级部门联络解决生产中不稳定因素,保...

    2025-05-015169.5 KB48
  • 长丝二厂原液车间设备副主任岗位说明书.doc

    长丝二厂原液车间设备副主任岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版湖北金环股份有限公司二厂原液车间设备副主任岗位说明书基本情况岗位名称设备副主任岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级主任直接下属设备技术员、工段长岗位编制1人所属系列管理所属岗序12岗位设置目的全面负责车间设备管理,确保设备稳定运行。核心工作职责和内容工作衡量标准1.在车间主任的行政领导下,负责本车间设备全面管理工作,接受公司领导和有关部门的业务技术指导。按计划、...

    2025-05-0113663.5 KB28
  • 长丝二厂原液车间设备技术员(兼安全员)岗位说明书.doc

    长丝二厂原液车间设备技术员(兼安全员)岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版湖北金环股份有限公司二厂原液车间设备技术员岗位说明书工作沟通关系内部关系汇报向车间主任或副主任汇报工作。督导督导下属完成本职工作及交办的其他工作。协调协调生产过程中各工序的相关工作。和生产调度室协调生产过程中生产上、工艺上相关的工作。外部关系任职资格最低学历中专相关资格证书初级专业知识化纤机械管理专业知识工作环境、有毒有害工作经验3年以上工作经验,熟悉车间及相关...

    2025-05-019364.5 KB37
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