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  • 二厂酸站反洗工(兼班长)岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称反洗工兼班长岗位编号所属部门二厂酸站车间直接上级车间技术员直接下属班员岗位编制1人所属系列操作所属岗序7岗位设置目的协助车间对反洗工进行有效管理,确保酸浴透光率及软水清洁度。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责反洗长丝、短纤、玻璃纸共16台过滤器,清除硫化物和杂质。酸浴透光率合格率2.负责反洗长丝软水共4台过滤器,清除悬浮物和杂质。软水透光率3.负责清洗...

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  • 二厂酸站调配工岗位说明书.doc

    二厂酸站调配工岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称调配工岗位编号所属部门二厂酸站直接上级班长直接下属岗位编制8人所属系列操作所属岗序8岗位设置目的控制酸浴组成,保证酸浴工艺稳定、合格。核心工作职责和内容工作衡量标准1.全面了解工艺控制、设备开台及纺丝机开台变化情况。工作完成情况2.根据化验工报来的分析数据,核对无误后调整酸浴工艺。及时性及准确性3.根据工艺变更通知单的工艺变更情况,及时调整工艺。及时性...

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  • 二厂酸站玻璃纸酸站工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称玻璃纸酸站工岗位编号所属部门二厂酸站直接上级班长直接下属岗位编制8人所属系列操作所属岗序7岗位设置目的确保玻璃纸酸站系统运转稳定,向玻璃纸车间输送优质酸浴。核心工作职责和内容工作衡量标准1.全面了解工艺控制、设备开台及玻璃纸机开台变化情况。工作完成情况2.根据自测酸浴温度、分析数据,核对无误后调整酸浴工艺。及时性及准确性3.根据工艺变更通知单的工艺变更...

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  • 二厂酸站保全工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称保全工岗位编号所属部门二厂酸站直接上级班长直接下属岗位编制18人所属系列操作所属岗序8(塑料工7岗)岗位设置目的负责酸站车间所有设备的维修和保养,负责短玻车间、加工车间、原液车间塑料件制作维修,保证生产正常运行。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责酸站车间所有设备、管路、阀门、风道的更新、维修、防腐、保养等工作。工作完成质量2.持证承担车间内所有需电...

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  • 二厂酸站保全工(兼班长)岗位说明书.doc

    二厂酸站保全工(兼班长)岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称保全工(兼班长)岗位编号所属部门二厂酸站直接上级车间技术员直接下属班员岗位编制1人所属系列操作所属岗序8岗位设置目的负责酸站车间所有设备的维修和保养,短玻车间、加工车间、原液车间塑料件制作维修等工作的落实,保证设备稳定运行。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责酸站车间所有设备、管路、阀门、风道的更新、维修、防腐、保养等工作。工作完成质量2.负责车间...

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  • 二厂酸站车间统计员岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书示例基本情况岗位名称统计员岗位编号所属部门长丝二厂酸站车间直接上级正、副主任直接下属岗位编制1人所属系列专员所属岗序岗位设置目的负责对车间原材料及各类物资进行数据统计核算。核心工作职责和内容工作衡量标准1、统计负责本车间每天原材料消耗的统计核算工作。数据及时准确2、工资负责工资及其相关工作。数据及时准确3.负责车间原材料的联系、记录工作。及时性、准确性4.负责车间工会工作...

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  • 二厂酸站车间设备技术员岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称设备技术员岗位编号所属部门长丝二厂酸站车间直接上级正、副主任直接下属岗位编制1人所属系列专员所属岗序岗位设置目的协助主任、副主任对车间的设备进行管理,确保车间各类设备稳定运行核心工作职责和内容工作衡量标准1.协助副主任对本单位的设备、材料进行管理。工作完成质量2.负责车间材料、配件的领用、保管及追加配件的加工。及时性、合理性3.编制设备的大、中、小修和...

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  • 二厂酸站车间工艺技术员岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称工艺技术员岗位编号所属部门长丝二厂酸站车间直接上级正、副主任直接下属岗位编制1人所属系列专员所属岗序岗位设置目的协助主任、副主任对车间的工艺进行管理,确保车间生产稳定运行。核心工作职责和内容工作衡量标准1.确保生产稳定,处理、解决生产中出现的各种问题。及时性和有效性2.负责车间三个品种工艺和公用工程能耗的统计、考核。科学性和有效性3.制定、实施普通员工...

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  • 静脱工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称静脱工岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级班长直接下属岗位编制27人所属系列操作所属岗序9岗位设置目的负责按生产要求行粘胶溶液脱泡,安全稳定地向纺丝输送优质粘胶。。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责按生产要求进行本工序粘胶溶液进胶、脱泡,向纺丝提供压力稳定的粘胶。及时、准确2.负责本工序各运转设备、仪表的检查和运转情况汇报。及时3.负责本工序...

    2025-05-016261 KB39
  • 静脱工(兼班长)岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称静脱工(兼班长)岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级工段长直接下属班员岗位编制27人所属系列操作所属岗序9岗位设置目的负责按生产要求行粘胶溶液脱泡,安全稳定地向纺丝输送优质粘胶。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责按生产要求进行本工序粘胶溶液脱泡,向纺丝提供压力稳定的粘胶。及时、准确2.负责本工序各运转设备的检查和运转情况汇报。及时3.负责本工序...

    2025-05-0114565.5 KB34
  • 夹布工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称夹布工岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级班长直接下属岗位编制56人所属系列操作所属岗序8岗位设置目的责按生产要求进行本工序滤机拆装、滤材的清洗,保证粘胶的过滤速度。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责按生产要求进行本工序滤机拆装、滤材的清洗,除去粘胶中的杂质,保证粘胶的过滤速度。及时正确2.与混合工(静脱工、纺喂工)联系,按计划对滤机进行拆装...

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  • 混合工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称混合工岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级班长直接下属岗位编制17人所属系列操作所属岗序8岗位设置目的负责粘胶的混合、过滤,为下道工序提供均匀、稳定的优质粘胶。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责按生产要求进行粘胶的混合、过滤操作、胶温控制,保障为下道工序提供优质的粘胶。及时正确2.负责本工序各运转设备的检查和情况汇报。及时联系解决3.负责ⅠF、...

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  • 缝布工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称缝布工岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级班长直接下属岗位编制5人所属系列操作所属岗序4岗位设置目的及时裁剪、缝制滤布,保证粘胶过滤质量。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责二厂所有滤布的进料、裁剪、巴巾制作、缩水工作,以及黄化料袋、玻滤套和各类保温门帘、窗帘的缝制。及时性、有效性2.负责做好滤布、巴巾的保管、清点、建帐建卡、发放、回收、管理工...

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  • 缝布工(兼班长)岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称缝布工(兼班长)岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级工段长直接下属班员岗位编制5人所属系列操作所属岗序4岗位设置目的及时裁剪、缝制滤布,保证粘胶过滤质量。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责二厂所有滤布的进料、裁剪、巴巾制作、缩水工作,以及黄化料袋、玻滤套和各类保温门帘、窗帘的制作。及时性、有效性2.负责做好滤布、巴巾的保管、清点、建帐建卡、...

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  • 纺喂工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称纺喂工岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级班长直接下属岗位编制9人所属系列操作所属岗序9岗位设置目的负责按生产要求进行本工序粘胶溶液脱泡,向短纤提供压力稳定的粘胶。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责按生产要求进行本工序粘胶溶液脱泡,向短纤提供压力稳定的粘胶。及时、正确2.负责本工序各运转设备的检查和情况汇报。负责填写工艺生产记录和交接班日记...

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  • 纺喂工(兼班长)岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称纺喂工(兼班长)岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级工段长直接下属班员岗位编制9人所属系列操作所属岗序9岗位设置目的负责按生产要求进行本工序粘胶溶液脱泡,向短纤提供压力稳定的粘胶。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责按生产要求进行本工序粘胶溶液脱泡,向短纤提供压力稳定的粘胶。及时、正确2.负责本工序各运转设备的检查和情况汇报。负责填写工艺生产记...

    2025-05-0119563 KB47
  • 保全工兼班长岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称保全工兼班长岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级工段长直接下属班员岗位编制3所属系列操作所属岗序8岗位设置目的负责对原液设备进行维护、保养,确保设备运行状态稳定。核心工作职责和内容工作衡量标准有效1.负责巡回检查、维护、检修运行设备、管路阀门,发现问题及时处理和汇报,保证备台完好,满足生产需要。正常运行2.负责保证设备润滑良好,运转平稳无杂音,配...

    2025-05-017359 KB47
  • 保全工岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称保全工岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级班长直接下属岗位编制39人所属系列操作所属岗序8岗位设置目的负责对原液设备进行维护、保养,确保设备运行状态稳定。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责巡回检查、维护、检修运行设备、管路阀门,发现问题及时处理和汇报,保证备台完好,满足生产需要。正常运行2.负责保证设备润滑良好,运转平稳无杂音,配件损坏及时更换...

    2025-05-0112058.5 KB41
  • 二厂原液车间主任岗位说明书.doc

    二厂原液车间主任岗位说明书.docVIP

    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称主任岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级厂长、副厂长直接下属副主任岗位编制1人所属系列管理所属岗序13岗位设置目的组织、协调、指挥车间各项工作、按时完成厂部下达的各项生产计划及各项考核指标,使粘胶质量满足用户要求。核心工作职责和内容工作衡量标准1.在主管厂长的领导下,对车间行政、业务等工作负责。工作完成情况2.组织、实施厂部下达的生产计划、技术改造...

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  • 二厂原液车间生产副主任岗位说明书.doc

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    湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称生产副主任岗位编号所属部门长丝二厂原液车间直接上级主任直接下属工艺技术员、工段长、值班长岗位编制1人所属系列管理所属岗序12岗位设置目的全面管理车间工艺生产,确保供胶稳定。核心工作职责和内容工作衡量标准1.在车间主任的行政领导下,负责公司及本车间质量体系的运行。负责车间工艺生产,接受公司领导及有关部门的业务技术指导。有效性2.对生产过程进行监控,对生产...

    2025-05-0118462.5 KB16
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