标签“测评”的相关文档,共10条
  • 测评试题.doc

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    管理人员知识、能力测评(注:试题都为单选题,答案请写在答题纸上,写在试题纸上无效。测评时间:2.5小时)一.基础部分(20×1.5分)1.某种牌号的皮鞋原来买7双的钱,现在可以买10双,现价较原价下降了多少?A.25%B.40%C.30%D.35%E.50%2.一台机器8分钟钻孔30个,则4台机器照这样的速度,1小时20分钟可钻孔多少个?A.300个B.900个C.960个D.1200个E.1400个3.制造商制造一辆某牌汽车成本是10万元,制造商以高出成本5%的...

    2025-05-049888.5 KB26
  • 与测评素质模型与测zhao.pdf

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    商业文件,未经赵磊先生同意,请勿传播1素质模型与测评素质模型与测评商业文件,未经赵磊先生同意,请勿传播2胜任力(胜任力(CompetencyCompetency))素质问题的引出素质问题的引出胜任力(Competency)素质各类模型研讨胜任力(Competency)素质模型应用主要内容主要内容商业文件,未经赵磊先生同意,请勿传播3高高能力=高绩效?能力=高绩效?用人标准?用人标准?培训工作忙而无效培训工作忙而无效战略不能够战略不能够有...

    2025-05-0461363.68 KB32
  • 三层面测评标准(to CT).ppt

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    第一层面倾向第二层面倾向第三层面倾向分类标准对人才的要求对应的岗位主要从事现有业务的维持和开发岗位的三层面分类主要从事带有创业性质的业务的开发主要从事新项目的研究与开发意志坚定逻辑思考客观计划性强精力充沛实干有创新欲适应性强富于想象创造力强喜欢新事物精力充沛第三层面创造有生命力的候选业务(种子).第三层面是对明天业务的研究、少量尝试、市场试点或联盟,失败的概率较高,但只有...

    2025-05-0317623.5 KB33
  • 全美测评软件系统(北京)有限公司.doc

    全美测评软件系统(北京)有限公司.docVIP

    全美测评软件系统(北京)有限公司时间:2000/9/5访谈人:王洪博、周弋被访谈人:王杰(营运主管)基本情况全美测评软件系统有限公司(AmericanTestingAuthorityInc.)(简称ATA)是全球领先的网络化智能考试、培训解决方案的独立供应商,公司总部位于美国纽约华尔街世界贸易中心。ATA自创建以来,从独立考试、培训软件开发商逐步成长为一个面向各类用户,面向整个社会提供专业技能测试系统的公司。依靠其先进的、开放的操作...

    2025-05-0210527 KB41
  • 促销测评与改进.doc

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    ©2003BexcelManagementConsultantsAllRightsReservedKR/ZD××××——2004进行促销测试与事后评估促销测试1、测试时间的确定促销前期测试一般选择在促销活动全面开始前一个月,以便于测试之后有充分的时间调整和准备。促销活动测试的持续时间则根据具体情况来确定,但要求能够恰到好处地接触到尽量多的目标消费者,一般情况下为7~15天。2、测试地点的确定促销测试地点一般分大点和小点,大点是指促销测试所在的城市,小点则是...

    2025-05-0214785.5 KB26
  • 海氏测评-哈药薪酬final.xls

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    中层海氏平分岗位海氏评分推荐方式战略发展部部长1218.24人力资源部部长984.12资产管理部部长1122.26审计监察部部长1019.02行政管理部部长727.22经营协调部部长838.88战略发展部部长助理936.81资产管理部部长助理848.76行政管理部部长助理595.92海氏评分结果分析分析事项哈药中层总分8291.22平均分921.25标准差192.97偏差幅度0.209463调整后最高分1114.21调整后最低分728.28最高分与最低分差385.93级数7各级别分值差距77.19工资...

    2025-05-018374 KB49
  • 海悦胜任度测评对照表.doc

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    海悦管理咨询项目海悦中高级管理人员胜任度评分比照调整表(为保持判断的一致性,请将每次面试结果填入下表,可以对结果做适当调整)人数姓名分数考核因素专业知识管理经验人际交往影响力态度判断决策计划执行领导能力沟通能力价值观1杨华杰得分调整2庞志强得分调整3涂馨予得分调整4杨学军得分调整5李燕娜得分调整6张萍得分调整7邹建喜得分调整8常家豪得分调整9万德文得分调整10葛峰得分调整11胡宝平得分调整12李斌得分调整13钱强...

    2025-04-3019561.5 KB30
  • 人力测评咨询报告( 终期汇报 ).ppt

    人力测评咨询报告( 终期汇报 ).pptVIP

    SINOTRUST/MCRSD991224PAGE1荣事达.美泰克合资总公司人力测评咨询报告(终期汇报)新华信管理咨询一九九九年十二月二十四日机密SINOTRUST/MCRSD991224PAGE2新华信管理咨询宗旨现代管理理论的传播者成功管理经验的总结者复杂管理问题的解决者时代管理创新的推动者优秀管理人才的造就者东方管理文化的实践者SINOTRUST/MCRSD991224PAGE3导读项目介绍项目介绍测评过程测评过程分析与建议分析与建议项目目的项目目的研究方法研究方法项...

    2025-04-3058850.5 KB21
  • SAP项目模块测评.doc

    SAP项目模块测评.doc

    SAP项目模块测评SAP中有标准的项目管理模块(ProjecrSystem,以下简称PS模块),按ERP的软件操作惯例,要实现某模块的功能,必须进行后台基础数据的建立以及前台引用。SAP中PS模块的后台参数设置较多,且和生产模块(PP)、物料管理(MM)、财务(FI)、成本(CO)等模块均有关联。用一下简图表示这种关系:按ERP规划的要求,公司所要实现的模式是,“以项目管理为核心、以成本控制为主线”的管理系统。那么SAP所提供这种项目管...

    2025-03-011271.17 MB49
  • 等保2.0测评标准-(更多研报-13911154955).xls

    等保2.0测评标准-(更多研报-13911154955).xls

    要求项二级测评指标三级测评指标测评对象记录类文档和机房;机房;机房电子门禁系统;机房设备或主要部件;机房通信线缆;防雷击机房;机房防雷设施;防火机房防火设施;机房验收类文档;机房管理员和机房;防水和防潮机房;机房;机房防水检测设施;物理位置选择机房场地应选择在具有防震、防风和防雨等能力的建筑内;机房场地应选择在具有防震、防风和防雨等能力的建筑内;机房场地应避免设在建筑物的顶层或地下室,否则应加...

    2024-05-19165107.5 KB43
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