标签“比较”的相关文档,共35条
  • 中外总会计师制度比较.doc

    中外总会计师制度比较.docVIP

    在我国,不同的单位对企业财务负责人职位的称谓不尽相同:没有上市的国有大中型企业普遍设总会计师;由国有大中型企业改制上市的公司,一般也设总会计师;民营和其他类型的上市公司一般设财务总监;有些民营上市公司只设财务部经理;还有一些具有国际化背景的海外上市公司与国际接轨,设首席财务官(CFO)。本文试图比较分析我国总会计师与国外CFO在地位、职责。权限。任职资格及管理等方面的差异,对我国的总会计师制度建设提出...

    2025-05-0112831.5 KB32
  • 海尔长虹营销战略比较5.doc

    海尔长虹营销战略比较5.docVIP

    《市场营销》课程报告海尔、长虹营销战略比较指导教师:胡佐浩(博士)班级:00MBAP2班组别:第五组作者:陈永志(009173)(长虹营销渠道战略)许勇(009174)(海尔营销渠道战略)李满文(009175)(长虹营销价格战略)吴永强(009176)(海尔营销价格战略)汇总:许勇完成时间:2000.5.3海尔长虹营销战略比较提纲一、海尔长虹简介1海尔公司发展历史简介2长虹发展简介二、海尔、长虹营销价格战略比较(一)海尔价格战略(二...

    2025-05-0116348 KB15
  • 新华信-嘉陵-月产销存比较.XLS

    新华信-嘉陵-月产销存比较.XLSVIP

    车型合计月份收车91991414115608156021678462190一月发车408013147117951592054263550358结存105831831224003375524729484286224车型合计收车34529101759615591381518035703二月发车461012009107312731369243541750结存94251540420868504124852458780177车型合计月份收车410914604951651309127441599三月发车530011391128751731535461845711结存82341861717509487322589424376065车型合计收车4336114998197-114693-138723四月发...

    2025-05-0116287.5 KB27
  • 输送泵厂家比较.xls

    输送泵厂家比较.xls

    主要生产厂商湖北建机张家港浮山方圆集团嘉尔华徐工科技产量12222245型号60-8540-10030-80不详60-125生产开始时间企业性质国有国有地方乡镇企业民营国有控股技术来源研发能力有限有一定改型能力中联技术价格1.006.005.007.004.0010台/月89年代96年96年2002年95年引进技术,自主研发能力有限中联技术,有一定自主研发能力中联重科三一重工42370730-12540-120国有控股民营自主研发自主研发2.003.0092年94年

    2025-04-2819616 KB18
  • 中移河北固定收入市场比较3.xls

    中移河北固定收入市场比较3.xlsVIP

    12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000中移河北目前固定收入市场比较中移河北各级别固定收入平均值中移河北各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000中移河北薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移河北薪资结构上半区中移河北薪资结构下半区薪资市场二十五分位值...

    2025-04-28145607.5 KB40
  • 中移河北固定收入市场比较2.xls

    中移河北固定收入市场比较2.xlsVIP

    12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000500,000中移山东目前固定收入市场比较中移山东各级别固定收入平均值中移山东各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000500,000中移山东薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移山东薪资结构上半区中移山东薪资结构下半区薪资市...

    2025-04-28108632.5 KB41
  • 中移河北固定收入市场比较.xls

    中移河北固定收入市场比较.xlsVIP

    12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000中移河北目前固定收入市场比较中移河北各级别固定收入平均值中移河北各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000中移河北薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移河北薪资结构上半区中移河北薪资结构下半区薪资市场二十五分位值...

    2025-04-28101608.5 KB14
  • 中移北京固定收入市场比较4.xls

    中移北京固定收入市场比较4.xlsVIP

    123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京目前固定收入市场比较中移北京各级别固定收入平均值中移北京各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移北京薪资结构上半区中移北京薪资结构下半区薪资市场二十五分位值薪资市场五十分位值等级固定...

    2025-04-28113776.5 KB20
  • 中移北京固定收入市场比较3.xls

    中移北京固定收入市场比较3.xlsVIP

    123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京目前固定收入市场比较中移北京各级别固定收入平均值中移北京各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移北京薪资结构上半区中移北京薪资结构下半区薪资市场二十五分位值薪资市场五十分位值等级固定...

    2025-04-28148790.5 KB36
  • 中移北京固定收入市场比较2.xls

    中移北京固定收入市场比较2.xlsVIP

    12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000500,000中移山东目前固定收入市场比较中移山东各级别固定收入平均值中移山东各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)12345678910111213141516171819050,000100,000150,000200,000250,000300,000350,000400,000450,000500,000中移山东薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移山东薪资结构上半区中移山东薪资结构下半区薪资市...

    2025-04-28178632.5 KB15
  • 中移北京固定收入市场比较.xls

    中移北京固定收入市场比较.xlsVIP

    123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京目前固定收入市场比较中移北京各级别固定收入平均值中移北京各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移北京薪资结构上半区中移北京薪资结构下半区薪资市场二十五分位值薪资市场五十分位值等级固定...

    2025-04-28137790.5 KB45
  • 第四次调整后薪资比较.xls

    第四次调整后薪资比较.xlsVIP

    123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京目前固定收入市场比较中移北京各级别固定收入平均值中移北京各级别固定收入中位值等级固定收入(人民币每年)123456789101112131415161718190100,000200,000300,000400,000500,000600,000700,000中移北京薪资结构(固定收入)第一次调整建议中移北京薪资结构上半区中移北京薪资结构下半区薪资市场二十五分位值薪资市场五十分位值等级固定...

    2025-04-28168790.5 KB30
  • 中南院最终材料-多方案比较版.ppt

    中南院最终材料-多方案比较版.pptVIP

    中南勘测设计研究院体制改革咨询(多方案比较版)2004年4月5日04-4-5第2页中南勘测设计研究院版权所有,不得翻印体制改革咨询报告目录一、工作回顾二、方案概述三、主辅业的划分四、主业改制方案五、辅业改制方案六、人员安置方案七、员工出资方案八、高管层及主要管理、技术骨干的长期激励方案04-4-5第3页中南勘测设计研究院版权所有,不得翻印体制改革咨询报告中南院体制改革咨询项目自1月30日启动以来,在院领导和原体改办的支...

    2025-04-28129850 KB28
  • 五家公司的薪资、福利比较.xls

    五家公司的薪资、福利比较.xlsVIP

    公司名称菲利普先进半导体中芯电子职位类别投资方国别日资公司日资公司美资公司欧洲公司台资公司1固定工资3000300040002850净收入3500-4000补贴100-500200200没有其他收入年末奖金年末奖金年末奖金年末奖金(根据业绩而定)季度奖金月平均范围2普通员工固定工资380035006000净收入3500补贴200200其他收入年末奖金年末奖金年末奖金年末奖金(根据业绩而定)季度奖金月平均范围3工程师固定工资380050006000净收入补贴200200其他收...

    2025-04-2819239.5 KB21
  • 比较淘宝京东唯品会的商业模式.pptx

    比较淘宝京东唯品会的商业模式.pptx

    比较淘宝京东和唯品会的商业模式和盈利模式一淘宝商业模式淘宝商业模式1、淘宝网的C2C模式2、淘宝的B2C商业模式3、淘宝的支付宝4、淘宝的盈利模式5、淘宝运营模式淘宝C2C模式买卖双方搭建在线交易平台免费或比较少的费用在网络平台上销售自己的商品支付系统安全便捷淘宝的C2C淘宝的支付模式支付宝简介支付宝最初作为淘宝网公司为解决网络交易安全所设的一个功能,该功能为首先使用的“第三方担保交易模式”,由买家将货款打到支...

    2024-06-09122326.86 KB19
确认删除?
知识变现
客服电话
客服微信
  • 客服微信
客服QQ
  • 客服QQ点击这里给我发消息
发送邮件
回到顶部