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  • 岗位信息填写问卷20060811(部长).doc

    岗位信息填写问卷20060811(部长).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称部长岗位编号所属部门物管部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司下达本部门的工作任务,在公司领导的指导下,保障公司所有物资进出装卸工作及时,优慎完成。做好生活区人员思想稳定思想工作和和谐的生活环境的后勤服务工作。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)制定本部门年度工作计划,明确各项重要工作的时间进度,保证部门各项工作的顺利完成。2)组织安排将公司物资...

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  • 岗位信息填写问卷20060811(主任).doc

    岗位信息填写问卷20060811(主任).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称环保员岗位编号所属部门规划部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司环保工作目标,努力完成环境统计报表和沉淀池捞糟工作,督查厂区保洁工作,保证厂区环境卫生达标。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)及时对厂区“三废”进行监控,使得“废水、废渣、废气”达标排放,负责完成环境统计报表工作;2)完成酿造车间循环沉淀池捞糟工作,确保排污水达标;3)监督清洁工按时...

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  • 岗位信息填写问卷20060811(施工预决算员).doc

    岗位信息填写问卷20060811(施工预决算员).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称施工预决算员岗位编号所属部门规划部岗位编制人数22.岗位总体目标:为确保施工工程质量和工程预(决)算准确,在部长的领导下,严格按施工、验收规范和国家的有关法律法规,督查施工质量、办理工程预(决)算,确保工程质量合理工程造价。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)按图纸(或计划)编制工程预算,初定工程造价;2)把工程从图纸(或计划)标识到实地,确定工程位置;3...

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  • 岗位信息填写问卷20060811(环保员).doc

    岗位信息填写问卷20060811(环保员).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称环保员岗位编号所属部门规划部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司环保工作目标,努力完成环境统计报表和沉淀池捞糟工作,督查厂区保洁工作,保证厂区环境卫生达标。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)及时对厂区“三废”进行监控,使得“废水、废渣、废气”达标排放,负责完成环境统计报表工作;2)完成酿造车间循环沉淀池捞糟工作,确保排污水达标;3)监督清洁工按时...

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  • 岗位信息填写问卷20060811(工程预决算监理).doc

    岗位信息填写问卷20060811(工程预决算监理).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称工程预决算监理岗位编号所属部门规划部岗位编制人数22.岗位总体目标:为确保施工工程质量和工程预(决)算准确,在部长的领导下,严格按施工、验收规范和国家的有关法律法规,督查施工质量、办理工程预(决)算,确保工程质量合理工程造价。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)按图纸(或计划)编制工程预算,初定工程造价;2)把工程从图纸(或计划)标识到实地,确定工程位置...

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  • 岗位信息填写问卷20060811(副部长).doc

    岗位信息填写问卷20060811(副部长).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长岗位编号所属部门规划部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司基本建设和环境保护总体目标任务,按照公司工作思路和部门责任目标,参与制定公司发展前景规划,积极组织施工,加强环境治理,确保目标任务的全面完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助部长主持规划部全面工作,保证日常工作的稳定、高效、有序运行;2)制定部门年度工作计划,明确各项重要工作...

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  • 岗位信息填写问卷20060811(部长).doc

    岗位信息填写问卷20060811(部长).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称部长岗位编号所属部门规划部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司基本建设和环境保护总体目标任务,按照公司工作思路和部门责任目标,参与制定公司发展前景规划,积极组织施工,加强环境治理,确保目标任务的全面完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)在分管副总的直接领导下,主持规划部全面工作,保证日常工作的稳定、高效、有序运行;2)制定部门年度工作计划,明...

    2025-04-2318839 KB46
  • 岗位信息填写问卷20060811(保洁员).doc

    岗位信息填写问卷20060811(保洁员).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称保洁员岗位编号所属部门规划部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司环保工作目标,努力完成环境统计报表和沉淀池捞糟工作,督查厂区保洁工作,保证厂区环境卫生达标。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)及时对厂区“三废”进行监控,使得“废水、废渣、废气”达标排放,负责完成环境统计报表工作;2)完成酿造车间循环沉淀池捞糟工作,确保排污水达标;3)监督清洁工按时...

    2025-04-2312241 KB42
  • 岗位信息填写问卷20060811科员).doc

    岗位信息填写问卷20060811科员).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称科员岗位编号所属部门审计部岗位编制人数22.岗位总体目标:为了完成本部门的工作计划,在部长及项目组长指导下,具体实施各项目考核审计基础工作,保障本部门工作按期、按质完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)执行各类审计项目计划和实施方案,保证各审计项目按时完成。2)搜集按审计项目要求所需数据、材料,确保数据、材料准确、真实;3)协助部长实施对公司二级核算单...

    2025-04-236642 KB36
  • 岗位信息填写问卷20060811(主办科员).doc

    岗位信息填写问卷20060811(主办科员).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称主办科员岗位编号所属部门审计部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成本部门工作计划,在部长指导下,具体实施各项审计考核基础工作,保障本部门工作按期、按质完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)负责制定各类审计项目工作计划和实施方案,确保各审计项目有序进行;2)汇总按审计项目要求所需数据、材料,确保结果的准确性,并向部长报告工作;3)参与对公司内部违反财...

    2025-04-2315842 KB29
  • 岗位信息填写问卷20060811(审计主管).doc

    岗位信息填写问卷20060811(审计主管).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称审计主管岗位编号所属部门审计部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成本部门工作计划,在部长指导下,具体实施各项审计考核基础工作,保障本部门工作按期、按质完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)负责制定各类审计项目工作计划和实施方案,确保各审计项目有序进行;2)汇总按审计项目要求所需数据、材料,确保结果的准确性,并向部长报告工作;3)参与对公司内部违反财...

    2025-04-2312741.5 KB17
  • 岗位信息填写问卷20060811(审计员).doc

    岗位信息填写问卷20060811(审计员).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称审计员岗位编号所属部门审计部岗位编制人数22.岗位总体目标:为了完成本部门的工作计划,在部长及项目组长的指导下,具体实施各项目考核审计基础工作,保障本部门工作按期、按质完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)执行各类审计项目计划和实施方案,保证各审计项目审计按时完成;2)搜集按审计项目要求所需的数据、材料,确保数据、材料准确、真实;3)协助部长实施对公司...

    2025-04-2311441.5 KB26
  • 岗位信息填写问卷20060811(副部长).doc

    岗位信息填写问卷20060811(副部长).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长岗位编号所属部门审计部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了有效地控制公司经营中的风险,依据公司的规章和有关标准,协助组织公司的内部审计工作,草拟本部门工作制度,保障本部门工作按期、按质完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助部长完成公司领导临时下达的审计项目或突发事件的调查;2)检查各项审计工作计划执行情况,确保各项审计工作作按期、按质完成;3...

    2025-04-2315742.5 KB23
  • 岗位信息填写问卷20060811(部长).doc

    岗位信息填写问卷20060811(部长).docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称部长岗位编号所属部门审计部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了公司年度总体经营目标的实现,在总经理指导下,负责对公司各职能部门的工作进行考核审计。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)制定本部门工作计划,进行任务分配和工作监督;2)对公司领导临时下达的审计项目(突发事件)进行查处;3)定期检查公司各职能部门的工作质量;4)完成对公司原辅材料、生产、产品质量、...

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  • 岗位信息填写问卷20060811.(科员)doc.doc

    岗位信息填写问卷20060811.(科员)doc.docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称科员岗位编号所属部门市场部岗位编制人数42.岗位总体目标:为了完成市场部总体目标任务,确保市场部责任目标的如期完成,工作到位。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)按照本部门年度、月度工作计划,掌握销售动态,收集有关信息,规范市场秩序。2)协助新产品研发,落实防串货措施,确保产品查询有效率达100%。3)协助搞好售后服务,督促有关部门对客户投诉等问题及时处理。4...

    2025-04-2314441.5 KB25
  • 岗位信息填写问卷20060811.(副部长)doc.doc

    岗位信息填写问卷20060811.(副部长)doc.docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数42.岗位总体目标:为了完成市场部总体目标任务,围绕市场部责任目标,协助部长全面完成工作目标。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助制定本部门年度和月度工作计划。2)及时掌握销售动态,协助监督营销部销售计划执行情况,抓好营销管理考评工作,收集相关信息,建立健全客户档案,规范市场秩序,建立健全防串货制度和措施,确保...

    2025-04-238442.5 KB49
  • 岗位信息填写问卷20060811.(部长)doc.doc

    岗位信息填写问卷20060811.(部长)doc.docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司总体目标,在总经理和公司工作思路和指导思想的要求指导下,参与制定公司营销政策,分析市场运行质态,加强产品结构调整,保证公司效益提高和目标任务的完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)制定本部门年度和月度工作计划,并做好预算在市场调研的基础上,制定公司销售政策,销售责任目标及考核办法,...

    2025-04-2314442 KB34
  • 岗位信息填写问卷(外贸主管)doc.doc

    岗位信息填写问卷(外贸主管)doc.docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称外贸主管岗位编号所属部门市场部岗位编制人数12.岗位总体目标:围绕市场部总体目标任务,对照责任目标如期完成工作计划。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)负责对出口贸易的报关、检验等申报手续,确保及时准确到位。2)负责对出口贸易各相关程序的年检,报批工作,确保及时有效。3)负责对出口贸易的品种、数量及相关费用进行统计,确保数据及时准确。4)完成公司及部门领导...

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  • 岗位信息填写问卷(市场主管)doc.doc

    岗位信息填写问卷(市场主管)doc.docVIP

    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称市场主管岗位编号所属部门市场部岗位编制人数12.岗位总体目标:围绕市场部总体目标任务,对照责任目标如期完成工作计划。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协调市场促销及广告宣传的监督,收集市场信息,巡视市场,保证市场信息的及时、顺畅,为公司制定营销策略提供有效依据。2)协调分属区域二批网络构建,认真执行网络管理密实化要求,保证各区域网络构建运作有效。3)完成...

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  • 岗位信息填写问卷(副部长4)doc.doc

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    岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数4/42.岗位总体目标:围绕市场部总体目标任务,协助部长全面完成工作计划。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助制定部门年度和月度工作计划。2)负责组织协调有关部门对新防伪标的及时回收、检验、兑奖工作,确保及时准确。3)收集市场信息,统计各区域销售品种、数量及促销等费用,确保数据准确及时。4)协助实施市场广告,促销活...

    2025-04-236442 KB47
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