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YMSJ集团总裁办公室岗位说明书外勤办事员岗位说明书岗位编号：岗位名称外勤办事员所属部门总裁办公室直接上级总裁办主任直接下属编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协调好集团公司与地方政府各部门、行业协会、社区相关企业及部门等工作联系，掌握最新政策，为集团发展创造良好的外部环境。工作职责1.负责协调公司与工商部门的工作联系；2.负责协调公司与土地、房产、建设审批有关的事项；3.负责协调公司与社区、周围...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书外勤办事员岗位说明书岗位编号：岗位名称外勤办事员所属部门总裁办公室直接上级总裁办主任直接下属编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协调好集团公司与地方政府各部门、行业协会、社区相关企业及部门等工作联系，掌握最新政策，为集团发展创造良好的外部环境。工作职责1.负责协调公司与工商部门的工作联系；2.负责协调公司与土地、房产、建设审批有关的事项；3.负责协调公司与社区、...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书秘书岗位说明书岗位编号：岗位名称秘书所属部门总裁办公室直接上级秘书科科长直接下属无编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助秘书科科长做好集团有关秘书工作。工作职责1做好总裁办公室值班工作；电话接听、文件、信件、传真的收发与处理；2做好总裁办交办文件的打印、复印工作；3做好复印机的维护与管理；4协助汇总集团年度综合性资料，草拟公司年度总结、工作计划等综合性文稿；5协...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书秘书岗位说明书岗位编号：岗位名称秘书所属部门总裁办公室直接上级秘书科科长直接下属无编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助秘书科科长做好集团有关秘书工作。工作职责1做好总裁办公室值班工作；电话接听、文件、信件、传真的收发与处理；2做好总裁办交办文件的打印、复印工作；3做好复印机的维护与管理；4协助汇总集团年度综合性资料，草拟公司年度总结、工作计划等综合性文稿；...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书秘书科科长岗位说明书岗位编号：岗位名称秘书科科长所属部门总裁办公室直接上级总裁办公室主任直接下属办公室秘书、档案管理员、前台接待员、服务员等编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助总裁办公室主任为集团的发展提供良好的支持与保障工作，保证集团各项工作的顺利开展。工作职责1.汇总集团年度综合性资料，草拟公司年度总结、工作计划等综合性文稿；2.召集集团有关会议，编写会议...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书秘书科科长岗位说明书岗位编号：岗位名称秘书科科长所属部门总裁办公室直接上级总裁办公室主任直接下属办公室秘书、档案管理员、前台接待员、服务员等编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助总裁办公室主任为集团的发展提供良好的支持与保障工作，保证集团各项工作的顺利开展。工作职责1.汇总集团年度综合性资料，草拟公司年度总结、工作计划等综合性文稿；2.召集集团有关会议，编写...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书档案管理员岗位说明书岗位编号：岗位名称档案管理员所属部门总裁办公室直接上级秘书科科长直接下属无编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助秘书科科长做好集团档案管理工作。工作职责1负责收集整理集团重要文件、资料，做好归档工作；2根据集团各部门档案需要提供服务，做好档案借阅、回收工作；3按照有关规定做好档案销毁工作；4完成上级交办的其他事宜。工作权限1对部门日常工作具有...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书档案管理员岗位说明书岗位编号：岗位名称档案管理员所属部门总裁办公室直接上级秘书科科长直接下属无编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助秘书科科长做好集团档案管理工作。工作职责1负责收集整理集团重要文件、资料，做好归档工作；2根据集团各部门档案需要提供服务，做好档案借阅、回收工作；3按照有关规定做好档案销毁工作；4完成上级交办的其他事宜。工作权限1对部门日常工作...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书司务长岗位说明书岗位编号：岗位名称司务长所属部门总裁办公室直接上级后勤保障科科长直接下属食堂工作人员编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的负责公司食堂的经营与管理，做好膳食后勤工作。工作职责1负责公司食堂改革及管理制度的落实；2为员工提供价廉物美、营养卫生的餐饮；3为来宾提供热情周到的招待；4负责食堂的卫生安全以及环境卫生；5加强成本核算，灵活经营，保持收支平衡。工...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书司务长岗位说明书岗位编号：岗位名称司务长所属部门总裁办公室直接上级后勤保障科科长直接下属食堂工作人员编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的负责公司食堂的经营与管理，做好膳食后勤工作。工作职责1负责公司食堂改革及管理制度的落实；2为员工提供价廉物美、营养卫生的餐饮；3为来宾提供热情周到的招待；4负责食堂的卫生安全以及环境卫生；5加强成本核算，灵活经营，保持收支平衡...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书后勤保障科科长岗位说明书岗位编号：岗位名称后勤保障科科长所属部门总裁办公室直接上级总裁办公室主任直接下属医师、司务长、护厂队队长、车队队长编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助总裁办公室主任为集团的发展提供良好的支持与保障工作，保证集团各项工作的顺利开展。工作职责1负责监督厂区的安全保卫工作；2负责非生产区、办公区的环境卫生等工作；3负责公司食堂、车队、医务室...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书后勤保障科科长岗位说明书岗位编号：岗位名称后勤保障科科长所属部门总裁办公室直接上级总裁办公室主任直接下属医师、司务长、护厂队队长、车队队长编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的协助总裁办公室主任为集团的发展提供良好的支持与保障工作，保证集团各项工作的顺利开展。工作职责1负责监督厂区的安全保卫工作；2负责非生产区、办公区的环境卫生等工作；3负责公司食堂、车队、医...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书护厂队队长岗位说明书岗位编号：岗位名称护厂队队长所属部门总裁办公室直接上级后勤保障科科长直接下属护厂队员、门卫编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的维护公司财产安全及工作秩序的稳定，为公司生产、经营创造安全的环境。工作职责1负责监督厂区的安全保卫工作；检查保卫人员执行门卫、值班、巡逻、守护制度，治安保卫制度；检查保安工作规章制度落实情况，对发现的重大隐患及时...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书护厂队队长岗位说明书岗位编号：岗位名称护厂队队长所属部门总裁办公室直接上级后勤保障科科长直接下属护厂队员、门卫编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的维护公司财产安全及工作秩序的稳定，为公司生产、经营创造安全的环境。工作职责1负责监督厂区的安全保卫工作；检查保卫人员执行门卫、值班、巡逻、守护制度，治安保卫制度；检查保安工作规章制度落实情况，对发现的重大隐患...
YMSJ集团总裁办公室岗位说明书车队调度岗位说明书岗位编号：岗位名称车队调度所属部门总裁办公室直接上级后勤保障科科长直接下属公司驾驶员编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的做好公司车辆的管理工作，满足公司各个部门对车辆的正常需求。工作职责1负责公司车辆的生产调度与管理；2负责对车队费用的管理与审核，降低运行费用；3负责公司车辆的维护、保养、维修的管理；4负责车辆的上牌、保险及审核；5负责安全事故的...
江苏牧羊集团总裁办公室岗位说明书车队调度岗位说明书岗位编号：岗位名称车队调度所属部门总裁办公室直接上级后勤保障科科长直接下属公司驾驶员编写日期2003年2月编写部门总裁办公室工作目的做好公司车辆的管理工作，满足公司各个部门对车辆的正常需求。工作职责1负责公司车辆的生产调度与管理；2负责对车队费用的管理与审核，降低运行费用；3负责公司车辆的维护、保养、维修的管理；4负责车辆的上牌、保险及审核；5负责安全事...
YMSJ集团公司中级管理人员招聘启事为适应集团公司发展战略的要求，倡导建立一种新的用人竞争机制，不拘一格选拔人才，经集团公司研究，决定面向全集团公开招聘部分中级管理人员，现将有关事项公布如下。一、招聘的原则：公开招聘、公平竞争、公正评判、择优录用。二、招聘岗位1.市场部部长2.输送设备分公司总经理。三、应聘资格和岗位职责1．市场部部长应聘资格：知识、技能和素养具有较扎实的市场营销专业知识和丰富的营销...
江苏牧羊集团公司中级管理人员招聘启事为适应集团公司发展战略的要求，倡导建立一种新的用人竞争机制，不拘一格选拔人才，经集团公司研究，决定面向全集团公开招聘部分中级管理人员，现将有关事项公布如下。一、招聘的原则：公开招聘、公平竞争、公正评判、择优录用。二、招聘岗位1.市场部部长2.输送设备分公司总经理。三、应聘资格和岗位职责1．市场部部长应聘资格：知识、技能和素养具有较扎实的市场营销专业知识和丰富的...
YMSJ集团公司中级管理人员招聘事宜(招聘工作领导小组内部使用)一、为了加强对招聘工作的领导，保证本次招聘工作的顺利进行，公司成立招聘工作领导小组组长：FTM副组长：XYH、XB、LMR、XRH成员：ZYP、总裁办主任、新华信项目组全体成员领导小组下设招聘办公室，办公室设在集团公司人力资源部，办公室主任由ZYP担任二、招聘流程：1、资格审查：按照招聘条件的要求进行资格审查。负责人：ZYP及人力资源部其他有关人员2、闭卷笔试：...
江苏牧羊集团公司中级管理人员招聘事宜(招聘工作领导小组内部使用)一、为了加强对招聘工作的领导，保证本次招聘工作的顺利进行，公司成立招聘工作领导小组组长：范天铭副组长：徐有辉、徐斌、李敏悅、许荣华成员：朱远鹏、总裁办主任、新华信项目组全体成员领导小组下设招聘办公室，办公室设在集团公司人力资源部，办公室主任由朱远鹏担任二、招聘流程：1、资格审查：按照招聘条件的要求进行资格审查。负责人：朱远鹏及人力资源...
