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药品招标汇报材料中山市人民医院曾伟英我院根据《广东省医疗机构药品采购招标管理暂行办法》，在市卫生局的领导下，由2000年6月始进行药品招标采购。其中2000年共招标二次，初时以探索经验为目的进行，故只取出年用量在10万元以上的产品共83个品种，采取邀标的方式进行招标采购，最后签定合同共60个品种，合同总额为773万元，招标采购额占全年采购额40.17%，招标采购价格平均降价幅度3.73%。招标后让利患者30万元。2001年，药品...
机关标识会议纪要时间：2002年5月21日地点：办公楼二楼会议室参加人员：王得坤余元龙师天雄程敏婷李志荣袁元杏胡锡祥李继延徐伟军记录员：肖小华会议主题：中山市人民医院与沙溪隆都医院共建联合外科病区协调会会议内容：我院在临床医疗、科研、教学等方面均在市内占有一定的优势日均门诊是在3700～4900人次，月均全院手术量在700台左右。但基于我院地处市中心，业务用房紧张，大大限制了我院外科业务技术的发展。而沙溪隆都医...
中山市人民医院申报2002年广东省微创外科新进展研修班主讲人简介一、主讲人：常晓健男42岁外科副主任医师中山市人民医院微创治疗中心主任主讲题目：1、腹腔镜系统在外科领域的应用2、腹腔镜在肝外科的临床应用二、主讲人：刘衍民男56岁教授广州医学院微创治疗中心副主任主讲题目：待定三、主讲人：吴开俊男59岁教授广州医学院微创治疗中心主任主讲题目：待定四、主讲人：郭宝贤男43岁亚洲微创协会主讲题目：待定五、主讲人：李...
中山市人民医院2003年度科研基金项目评审结果公布经医院学术委员会评审，我院2003年度各级科研项目申报院内评审工作已完成，现将结果公布如下，如有对所公布项目有意见，请自公布之日起七日内向科教科提出。一、项目评审标准：1、评分在100分~80分的项目为医院立项、乙等基金资助项目（每项资助壹万元）2、评分在80分~60分的项目为医院立项、乙等基金资助项目（每项资助伍仟元）3、评分在59分~55分的项目为医院立项非基金资助项...
结题课题1甲亢合并妊娠对母婴影响梁干雄2卢强3斑秃与毛体细胞凋亡关系陈军生4羟基磷灰石人工骨在阻生智齿拔除术中应用冯忠5颌骨及颌周软组织对带蒂肌瓣移植影响的动物模型观察胡文6全肝血液阻断切肝术和研究胡泽民7慢性肾功能衰竭与尿毒症患者细胞因子变化规律研究李建伟8多节段“Ｖ”型截骨术治疗强直性脊柱炎所致脊柱后凸畸型李青9选择性动脉栓塞在脊髓肿瘤切除术中应用李青10快速屏气动态增强磁共振血管成像与常规导管法血管...
中山市人民医院2002年上半年科教科工作总结2002年是我院建立科教科的第一年，在院、科两级领导管理、指导下，上半年科教科的各项工作取得了较好的成绩。现将上半年工作总结如下：一、规范科研管理，促进科研水平的提高。今年，我们通过查阅国内外文献、参观上海市第九人民医院等途径，获取国内外科研管理的经验，对立项课题中期管理、结题课题答辩等环节管理进行进行规范化，取得了较好的效果，使以前对检查课题进展情况比较困...
王院长您好去九院参观汇报如下：上海市第九人民医院参观学习总结上海市第九人民医院科教处的工作主要包括以下几方面：1、科研管理：1科研资金来源分市、局、院三层面，九院重点管理抓市、局两个层面课题。每年搞一次院资金课题的申报，形式如下：科研处对申报项目进行形式审查→由院内专家组成评委→项目负责人10分钟答辩→评委按评分表评分。院资金每年定额发放（分数排前者中标）。2中期管理九院重点抓局级以上课题。3如何计...
第四部分教学科研教学科研工作包括组织和管理医院大的项目（如：重点科室，特色科室等）申报。各级科研基金的申报，招标，执行，结题过程，医务人员的继续教育，实习学生和进修生的带教，培训以及同医务科共同管理住院医师的规范化培训。教学科研工作制度一、科室设专人(教学秘书)负责教学组织管理。二、研究生、进修生、实习生均有各自的培养计划和明确的带教老师(导师)，有检查及培养记录。三、为进修生、实习生组织小讲课、...
中山市人民医院科研基金管理条例第一条为了积极贯彻落实“科教兴国”的战略，加大科研力度，活跃学术气氛，设立中山市人民医院科研基金。第二条医院科研基金在医疗收入中提取，分为特、甲、乙、丙级，金额分别为人民币五万、二万、一万和五千元。各级所占比例视每年申报课题实际水平而定，不作硬性规定。第三条医院科研基金申核标准：（一）特等基金：项目达国际先进水平（二）甲等基金：项目达国内先进水平（三）乙等基金：项...
中山市人民医院进修生管理规定一、凡是来我院进修学习的各级医务人员，必须经科教科同意，填写进修申请表，推荐单位加签意见，经科教科审核批准，接到通知后方能来院。二、进修人员一般应具本科或大专资格学历且从事本专业2年以上，中专毕业须工作五年以上，包括专科和对临床实践有一定经验的各镇级医院以上的医务人员。进修人员来院时，必须持原单位介绍信或证明，到医教科报到，办理进修手续。三、进修人员必须遵守我院各项规...
中山市人民医院大事记1950年3月16日，中山县人民医院成立。1951年5月，中山县侨立公医院并入中山县人民医院。1952年开展中山县第一例宫外孕手术。1955年开展首例吸入全麻手术。1958年中共中山县人民医院党支部成立。开展首例胃大部分切除术。1960年设立五官科，开展首例白内障手术；成功施行中山县首例小儿快速气管切开术。1968年设立传染病科。1970年开展首例气管插管全麻手术。1971年2月，组建广东省中山县肿瘤防治研究队。开...
中山市人民医院2003年度科研基金项目评审结果公布经医院学术委员会评审，我院2003年度各级科研项目申报院内评审工作已完成，现将结果公布如下，如有对所公布项目有意见，请自公布之日起七日内向科教科提出。一、项目评审标准：1、评分在100分~80分的项目为医院立项、乙等基金资助项目（每项资助壹万元）2、评分在80分~60分的项目为医院立项、乙等基金资助项目（每项资助伍仟元）3、评分在60分~55分的项目为医院立项非基金资助项...
认清形势抓住机遇锐意进取再创辉煌━━中山市人民医院2002年工作规划2002年是我国正式加入WTO的第一个年头，作为非营利性医疗机构，我们将面临更大的挑战和机遇。我们要继续高举邓小平理论伟大旗帜，按照江泽民总书记“三个代表”的重要思想要求，进一步落实国务院《关于城镇医药卫生体制改革的指导意见》及其配套文件的精神，结合当前形势及我院的实际情况，并经过广泛征集意见和充分酝酿，制定出2002年工作规划，提请大会讨论...
巩固基础求生存改革创新促发展━━中山市人民医院2001年工作总结2001年是新世纪的开篇年，也是我国全面实施“十五”计划进一步落实国务院《关于城镇医药卫生体制改革的指导意见》及其配套文件，积极推进卫生改革与发展的关键年，我院坚持以邓小平理论和江泽民总书记“三个代表”的重要思想为指导，紧密围绕《中山市区域卫生规划》（2001～2005年）所提出的奋斗目标，按照年初制定的工作规划，全体员工团结奋进，使我院各方面均...
我们是如何留住人才的中山市人民医院王得坤建立一个高层次、严谨的医护队伍，打造一支高素质的团队，实施科教兴院兴医战略，是一所医院在激烈的竞争中健康发展的根本。近年来，市人民医院坚持走整合优化人力资源之路，创设良好的用人机制，培养良性竞争氛围，促进了医院各项事业的快速发展。下面，就在如何吸引人才、培养人才、留住人才方面谈谈我们的做法和体会。一、种好梧桐树，引来金凤凰1、创设灵活的用人机制。为进一步贯...
中山市人民医院主任以上领导问卷统计表有效问卷25份数据统计：优势不同意中立同意101015211593315943111150131262131072149815199193310811611314812113111321013141101415517351174152劣势1618611721401814101191196207117211591221384231744241871251012326149227413828815117011739机会2946153023203105203203223319153491243520503610243777114450131挑战38042139012440141104191514251274321404475134591514616544713844812481068483共计24人优势回答：劣势回答：机会回答：挑战回答：
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521%625%729%833%938%1042%1146%1250%1354%1458%1563%1667%1771%1875%1979%2083%2188%2292%2396%12345totol14726511312191.82%3.20%11.87%23.29%59.82%100%241434651002171.84%6.45%15.67%29.95%46.08%100%311124691112160.46%5.09%11.11%31.94%51.39%100%47206182442143.27%9.35%28.51%38.32%20.56%100%54319451452161.85%1.39%8.80%20.83%67.13%100%6447401642191.82%1.82%3.20%18.26%74.89%100%74218451452141.87%0.93%8.41%...
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