标签“创新奖”的相关文档,共3条
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    2004年05月一、核心流程诊断模型二、流程描述方法申报人:李开彤申报项目:第2页2003COSL-REPORT01xxxx流程和制度诊断说明流程诊断模型和流程描述方法是在中海油服流程优化和再造项目中创立的,以下是本模型和方法在项目报告中的摘要,以便了解模型和方法在项目中的应用。本项目得到了中海油服高层领导们的高度评价。第3页2003COSL-REPORT01xxxx流程和制度诊断流程诊断报告前言本诊断报告是基于新华信项目组对xxxx股份有限公...

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  • 管理创新奖系列表格.xls

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    合理化建议提案及审议书提案人姓名工号职位所属部门(一)现况:(二)问题点:(三)改善实施:(四)效果/效益提案评分经济价值评价无形价值评价独创性思考性努力度总分降低费用提高效率品质作业条件推广度安全性完整性创意性权重20%10%20%5%5%10%10%10%5%5%评分部科评审人:□评审小组□评审委员会评审日期:年月日评审人签字:提案评审标准分值10降低费用分值10提高效率分值10提高品质分值10分值10推广力度分值10安全性分...

    2025-05-0120039 KB12
  • 管理创新奖管理办法.doc

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    北京新华信管理顾问有限公司管理创新奖管理办法第一部分总论1为充分调动各部门的创新积极性,发挥员工经营管理才能,降低成本,提高产品质量,创造更大利润,特制定本办法;2管理创新奖分为合理化建议奖、创新成果奖两种奖项。2.1合理化建议奖的奖励事项为建议、提案等,奖励对象为单位或个人,由人力资源部进行日常管理,按《合理化建议管理办法》予以评审发放;2.2创新成果奖的奖励对象为在本年度工作中有突出创新成果的部门...

    2025-05-0171225.5 KB35
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