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生产调度职位说明书岗位名称调度员所在部门生产安全部直接上级生产安全部部长直接下级全厂各车间岗位定员2人所辖人员一、职责与工作任务：职责一职责表述：负责调度协调全厂的生产占全部工作时间的百分比：80%100%工作任务按照全厂年度计划及各种产品，专题计划和临时生产计划，调度安排协调生产、保证个生产渠道流畅按时完成生产任务。道流畅按时完成生产任务。职责二职责表述：负责制定每周生产调度会作业会提案占全部工作时...
沈阳华润雪花啤酒有限公司共8页销售公司营业部综合计划兼调度员工作手册第1页岗位名称：综合计划兼调度员所属部门：销售公司营业部岗位坐标：营业部经理生产部调度员各销售部内勤综合计划兼调度员综合计划管理部综合计划员库位调拨员开票员工作职责：随时协调销售、生产过程中的有关问题。确定各品牌产品销售日计划调拨量，协调、处理客户开票过程中的有关问题。沈阳华润雪花啤酒有限公司共8页销售公司营业部综合计划兼调度...
沈阳华润雪花啤酒有限公司共8页销售公司营业部综合计划兼调度员工作手册第1页岗位名称：综合计划兼调度员所属部门：销售公司营业部岗位坐标：营业部经理生产部调度员各销售部内勤综合计划兼调度员综合计划管理部综合计划员库位调拨员开票员工作职责：随时协调销售、生产过程中的有关问题。掌握库存并调节生产计划。沈阳华润雪花啤酒有限公司共8页销售公司营业部综合计划兼调度员工作手册第2页确定各品牌产品销售日计划调...
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称安全调度员职位编号10511所属单位烧结厂所属车间机烧所属班组车间直接上级职位主任职位设置目的确保车间生产、设备、人身安全、达到文明生产工作职责和工作内容1.组织协调车间安全生产2.传达、落实、执行公司、分厂及车间下达的各项安全工作3.协调完成上级下达的生产任务4.提高职工安全生产的思想认识和知识5.贯彻安全第一、预防为主的工作方针，确保事故为零6.执...
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称调度员职位编号10202所属单位烧结厂所属部门生产科直接上级职位生产科科长直接下属职位职位设置目的组织协调生产、落实生产作业计划、保证各生产环节顺行工作职责和工作内容1.认真贯彻、落实公司、分厂的各项决策、决议2.组织、协调分厂日常生产活动，处理各种信息3.检查、落实生产作业计划的实施、及时处理生产中出现的问题4.负责各种事故的抢修、抢救组织工作，...
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属分厂烧结厂所属部门烧结生产科职位名称调度员考核者考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间组织指挥工作完成现场指挥组织能力30％组织指挥得力，工作高效有序，保证分厂圆满完91-100组织指挥正常，保证工作按计划进行81-90组织指挥基本正常，偶有疏漏，对工作影响不大71-80组织指挥时有疏漏，对工作产生较大影响51-70组织指挥失误较多，严重影...
德龙钢铁实业有限公司绩效考核表生产科调度员绩效考核表被考核者所属分厂炼铁厂所属部门生产科职位名称调度员考核者生产科科长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准区间组织协调工作完成情况通过文档记录和上级观察考核组织指挥工作效能50%组织协调得力，工作高效有序，保证分厂圆满完成工作计91-100组织协调正常，保证工作按计划进行81-90组织协调基本正常，偶有疏漏，对工作影响不大71-80组织协调时...
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称调度员职位编号30205所属单位炼钢厂所属车间生产安全科所属班组直接上级职位调度长职位设置目的调节生产节奏，组织大班生产，处理突发事故工作职责和工作内容1.落实分厂各种制度2.落实完成分厂及科室的各种临时任务3.根据铁水情况调整转炉装入量4.控制转炉开吹时间及钢包周转数量5.下达班作业计划及指令单6.控制压钢时间及钢水温度7.完成科室下达的作业计划及检修...
邢台德龙钢铁实业有限公司职位说明书职位说明书基本情况职位名称调度员职位编号所属部门调度室直接上级调度长职位设置目的组织协调生产，完成公司风、水、电、气的供应。工作职责和工作内容1.负责协调本单位各工序间的生产经营活动。2.对分厂各工序生产中产生的矛盾进行调解、处理，保证生产顺利进行。3.完成上级交给的各项工作任务并协助厂领导处理各种事故。4.认真作好各种原始记录。5.随时掌握生产情况，按要求向厂领导汇报...
调度室调度员绩效考核表被考核者所属单位动力厂所属部门调度室职位名称调度员考核者调度长考核期考核指标指标说明权重（%）量化标准得分得分依据打分标准得分区间组织指挥工作完成情况通过文档记录和上级观察考核组织指挥工作效能80%组织指挥得力，工作高效有序，保证分厂圆满完成工作计划91－100组织指挥正常，保证工作按计划进行81－90组织指挥基本正常，偶有疏漏，对工作影响不大71－80组织指挥时有疏漏，对工作产生较大影响...
湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称调度员岗位编号所属部门供水车间直接上级车间正、副主任直接下属所属岗序10所属系列专员岗位设置目的协助生产调度保证生产稳定，处理生产现场问题。核心工作职责和内容工作衡量标准1.协助组织、指挥、调度车间生产，保证供水稳定。稳定性2.执行总调指令，及时调整生产，满足生产用水及时性、灵活性3.编制车间生产计划，设备大、中、小修、更新、改造计划，及机配件计划的申...
湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称储运部调度员岗位编号所属部门储运部仓储分部直接上级仓储分部经理直接下属所属岗序所属系列专员岗位设置目的力资、汽车、叉车的调度及费用控制。核心工作职责和内容工作衡量标准1.审核、监督各单位的用车、用工情况。合理性、节省费用2.对审核通过的本部门用车、用工申请开出派车单，派工单。工作及时性3.对外单位用车、先实地考察工作量后开出派车单。工作准确性、合理性4...
湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版化纤浆厂调度员岗位说明书基本情况岗位名称调度员岗位编号所属部门化纤浆厂生产科直接上级生产科长直接下属所属岗序所属系列专业技术人员岗位设置目的负责化纤浆厂生产调度及其管理工作。确保全厂生产调度指令以有效传递和执行，生产信息能及时反馈，使全厂公用工程和生产安全、稳定的运行。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责协调、处理、并记录全厂各车间和科室有关生产调度上的事宜；...
湖北金环绩效管理项目岗位说明书模版基本情况岗位名称调度员岗位编号CS1-SC007所属部门长丝一厂生产科直接上级科长直接下属所属岗序所属系列专员岗位编制4岗位设置目的根据生产计划，协调各单位生产进度和处理生产过程中出现的问题，对突发事故或紧急、重要任务进行及时处理和人员调配，保证全厂生产的正常进行。核心工作职责和内容工作衡量标准1.根据生产计划和工艺要求，协调各单位的配合，平衡生产。及时性和准确性2.负责全...
绩效合同被考核人职位：调度员直接主管（考核上级）：生产技术部分部经理方面分类考核指标权重指标说明（定量）/工作要求（定性）信息来源考核说明考核项目公司KPI20%1、年度收入完成率10%财务报表年度考核2、利润完成率10%财务报表岗位职责指标50%1、当班生产调度和公用工程用量的协调平衡20%调度及时、准确、有效，确保水电汽等供应平衡分部经理、相关统计数据月度考核2、及时了解和掌握厂内主机设备的运行状况5%及时准确掌握...
