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苏州医药集团访谈问题－雷允上访谈人员问题人事部部长1．分管的主要职责？人员分工？2．人员状况？－干部与职工人数、比例？－在岗、退休人数、比例？部门的分布？年龄分布？学历分布？（表格）3．目前的冗员情况（什么部门？干部/员工层次？预计缩减人数？）如何处理和规划？4．当时改制士人员的买断问题：花费资金？是否全部置换？有何遗留影响？改制难点？5．重大人事政策：谁制定？谁审批？是否对关键人员的委派达成过共...
访谈人员问题雷允上财务总监岗位及制度建设：1．分管的工作？财务部职能及定位？公司及个人目前和将来财务管理的重心？2．财务部人员？人员素质？内部分工？是否有车间的二级核算？对下属公司财务组织结构等方面的要求？3．财务制度的主要内容？执行情况？日常支出的审批权限？固定资产、长期投资的增减审批程序？4．计划预算工作的开展情况？生产定额？计划成本？5．资金比较充裕的原因？主要来源？－经营现金流的状况？应收账...
雷允上现场工作计划日期时间被访谈人备注3/17/2003总经理主管生产的副总财务总监3/18/2003主管销售的副总党委书记财务部人事总监3/19/2003工厂厂长连锁总店销售部3/20/2003人事部其他人员根据现场情况安排其他人员的访谈；拾遗补缺；9：00－11：0013：00－15：0015：00－16：309：00－11：0011：00－12：0013：00－15：0015：00－16：309：00－11：0013：00－14：3014：30－16：009：00-10：0010：00－16：30
雷允上现场工作计划日期时间被访谈人备注3/17/2003总经理全部参加主管生产的副总全部参加财务总监全部参加3/18/2003主管销售的副总全部参加党委书记全部参加财务部全部参加人事总监全部参加3/19/2003工厂厂长吴英杰人事部涂良洪、牛锋连锁总店全部参加销售部全部参加3/20/2003全天其他人员根据现场情况安排其他人员的访谈；拾遗补缺；9：00－11：0013：00－15：0015：00－16：309：00－11：0011：00－12：0013：00－15：0015：0...
苏州医药集团有限公司DD项目现场工作计划日期工作时间客户确认日期访谈部门接受访谈人员及职责参加访谈人员访谈需获取的信息3月11日2小时9：00-11：00主管财务的副总经理潘总3本部总体情况介绍下属一厂、四厂的基本情况描述总部基本财务状况，主要的资产、负债状况，融资能力集团与远大合作雷允上药业的过程与结果，对集团公司的影响集团公司长期投资的形成、被投资企业的基本经营状况法律诉讼相关情况此次合作的...
