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  • 绩效考核表-销售处-处长.doc

    绩效考核表-销售处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门销售处职位名称处长考核者考核者职位经营副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作任...

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  • 绩效考核表-生产安全处-处长.doc

    绩效考核表-生产安全处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门生产安全处职位名称处长考核者考核者职位生产副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工...

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  • 绩效考核表-审计处-处长.doc

    绩效考核表-审计处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门审计处职位名称处长考核者考核者职位董事长助理考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作...

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  • 绩效考核表-融资部-部长.doc

    绩效考核表-融资部-部长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门融资部职位名称部长考核者考核者职位行政副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作任...

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  • 绩效考核表-人力资源处-处长.doc

    绩效考核表-人力资源处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门人力资源处职位名称处长考核者考核者职位行政副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工...

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  • 绩效考核表-企管处-处长.doc

    绩效考核表-企管处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门企管处职位名称处长考核者考核者职位董事长助理考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作...

    2025-05-02163112 KB41
  • 绩效考核表-技术中心-主任.doc

    绩效考核表-技术中心-主任.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门技术中心职位名称主任考核者考核者职位生产副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作...

    2025-05-02133112 KB36
  • 绩效考核表-机动处-处长.doc

    绩效考核表-机动处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门机动处职位名称处长考核者考核者职位生产副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作任...

    2025-05-02151112 KB46
  • 绩效考核表-供应处-处长.doc

    绩效考核表-供应处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门供应处职位名称处长考核者考核者职位经营副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作任...

    2025-05-0257112 KB33
  • 绩效考核表-发展规划办-主任.doc

    绩效考核表-发展规划办-主任.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门发展规划办职位名称主任考核者考核者职位财务总监考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工...

    2025-05-0275112 KB39
  • 绩效考核表-财务处-处长.doc

    绩效考核表-财务处-处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门审计处职位名称处长考核者考核者职位董事长助理考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作...

    2025-05-02177112 KB44
  • 绩效考核表-保卫处-处长.doc

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    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门保卫处职位名称处长考核者考核者职位行政副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作任...

    2025-05-0261112 KB45
  • 绩效考核表-办公室-主任.doc

    绩效考核表-办公室-主任.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门办公室职位名称主任考核者考核者职位行政副总考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果70根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度10月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工作任...

    2025-05-0287112 KB21
  • 绩效考核表-质量监督处-副处长.doc

    绩效考核表-质量监督处-副处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门质量监督处职位名称副处长考核者考核者职位质量监督处处长考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果50根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度30月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-8...

    2025-05-0297112 KB41
  • 绩效考核表-人力资源处-副处长.doc

    绩效考核表-人力资源处-副处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门人力资源处职位名称副处长考核者考核者职位人力资源处处长考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果50根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度30月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-8...

    2025-05-02189112 KB47
  • 绩效考核表-机动处-副处长.doc

    绩效考核表-机动处-副处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门机动处职位名称副处长考核者考核者职位机动处处长考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果50根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度30月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工...

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  • 绩效考核表-供应处-副处长.doc

    绩效考核表-供应处-副处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门机动处职位名称副处长考核者考核者职位机动处处长考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果50根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度30月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工...

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  • 绩效考核表-财务处-副处长.doc

    绩效考核表-财务处-副处长.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司绩效考核表绩效考核表被考核者所属部门财务处职位名称副处长考核者考核者职位财务处处长考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间工作业绩部门业绩评价结果50根据部门月度业绩评价结果直接得出领导满意度30月度工作任务完成及时,工作成果大大超出上级的预期91-100月度工作任务完成及时,工作成果超出上级的预期81-90月度工作任务完成及时,工作成果达到上级的预期71-80月度工...

    2025-05-0298112 KB30
  • 供销业务员.doc

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    德龙钢铁实业有限公司职业素质考核表供销业务员职业素质考核表被考核者所属部门职位名称考核者考核者职位考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间得分品德诚实正直(A)10%从来没有隐瞒事实和违背工作原则的行为91-100极少有隐瞒事实和违背工作原则的行为81-90偶尔有隐瞒事实和违背工作原则的行为71-80时常有隐瞒事实和违背工作原则的行为51-70隐瞒事实和违背工作原则习以为常0-50节俭意识(A)1...

    2025-05-02172119.5 KB13
  • 高层人员.doc

    高层人员.docVIP

    德龙钢铁实业有限公司职业素质考核表高层管理人员绩效考核表被考核者所属部门职位名称考核者考核者职位考核期指标分类考核指标权重(%)量化标准得分得分依据打分标准区间得分品德诚实正直5%从来没有隐瞒事实和违背工作原则的行为91-100极少有隐瞒事实和违背工作原则的行为81-90偶尔有隐瞒事实和违背工作原则的行为71-80时常有隐瞒事实和违背工作原则的行为51-70隐瞒事实和违背工作原则习以为常0-50节俭意识5%有强烈的节俭...

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