人口199920002001200220032004市区190.18205.3221.68232.21248.92261.366宝安124.46131.72144.11160.62182.73191.8665龙岗90.4995.91102.96111.42125.75132.0375合计405.13432.93468.75504.25557.4585.27家庭199920002001200220032004市区7379858996101宝安485155627074龙岗353740434851合计156167180194214225增加呈等差数列20002001200220032004市区民用202080254946308829376578458731宝安民用669211570181633223852000龙岗...
九略管理顾问公司编号:会议纪要项目名称:汇仁药业集团项目时间:2002年2月8日星期五下午2:00地点:九略公司总裁办公室参加人员:专家组人员:卢岩、李志平、杨斌、张廷平、蔺益项目组人员:韩伟、卫全华、宋玉卿、王辉1.讨论主题:1.1介绍汇仁项目的情况,对前一段时间的工作进行总结;1.2提出在项目中遇到的一些问题,寻求新的集团组织结构设计方案;1.3介绍项目组提出的集团组织结构图以及与客户沟通中遇到的困惑,征求意...
加盟店人事管理规定第一章总则第一条为建立和完善加盟系统的人事管理体系,体现人本化、科学化管理加盟系统的宗旨,激发员工的积极性,特制定本管理办法。第二条本办法适用于欧典总部各加盟店的人事管理,除遵照政府有关法令外,悉依本办法办理。第三条加盟店要坚持“以人为本,教育先行”的人事管理原则,使加盟店的人事管理适应现代企业经营管理模式的要求。第四条加盟店根据所聘员工的合同期限及档案存放地等因素确定用工形...
10月8日用友软件工作清单1.确定需做绩效的关键岗位名单;2.营销问卷的反馈结果汇总;3.第一次总裁会结束时王总关心的几个问题阐述;4.何总对业务模板的修改意见;5.8日访谈安排和名单--主要内容:以业务模式模板调整为主;6.业务模式模板填写返回后,进行第二次访谈,以业务模式优化和组织结构调整为主;7.用友软件其他相关绩效考核办法;1.总部各部门岗位设置和编制;2.关键岗位说明书;3.关键岗位绩效考核整理办法;战略...