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  • UM_HR12_信息类型详细说明.xls

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    一、操作类型三、员工组Z1正式录用1当前雇员Z2离职2Z3重雇佣3提前退休者Z4留职停薪4实习者Z5长病假5终止的Z6借调6不在岗职工Z7调任7Z8改叙加薪8派任Z9晋升降职9外部雇员Y1转正Z钟点工Y4劳务工转合同工二、人事范围四、员工子组PA01上海震旦家具有限公司Z0主管PA02上海震旦家具有限公司浦西分公司Z1幕僚PA03上海震旦家具有限公司北京分公司Z2营业人员PA04上海震旦家具有限公司广州分公司Z3营业总监PA05上海震旦家具有限公司苏州...

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  • UM_HR11_补充部分_薪资核算报表.doc

    UM_HR11_补充部分_薪资核算报表.docVIP

    最终用户操作手册-HR11流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十一章R11补充部分_薪资核算报表1.系统操作1.1.操作范例1.1.1.运行并列印部门薪资汇总表及薪资报表(人事范围、人事子范围、公司汇总)例1:在EXCLE中设置宏菜单。薪资报表宏文件名为PAYSM。例2:为2001/03核算期间的所有工资范围(Z0、Z1、Z3)运行薪资核算报表。1.1.1.1.系统菜单及交易代码人力资源工资亚洲/太平洋中国信息系统组织实体工资核算...

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  • UM_HR10_补充部分_建立内部供应商.doc

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    最终用户操作手册-HR09流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十章-HR09补充部分_建立内部供应商1.流程说明在录用完成之后,需要建立相应的内部供应商,以供财务管理员工借款2.系统操作2.1.操作范例针对新录用的员工844,创建相应的内部供应商2.2.系统菜单及交易代码会计→财务会计→应付帐款→主记录→创建交易代码:FK012.3.系统屏幕及栏位解释件名称:9c7e38e9-dcf4-4809-b465-e9b29db853a2.docPage1of5文件准备:金...

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  • UM_HR09_奖金核算流程.doc

    UM_HR09_奖金核算流程.docVIP

    奖金核算流程奖金类别业务部门财务部门HR部门一、每月10日与薪资一起发放的奖金1.营业奖金区财务计算奖金8:00pm提供给区人事区人事输入总部HR运行薪资总部HR于次日中午12:00过帐到财务2.服务奖金华北区、华南区、华中区物流仓1)由区财务5:00pm提供可分配奖金总额区财务审核8:30pm提供给区人事区人事输入2)7:30pm提供区财务奖金计算结果华东一区、二区、三区及总部物流仓1)由总部财务5:00pm提供可分配奖金总额总部财务审核8:30pm...

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  • UM_HR08_工资核算流程.doc

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    最终用户操作手册-HR08流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第八章-HR08_工资核算流程1.流程说明本流程描述了月底考勤数据和人员主数据输入完成后,结算奖金(单独)或同仁薪资金额,并直接过帐到财务的过程。当月若有奖金(单独)发放时,必须在必须在当月薪资核算前运行,但不要“发布工资核算”,直接进行“开始工资核算”后,如核查无误可过帐到财务、银行转盘格式并转盘、打印薪资单。其个人所得税则计入当月薪资中...

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  • UM_HR07_离职流程.doc

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    最终用户操作手册-HR07流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第七章-HR07_离职流程1.流程说明该流程主要描述了同仁离职时通过从提出申请、审批到在系统中建立记录的一系列过程。注意事项:同仁离职时必须填写《辞职报告书》(见附件三十五),经直属主管核准后,填写《离职手续办理清单》、《切结书》。(见附件十四、十五)总部人力资源、营业人力资源和区公司人力资源必须按接到经核准的同仁离职通知,及时在系统中为...

    2025-03-04114614 KB37
  • UM_HR06_留职停薪、长病假处理流程.doc

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    最终用户操作手册-HR06流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第六章-HR06_留职停薪、长病假处理流程1.流程说明这两个流程主要描述了当同仁因留职停薪或长病假不在工作岗位时,系统中的信息如何处理的过程。同仁被核准留职停薪后,各人力资源必须进入系统为该同仁重新创建人事事件--留职停薪,改变员工组为不在岗职工,职位创建空缺。同仁长病假时,各人力资源根据同仁本人填写并核准的《年度请假卡》(参见报表样例“...

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  • UM_HR04_日常考勤管理流程.doc

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    最终用户操作手册-HR04流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第四章-HR04_日常考勤管理流程1.流程说明本流程主要描述了针对各项加班申请、请假申请、出差申请、日常值班记录、日常轮班记录以及其他各种异常考勤的审核、整理、系统录入及报表输出的过程。当同仁需要加班完成工作时,先经过部门主管的口头允许,待次日本人根据正确的加班打卡时间,填写《加班申请单》(附件廿),呈部门主管或权责主管核准,汇总于各部门...

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  • UM_HR03_招募录用流程.doc

    UM_HR03_招募录用流程.docVIP

    最终用户操作手册-HR03流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第三章-HR03_招募录用流程1.流程说明这两个流程主要描述了从职位空缺产生,到新进员工的招募、录用以及合同到期处理的过程。运行缺编分析报表(参见报表样例“25缺编分析报表“)当职位产生空缺时,由部门提出人力需求,需经过权责主管核准后进行招募面试。通过初试、复试合格后需人力资源按照《人事管理办法》核薪,并呈报权责主管审核当新员工正式录用...

    2025-03-04742.55 MB21
  • UM_HR02_员工基本信息维护流程.doc

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    最终用户操作手册-HR02流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第二章-HR02_员工基本信息维护流程1.流程说明该流程主要描述了维护已创建人员的基本资料变更的过程当员工的主数据发生变更时,必须填写《修改员工主数据申请单》(参见报表样例“19修改员工主数据申请单”),由人力资源部专人负责在系统中更改。例如:创建地址、婚姻状况发生变更等在维护人员主数据中,可以创建、更改、显示单个的人员信息,也可进行概...

    2025-03-04801.02 MB15
  • UM_HR01_组织架构调整流程.doc

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    最终用户操作手册-HR01流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第一章-HR01_组织架构调整流程1.流程说明该流程主要描述了依据企业目标策略的调整及业务环境需求的变化而重新确定组织架构时,人力资源依照经核准的《组织系统图》在系统中修改或定义组织架构。该流程主要涉及到的部门是总部人力资源,其具有创建、修改及显示的权限,区公司及营业的人力资源只具有显示权限创建组织架构包括:创建组织单元、职位、分配成...

    2025-03-04851.73 MB37
  • UM_HR00_SAP HR模组概述.ppt

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    Accenture2001FormerlyAndersenConsulting()最终用户培训:SAPHR模组功能与基础概念介绍Accenture2001Page2目录SAPHR模块介绍SAPHR模块逻辑架构SAPHR模块基本导航信息类型和人事事件Accenture2001Page3SAP:高度整合的各模块SAPR/3SAPR/3COCOAMAMPSPSOCOCISISMMMMPAPASDSDPMPMPPPPQMQMFIFIPDPDSAPHRSAPHR模块模块mySAP.com不同模块Accenture2001Page4组织和职位管理招聘人事管理时间和休假管理人力发展和训练薪酬和福利...

    2025-03-041872.4 MB22
  • UM_CO19_Annual_Planning_Maint.doc

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    最终用户操作手册-C019流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十二章-CO19_年度计划修改流程1.流程说明本流程描述当年度计划修改时在SAP系统之处理过程。年度计划修改须经管理层核准后方可于系统中维护。维护前,财务计划人员必须首先将正在进行中的计划版本(即0版本)数据复制至Q1版本上作备份,然后方可在0版本中进行修改。计划版本号码如下表:版本号版本名称说明0系统默认缺省计划版本缺省状况下,以该计划版本与...

    2025-03-04115438 KB31
  • UM_CO18_MTS_Cost_Estimate.doc

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    最终用户操作手册-CO18流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十六章-CO18_自制品标准成本估算流程1.流程说明本流程处理当生产部门新增工艺路线、工作中心或研发部门新增物料需求或产品改良以及研发周期性的自制品标准成本重估需求等情形下之成本估算在SAP系统之处理过程。本流程适用常规物料之维护,不适用订制物料。对于新品或该物料期末库存为零,则成本估算后不会对存货产生价差影响。成本岗位人员接到生产部门或...

    2025-03-041761.11 MB26
  • UM_CO17_Variance_Approach.doc

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    最终用户操作手册-CO17流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十八章-CO17_标准成本差异分摊流程1.流程说明本流程描述成本核算采用标准成本计算之前提下将成本差异合理分摊之处理过程。产生成本差异因素有三种:一是标准成本与采购成本之差异;二是实际生产成本与标准成本之差异;三是库存商品标准成本重估后形成差异。其中前二项因采用标准成本核算而引成。本流程涉及的成本差异科目共有:1)标准成本差异科目:14310...

    2025-03-04172260.5 KB24
  • UM_CO16_CCtr_Planing.doc

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    最终用户操作手册-CO16流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十一章-CO16_成本中心计划(年度计划)流程1.流程说明本流程描述将公司编制的年度计划数据在SAP系统维护之处理过程。一般地,家具公司目前编制的年度计划主要包括销售计划和费用计划(包括管理费用、销售费用、财务费用、制造费用)及存货进出存计划。在这里,存货进出存计划是针对总额来编制的(来源于销售计划中的总额),而在SAP系统中,存货进出存计划...

    2025-03-041611.03 MB45
  • UM_CO14_Order_Settle.doc

    UM_CO14_Order_Settle.docVIP

    最终用户操作手册-CO14流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十七章-CO14_工单结算流程1.流程说明此流程描述月底进行生产工单结算,并计算出在制品金额和生产成本差异之处理过程。家具公司所有生产工单结算后与之对应会计科目配置关系图如下:生产工单类型工单分类结算参数文件成本/成本差异别配置会计科目成本中心备注ZP01正常订单(make-to-stock)ZP01成本差异生产成本差异科目半成品:1452010000产成品:1462010010...

    2025-03-0457860 KB13
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    最终用户操作手册-CO13(2)流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十五章-CO13(2)_内部订单预算减少和冻结流程1.流程说明此流程描述因年度计划修订导致原先已在系统中维护之专项费用或资本化支出预算额度须减少或冻结时在SAP系统中之处理过程。年度计划修订并核准后,财务预算岗位人员应及时检核系统中专项费用或资本化支出之预算额度有否减少或暂停执行(在系统中表现为尚未关闭之内部订单预算额度),若有,则及时进...

    2025-03-04138520.5 KB43
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    最终用户操作手册-CO13(1)流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十四章-CO13(1)_内部订单预算追加流程1.流程说明此流程描述当专项费用或资本化支出追加预算额度时在SAP系统之处理过程。专项费用或资本化支出之预算额度追加事先由需求单位提出签呈申请,经核准后由需求单位填列“内部订单预算维护申请表”,通知财务于系统中维护。追加之预算,必须在原内部订单上进行,不另行新建一个内部订单。同时,预算额度追加时...

    2025-03-04140383 KB48
  • UM_CO12_Int_Order_Budget_Creat.doc

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    最终用户操作手册-CO12流程上海震旦家具有限公司SAP实施专案版本:1.0第十三章-CO12_内部订单预算创建流程1.流程说明此流程描述对专项费用、资本化支出在SAP系统中建立内部订单预算额度,以达当实际开支或将要发生费用(如采购请求)时由系统协助进行预算控制。具体预算控管项目及该项目对应之内部订单类型如下表:控管分类控管项目内部订单类型内部订单编号范围专项费用广告费用——户外看板AD01100000000-199999999(在此范围...

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