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天津春发香精香料有限公司管理模式设计初稿雄心计划——公司帮助员工实现自我发展目标的行动方案和活动安排一、目的或使命：强化公司和公司员工的共同利益，使个人发展与公司发展相一致，充分发挥员工的积极性、能动性和创造性。二、目标：公司内大多数表现一般的员工的持续能力和可靠性维持着公司顺畅运转，我们必须使他们保持或超过目前的水平。三、战略或策略：关注、支持、表扬、鼓励四、政策：员工自愿，企业支持鼓励，共...
天津春发管理模式设计稿雄心计划活动实施方案一、目的：强化公司和公司员工的共同利益，使个人发展目标与公司发展目标相一致，充分发挥员工的积极性、能动性和创造性。二、必要性：公司内大多数表现一般的员工以其稳定性和可靠性维持着公司顺畅运转，我们必须使他们保持或超过目前的水平。三、原则：关注、支持、表扬、鼓励四、政策：公开自愿，公平竞争，公司支持鼓励。五、工作程序：（见后页）天津春发管理模式设计稿XZ-RL/B...
