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岗位信息填写问卷20060811(装卸队队长).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称装卸队队长岗位编号所属部门物管部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司的所有装卸任务,在部长、副部长领导下,做好装卸日常管理调配工作,确保装卸任务的完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)调配好各班的装卸任务并把各派工单送到各工作班长手中;2)协助副部长做好各装卸管理的日常工作;3)做好各班长的职业道德教育及工作人员的思想工作;4)做好与相关保管员...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060811(物业主管).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称物业主管岗位编号所属部门物管部岗位编制人数2.岗位总体目标:为了完成物管部的总体目标,在部长的指导下,做好生活区治安、卫生、用点的管理工作。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)按时完成用点抄表、计费工作;2)完成部长交办的生活区治安管理工作,确保生活区无违法违纪的行为发生;3)负责生活区环境的管理,保证生活区卫生清洁,维护生活区绿化工作;4)负责安全用点工...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060813.doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长岗位编号所属部门营销部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成公司销售目标,在营销副总销售部长的领导下,做好销售部内勤工作,确保一线销售员有一个良好的后勤保障,领导决策有准确、可靠的数据信息支持。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)草拟本部门年度和月度工作计划,负责每月在规定期限内制定下月的销售计划。2)参与营销管理相关制度的制定。3)协助做好产销平衡...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060811(业务员).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称业务员岗位编号所属部门营销部岗位编制人数392.岗位总体目标:为了完成本营销部销售目标,认真贯彻销售“四化”精神,协助经理分析市场运作状态,,确保全年销售任务如期完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)营销人员必须及时传达公司营销策略及相关规定,并将经销商对公司建议、意见以及竞争对手的相关信息及时反馈到公司。2)管理好产品在市场上的批发价、进店价、以及零...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息(内勤(销售部)).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称内勤岗位编号所属部门销售部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成部门工作计划,在副部长的领导下,做好上传下达工作,确保销售大楼办公环境卫生、文明。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助部门领导做好公司与各市场营销部的上传下达工作;2)做好文件、邮件的收发工作;3)协助部门领导做好考勤,负责销售大楼环境卫生管理,督促所驻大楼各部门文明办公;4)负责搞好销...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

质量部非关键岗位(化验员).doc

化验员1.基本情况:岗位名称化验员岗位编号所属部门质量部岗位编制人数42.岗位总体目标:为了完成质量部的目标任务,在检测主管的要求指导下,严格遵守检验规程,严谨、认真、及时地做好各项检测工作。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)负责对化验药品的管理控制和实验设备的爱护、校正,确保药品及仪器的正常使用与维护。2)负责对四特酒基、成品酒、外购酒基、酒精等的化验,确保数据准确。3)负责对原材料:大米...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060811(中心化验员).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称中心化验员岗位编号所属部门质量部岗位编制人数42.岗位总体目标:为了完成质量部的目标任务,在部长和分管副部长的要求指导下,严格遵守公司制定的化验标准。严谨、认真、及时地完成任务,做好科学、公正地指导生产。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)负责对化验药品的管理控制和实验设备的爱护、校正,确保药品及仪器的正常使用与维护。2)负责对四特酒基、成品酒、外购酒基...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060811(质量管理员).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称质量管理员岗位编号所属部门质量部岗位编制人数62.岗位总体目标:为达到公司质量目标,在分管副部长的领导下,根据质量管理体系文件的要求,维持质量管理体系的正常运行,做好产品质量的复检及产品售后服务工作。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助部门领导维护质量管理体系的运行,确保其正常运行。2)协助部门领导受理消费者和经销商的产品质量的投诉并及时处理。3)负责...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060811(副部长).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长岗位编号所属部门质量部岗位编制人数22.岗位总体目标:为了完成公司质量目标,在部长领导下,根据公司整体质量目标和工作计划,完成分管的工作任务,保证公司质量目标和工作计划圆满完成。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)在部长的领导下,积极完成副部长分管的质量责任目标任务。2)协助部长完善ISO9001质量管理体系,并检查督促实施,确保质量管理系的正常运行。3)...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷20060811(副部长(主管质量)).doc

岗位信息填写问卷1.基本情况:岗位名称副部长(主管质量)岗位编号所属部门质量部岗位编制人数12.岗位总体目标:为了完成质量目标,在部长的领导下,做好售后服务及酒基和成品酒的品评工作。3.工作职责(按业务流程或重要性排序):1)协助部长抓好ISO9000质量管理体系在全公司的贯彻执行,对贯彻不力的单位提出处理意见和建议;2)协助部长搞好售后服务工作,对经销商的各种渗漏等酒进行严格把关,及时做好调换补偿工作,并...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

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