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1999年度课题结题答辩形式99年课题整理工作已近尾声，其中3项放弃，7项申请延期，16项完成。现准备进行结题答辩，方法如下：1、答辩委员会组成：在医院学术委员会中自己聘请5名专家组成答辩委员会，并聘请一人为主席。提前一周将名单交医教科，由医教科选定。2、答辩场地：自选，可在医院学术报告厅。幻灯及资料由个人准备。3、由医教科安排贴出通知、时间、地点，欢迎大家参加。4、答辩过程：1读自己的课题、完成情况，经费来...
1999年度课题结题答辩形式99年课题整理工作已近尾声，其中3项放弃，7项申请延期，16项完成。现准备进行结题答辩，方法如下：1、答辩委员会组成：在医院学术委员会中自己聘请5名专家组成答辩委员会，并聘请一人为主席。将名单交医教科，如学术委员会没有与课题相关的专家，由医教科选定。2、答辩场地：自选，可在医院学术报告厅。3、由医教科安排贴出通知、时间、地点，欢迎大家参加。4、答辩过程：1读自己的课题、完成情况，经...
竞聘答辩评价表竞聘人：竞聘部门及岗位：评价要素评价内容评分标准得分完全不合格（0－2）低于目标要求（3－5）符合目标要求（6）高于目标要求（7－9）非常出色（10）1、逻辑思维和综合分析能力（10）1、能否宏观考虑问题；2、能否微观分析问题各个方面；3、能否注意到总体和局部间的联系。表述观点片面，没有宏观概念不能兼顾宏观和微观问题能宏观考虑问题；能微观分析问题主要方面能宏观考虑问题；能微观分析问题主要方面；能...
竞聘答辩安排表日期时间安排序号竞聘岗位报名人现岗位抽签情况开始终止顺序时间安排1小计2小计3小计4小计5小计6小计7小计8小计9小计10小计11小计12小计1313小计14小计15小计16小计17小计18小计19小计20小计21小计22小计23小计24小计合计竞聘答辩安排表备注
河北电力建设第一工程公司管理人员竞争上岗面试答辩须知欢迎您参加面试答辩！本次面试答辩将采取集体面试的形式，您将与申请该岗位的其他同事一起进行面试。下面介绍面试程序：首先请您在准备室等候；进入面试场地后主试官将给您一个座位号，请您对号入座；开始面试后参加面试人员将依次陈述对申请岗位的认识，每人的陈述时间为3-5分钟；陈述结束后，考官将提出一些小问题，请您按照要求回答；面试时间将视申请人数而定，一般将...
面试答辩说明欢迎您加入竞聘面试评委小组!一、面试评委小组本次竞聘面试将分两个小组进行，每组由常设评委及滚动评委组成。常设评委为省局专家、本公司人力资源中心、新华信咨询公司组成；滚动评委由各中心经理及部门经理组成各中心经理及部门经理将在您的中心及部门岗位竞聘时参加评委组，请您按照附表《面试岗位时间安排》中的时间前来。分组情况请见《面试答辩评委分组表》。每组中人力资源部的评委将作为主试官主持面试。二...
河北电力建设第一工程公司管理人员竞争上岗面试答辩须知欢迎您参加面试答辩！本次面试答辩将采取集体面试的形式，您将与申请该岗位的其他同事一起进行面试。下面介绍面试程序：首先请您在准备室等候；进入面试场地后主试官将给您一个座位号，请您对号入座；开始面试后参加面试人员将依次陈述对申请岗位的认识，每人的陈述时间为3-5分钟；陈述结束后，考官将提出一些小问题，请您按照要求回答；面试时间将视申请人数而定，一般将...
