上实地产板块成本部BSC指标指标类型指标名称权重指标说明财务维度1部门费用控制率5%1部门实际发生费用/部门预算费用客户维度2相关单位满意度5%1地产板块其他各部门和下属公司对成本管理部各项工作的满意度内部运营维度3组织体系建设10%1成本管理部部门组织架构、定岗定编工作的科学性、合理性；2对下属公司和其他部门的成本管理组织体系建设的指导工作的建设性、合理性4制度和流程建设10%1制度和流程（包括成本管理职能领域的各...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称装卸开票员岗位编号所属部门物管部岗位编制人数22．岗位总体目标：为了更好的完成装卸任务，严格按照“装卸工作管理的有关规定”，做好所有货物装卸开票及派工单的工作。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）完成每日的装卸开票工作及每件货物价格的准确性。2）正确开出每班的派工单，便于每班具体操作。3）4）5）6）7）8）4．工作权限：决策权限：有权按“装卸工作管理的有关规定...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称物业管理员（班长）岗位编号所属部门物管部岗位编制人数12．岗位总体目标：为了完成物管部总体物管目标，在物管部部长总体思路指导下，做好生活区治安、卫生、用电的管理工作。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协助部长完成用电抄表计费工作。2）完成部长交办的生活区治安管理工作，日常卫生环境维护管理工作及安全用电工作。3）4）5）6）7）8）4．工作权限：决策权限：对生活...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称副部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数42．岗位总体目标：为了完成市场部总体目标任务，围绕市场部责任目标，协助部长全面完成工作目标。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协助制定本部门年度和月度工作计划。2）及时掌握销售动态，协助监督营销部销售计划执行情况，抓好营销管理考评工作，收集相关信息，建立健全客户档案，规范市场秩序，建立健全防串货制度和措施，确保...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称市场主管岗位编号所属部门市场部岗位编制人数12．岗位总体目标：围绕市场部总体目标任务，对照责任目标如期完成工作计划。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协调市场促销及广告宣传的监督，收集市场信息，巡视市场，保证市场信息的及时、顺畅，为公司制定营销策略提供有效依据。2）协调分属区域二批网络构建，认真执行网络管理密实化要求，保证各区域网络构建运作有效。3）完成...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称副部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数3/42．岗位总体目标：围绕市场部总体目标任务，协助部长全面完成工作计划。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协助制定本部的年度和月度工作计划。2）负责对公司业务人员考核进行统计，并提处理意见。3）协助实施市场广告、促销活动的执行、监督，正确引导各营销部做好市场营销工作。4）负责赣州等区域二批网络管理建设，每月核实品种...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称副部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数2/42．岗位总体目标：围绕市场部总体目标任务，协助部长全面完成工作计划。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协助制定本部的年度和月度工作计划。2）负责物流防倒窜货系统工作的实施，管理条形码的查询核实上报工作，做到及时准确。3）协助实施市场广告、促销活动的执行、监督，正确引导各营销部做好市场营销工作。4）负责宜春等区域...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称副部长岗位编号所属部门市场部岗位编制人数1/42．岗位总体目标：围绕市场部总体目标任务，协助部长全面完成工作计划。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协助制定本部的年度和月度工作计划。2）负责收集整理销售合同，建立健全客户档案，确保信息准确。3）负责新产品开发相关材料的整理、落实，确保数据准确，及时高效。4）协助顾客满意调查表的发放、收集管理、CIS系统工程的实...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称策划主管岗位编号所属部门市场部岗位编制人数12．岗位总体目标：围绕市场部总体目标任务，对照责任目标如期完成工作计划。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）协调广告宣传的具体实施、管理，并对广告实施进行监控及评估，确保广告按公司要求落实到位。2）责任文案及图片的具体策划和制定，广告宣传资料的发放，确保准确及时。3）协助公司CIS系统工程的完善与实施，保障其顺利运...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划

岗位信息填写问卷1．基本情况：岗位名称装卸主管岗位编号所属部门物管部岗位编制人数12．岗位总体目标：为了完成公司的所有装卸任务，在部长、副部长领导下，做好装卸日常管理调配工作，确保装卸任务的完成。3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：1）调配好各班的装卸任务并把各派工单送到各工作班长手中；2）协助副部长做好各装卸管理的日常工作；3）做好各班长的职业道德教育及工作人员的思想工作；4）做好与相关保管员的...

时间:2025-04-23 20:02栏目:人力资源规划